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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

任天堂の経営企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全23件)

任天堂の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.6
やりがい
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4.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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4.9
社員・管理職
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4.3
ワークライフ
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4.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.0
退職理由
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4.5

任天堂の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.2
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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4.0
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.6
入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

任天堂の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 23

任天堂株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休は問題なく取れるし、時短勤務として、通常の業務時間から2時間程度短縮して働くことも可能になる。
ただし、当然だが、産休育休はキャリアの...続きを読む(全162文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
偉い人の目にとまって成果を出すと、早い段階で重要なポジションに登用するカルチャーがある。社長も40代で就任しているケースも多いのと、海外子会社...続きを読む(全181文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本で数少ない、世界で通用するIPを持っている。任天堂で働いていることを話すと、どの国の人からも羨ましがられる。
社内に性格の良い人が多い。
...続きを読む(全211文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスの比率が大きく、2010年頃は8ヶ月分あった。現在は若干減らされているらしいが、新卒の年収で500万程度はあるので労働時間や内容に比べ...続きを読む(全189文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは充実しています。年次休暇と共に有給も取りやすく海外旅行や家族旅行にも行きやすいです。2週間以上連続で休みを取ることも可能...続きを読む(全280文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プラットフォーマーでの立ち位置としてスイッチまでは非常にうまく回帰できたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
5Gでビックデー...続きを読む(全578文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給率もよくトレンドの変化時で業績が落ちていてももさほど年収に影響しない福利厚生も手厚くボーナスも他の企業よりは出ている方だと思います。
【気...続きを読む(全401文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
経営企画
その他
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大作の発売日前には多少のがんばりを要求されることはあるが基本的にはまったりとしておりその中でいい作品を作り出そうという雰囲気がある。
もちろん...続きを読む(全181文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
経営企画
その他
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有名企業である。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人材が、多く在籍しているため自分を卑屈に感じてしまうケースが多い。
実際後輩に...続きを読む(全189文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかな良い人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発部署はよく分かりませんが、非開発部署はほかの会社であれば非正規従業員に...続きを読む(全181文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は7段階評価ですが、多くの場合最高評価と最低評価はつきませんので、実質は5段階評価です。
ただ、よほど高い成果を出さない限りは、多くの従業...続きを読む(全184文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の際も温かく送り出してくれました
悪い人は、あまりいない会社だと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性や社員の...続きを読む(全179文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年09月06日

回答者:
社員・元社員
10代前半
女性
17年前
経営企画
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはとてもいいです。有給、長期休暇も希望すればしっかりとることができるので、仕事とプライベートの両立、バランスをきちんとはか...続きを読む(全159文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年08月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長性はこれからも成長していくだろう。ゲーム業界は色々なことが開発されているしそれよりも多くのことを企画、提案しているので事業の成長性は...続きを読む(全189文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年05月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
経営企画
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい企画を考えることや、製品のプロモーションをすすめていくことはとてもやりがいがあり、おもしろみを感じられました。会社の雰囲気も働きやすい雰...続きを読む(全178文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の規模は自分の裁量にあった仕事を任されます。人によってはそれが物足りなくなる方もいるのではと感じるかもしてませんし、私自身も仕事のスピード...続きを読む(全231文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年07月08日

回答者:
社員・元社員
10代前半
女性
15年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすい会社だった。待遇は良い。自分のしたいことをできるのでやりがいを感じることができる。他と比べて稼げる。なので節約した毎日を過ごさなくて...続きを読む(全180文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいがある。常にインセンティブを取り続けて社会にコミットしてバリューを生んでいける環境。グローバルプレゼンスを発揮していきたい人には合うと...続きを読む(全176文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善した方がいい点】
自分だけの力で何かをしたいという人間には向かない様子。
規模の大きな案件をチームでゆっくりオペレーションし、個...続きを読む(全174文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年07月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
経営企画
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

転職を考え始めたのは、社内のキャリアステップを踏む中で、自分自身として成長できたこと、しかし、それに見合う給料がもらえなかったことです。
転職に関しては...続きを読む(全150文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年01月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

渣超はとてもかっこいいがみんなに対して求めている者が多すぎる前社長のほうが自分の社風にあっている気がするのは御愛嬌。いつもニンテンドーダイレクトで視聴者に...続きを読む(全157文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゲームが好きで入社しましたが、理想と現実は違い、私には社風が合いませんでした。
ただ、やりがいはあると思いますので、これから入社される方には頑張って自分...続きを読む(全153文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
19年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事を通じて、チームワーク能力が大変高まります。
その中でも、プロジェクトを通してお客様の立場になって考えるなどのマーケティング能力なども向上します。
...続きを読む(全157文字)

23件中23件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

任天堂の 会社情報

基本データ
会社名 任天堂株式会社
フリガナ ニンテンドウ
設立日 1947年11月
資本金 100億6540万円
従業員数 7,724人
売上高 1兆6718億6500万円
決算月 3月
代表者 古川俊太郎
本社所在地 〒601-8116 京都府京都市南区上鳥羽鉾立町11番地1
平均年齢 40.2歳
平均給与 962万円
電話番号 075-662-9600
URL https://www.nintendo.com/jp/index.html
採用URL https://www.nintendo.co.jp/jobs/recruit/index.html
NOKIZAL ID: 1131004

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