フンドーキン醤油のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
お客様との会話は楽しいし、やりがいにもなる。単純作業ばかりなので、単純作業が好きな人にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全113文字)

【良い点】
歴史のある会社で、ある程度知名度があるからいいと思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社はかなり古い体質で、今の若者には考...続きを読む(全131文字)

【良い点】
独身は寮があるので、かなりお金が貯まると思う。無料で商品が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い分、副業を可能にした方...続きを読む(全83文字)

【良い点】
寮があるので、お金は貯まる方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身はお金が貯まるが、結婚するとお金が全然貯まらない。満足の...続きを読む(全84文字)

【良い点】
これから女性が活躍できる
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会なので、セクハラはよく怒っている。また、会社での対応が女性にとって...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日出勤があり、そこで有給を使わなければならない。そのため、有給消化率は高いが、実際は...続きを読む(全96文字)

【良い点】
強みは九州での圧倒的なブランド力にあります。なかなかブランドスイッチが起きにくい味噌、しょうゆメーカーなので安定的な商売ができる点が強みです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
やはり一般消費者から商品を求められていることはやりがいになります。
これが美味しいと消費者と触れ合う中でたくさんのお言葉をいただくので。
あ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
残業は事業所や勤務地によって異なりますがほとんどありません。一部昔からの文化を引きずってダラダラ長く仕事をしてる人もいますが巻き込まれる雰囲...続きを読む(全166文字)

【良い点】
新卒から勤めてましたが毎年同じような金額が昇給していきます。独身者には配属先の寮に入寮すれば家賃はかかりませんので年収は低いですが出費も少な...続きを読む(全159文字)

【良い点】
入社時は管理栄養士にスキルアップするのを助ける研修があると聞いていたが、実際はコロナ禍のせいか無かった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
とくにデジタル推進を行っており、社内教育のようなコンテンツが整えられていた
あとは部署内のOJTくらい
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗次第なので当たり外れがあると思います。ホールではパートやアルバイトの方に教わるのでばらつきがあると思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
ステップアップがはやいため、
やりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き継ぎがなかったり、きちんと教育される場がないため...続きを読む(全100文字)

【良い点】
研修する上司がしっかりしている。
個人目表達成連続すれば主任に上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
できてない人が教えると失敗す...続きを読む(全85文字)

【良い点】
役員と距離が近い
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人がいない
上が言ったら絶対
そぐわなければ、怒鳴られます。
スキルアップ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
出世とパンの知識を身につけたいのであれば、関東の日本パン技術研究所へ社外研修に行かせてもらえるので、わざわざ自分でお金を払って専門学校に行か...続きを読む(全116文字)

【良い点】
色々な仕事に触れられる。範囲が広いのでどこかに自分に合う仕事がある事が多い（ただ、配属先は選べないので、コントロールはできない）
【気になる...続きを読む(全151文字)

【良い点】
スキルアップの補助、金銭的な補助がり、積極的であれば享受できる。また、定期的にe-Learningも実施されており、学ぶ機会は多い。続きを読む(全72文字)

【良い点】
言われたこと、決められたことを黙々とこなします。
単純作業時間が好きな人には向いているとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)