教育体制が整っており、若い頃からかなりスキルアップができるとお聞きしました。続きを読む(全38文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
任天堂のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全58件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、任天堂株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に任天堂株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
任天堂の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 4.6
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
-
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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任天堂の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.8
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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任天堂の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社が提供する能力開発、キャリアアップの機会、教育制度全般に非常に満足しています。研修プログラムは各人のニーズに合わせてうまく構成されており、...続きを読む(全257文字)
教育体制がしっかりしているからこそ優秀な人材が多い。続きを読む(全26文字)
若手から積極的に発言しやすく、業界トップの任天堂でプロとともにスキルアップしていくため、自然と素晴らしいキャリアになる。続きを読む(全60文字)
新入社員研修や、各種社内研修が充実している事やキャリアアップを支援する仕組みや環境が充実している。続きを読む(全49文字)
新人研修やOJTなど、社員の育成には力を入れている印象を受けました。続きを読む(全34文字)
研修制度は比較的ととのっている方ではあるが、この会社でしか役立たないものが多いので人によって参加率が大きく異なる。続きを読む(全57文字)
新入社員研修をはじめ、各種社内研修を実施していて、各部署においては実務を通じた教育はもちろん、必要に応じた外部セミナーの受講の機会を設けていて、社員の成長...続きを読む(全87文字)
任天堂株式会社では、従業員のキャリアアップを支援する多彩な教育・研修プログラムが提供されています。専門知識の習得からリーダーシップの育成まで幅広くカバーし...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
スキルアップとキャリア開発に重点を置いた教育体制を整備しています。社員は定期的なトレーニングやセミナーを受講し、専門知識やリーダーシップスキル...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
社員の教育についても熱心に取り組んでいる印象
どの点においてもフォローが入るため新入社員からすると非常にありがたいと思う
また基本的なビジネス...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ジェネラリスト的な働き方をする珍しい会社なので、幅広い知識を身につけられると思う。
新卒社員への教育も行き届いていると感じた。
【気になること...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
全体を通してかなりレベルが高いと思います。
というのも、スキルアップ・教育に関して会社からの補助やバックアップがかなり大きくチャレンジしてみた...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
「任天堂という大手企業で働いた」という実績を得られます
【気になること・改善したほうがいい点】
これから任天堂に新卒で入社を検討されている方に...続きを読む(全793文字)
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【良い点】
やりがいを感じてスキルアップが望めます。
少なくとも、私、自身はかなり成長できました。
働いていたころを思い返すといろんなことがありましたがと...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
実務で学んでいくスタイルなので自分で考えて行動に繋げていく必要があります。職種によるとおもいますが覚えることが多いので色々なことに興味を持てる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的に資格に、ついては会社持ちで研修を受けることができます。
資格を取得すれば資格手当が内容に応じてもらえます!
【気になること・改善したほ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
偉い人の目にとまって成果を出すと、早い段階で重要なポジションに登用するカルチャーがある。社長も40代で就任しているケースも多いのと、海外子会社...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
様々な意見があると思いますが、考え方や仕事に対する取り組む姿勢など極めて高いレベルの環境で仕事が出来ますので、他社に行ったとしてもここでの経験...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
家電量販店や大手小売法人など、大きな販売規模を誇る取引先を若い年次から担当できるのはこの会社ならではのメリットです。
【気になること・改善した...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
スキルアップするための土台形成はかなりしっかりしていると思う。逆に、将来成長したい、上に行きたいなどといった貪欲さが足りない人にとっては、何だ...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コーポレート系はいわゆる「事務仕事」だらけであるので、スキルアップにはつながらない。(製本などの書類仕事や単純なE...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
教育体制はとても良いと思う。ただ、スキルアップに関しては素晴らしい。その上、キャリア開発にも力を入れていると感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
やはり業界歴の長い先輩方が多く、スキルアップしていくには良い環境です。先輩方は面倒見の良いひとが多く、教育制度も充実しています。キャリア的には...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
クリエイティブに挑戦し続けていれば、成功・失敗にかかわらず、評価される環境にあることは確かです、とても自由度を高く働くことができやりがいはとて...続きを読む(全181文字)
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任天堂の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
評価や年収に差が付きにくいため、上司や部署の当たり外れによらず、同世代ならそこまで変わらない給与額になる。また、インセンティブが一切ないため、...続きを読む(全630文字)
任天堂オリジナルのゲームを世界中の人に楽しんで貰うことをやりがいとして働いているとお聞きしました。続きを読む(全49文字)
リフレッシュ休暇があるため、難しい仕事をこなした後に休めるという環境にありがたみを感じていると話していた。続きを読む(全53文字)
産後に復帰される方が多いため女性が働く環境は整っていると話していた。続きを読む(全34文字)
日本のゲーム業界のトップであり、ブランド力もあるため今後もさらに伸びていく印象。続きを読む(全40文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
朝礼もなく定時に来て、定時に帰ることも(月次の締め日を除き)ほぼ可能。仕事に生き甲斐を求めない方には、まるで住民が来ない役所の仕事のように、毎...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
私が入社した36年前で月給は手当て込みで額面21万円/月程度と可もなく不可もなく。ただ賞与が2〜3回あり、退職した2年目で額面140万円程度あ...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
内定先が決まらない私を見かねた大先輩が、先輩が1年前に入社した任天堂の面接を受けたみろと言われ、面接受けたら一発で内定決定。
【気になること・...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務はハードですが、チーム全体の結束力が強く、お互いをサポートする風土があります。また、「ユニークなゲーム体験を提供する」という理念を持ってい...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いため、ワークライフバランスを維持するのが難しいことがあります。また、組織の伝統や決定プロセスが保守的な...続きを読む(全114文字)
メーカー(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ
楽器や音響製品の基礎知識を学ぶ研修が充実しており、未経験者でも安心。続きを読む(全34文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修があるので、ウィックに関する技術は教えてもらえる。技術試験がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本ウィックの種類や備品は自分...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
入社後研修はかなり長い方かと思います。私の周りでは自分が1番長い研修期間でした。また、内容に関してもマナー研修があるので研修後も役立てること...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
講習会、勉強会が定期的にあり、他ブロックの講師とも交流をはかれたり常にスキルアップできる環境であったのは良かった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
入社前に研修もしっかりとってくれていたので安心な部分を感じた。周りも同世代の女性が多いので質問しやすい環境。キャラクターものをあつかっているか...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
ジョブローテーションで色々な経験はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が属人的になりがち。管理職になるのがどんなに早くても4...続きを読む(全101文字)
若手のうちから挑戦できる環境があると思います。続きを読む(全23文字)
メンター制度があり1〜2年目の先輩社員が業務に関することを教えてくれるそうです。続きを読む(全40文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
導入研修はあったものの、完全なるOJTで自分で失敗しながら学んだ記憶です。自分で考えてなんとかする仕事の仕方だった...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時中堅層が多く、他店舗に研修等で店頭に立つことができ経験値が上がったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社ギア・アパレルの購...続きを読む(全160文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
任天堂の 会社情報
会社名 | 任天堂株式会社 |
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フリガナ | ニンテンドウ |
設立日 | 1947年11月 |
資本金 | 100億6540万円 |
従業員数 | 7,724人 |
売上高 | 1兆6718億6500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 古川俊太郎 |
本社所在地 | 〒601-8116 京都府京都市南区上鳥羽鉾立町11番地1 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 962万円 |
電話番号 | 075-662-9600 |
URL | https://www.nintendo.com/jp/index.html |
採用URL | https://www.nintendo.co.jp/jobs/recruit/index.html |
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