この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短制度もあり、子育てしながら働くことも可能。もちろん、女性だけでなく男性の取得もできる。それもあってか女性の離職率はとても低いと思う。
【気...続きを読む(全179文字)
株式会社日本オープンシステムズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本オープンシステムズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本オープンシステムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短制度もあり、子育てしながら働くことも可能。もちろん、女性だけでなく男性の取得もできる。それもあってか女性の離職率はとても低いと思う。
【気...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
短い期間で、女性が上司になることが何回かあったため、比較的働きやすいと思います。
また、ほとんど見ませんでしたが、時差出勤で早めにでて早めに帰...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休は取得している方がおられました。妊娠を機に退社された方もおられましたが。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児中は時短勤務も...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育児の為に休職されていた方がいたと思うので、女性の方でも仕事はやりやすいと思います。
女性とか男性とか分け隔てなく接しているので良い意味で平等だと思いま...続きを読む(全158文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
今後業績が上向かなかった場合、年齢が上の社員の方を対象にした退職勧告が行われる可能性はあると思います。続きを読む(全71文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年7月7日【良い点】
勤務は非常に充実したものでした。同社はダーツを中心としたエンターテインメント企業であり、日々の業務が趣味と直結しているため、非常にやりがいがあ...続きを読む(全477文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年9月7日在籍時期:2010年頃
投稿日:2020年2月23日【良い点】
国内電子計測機器市場では不動のナンバー1。販売・マーケティング双方において競合に対して圧倒的な差をつけている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2018年10月1日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
相談しやすい方も周りに居て、人間関係は悪くなかったため、転職検討時に少し迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はあまり新しいこ...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
NO残業デーがあり、定時付近で帰る社員が多かったため、ある程度はバランスも取りやすいのかと思います。
また、そこまで有給を利用してはいなかっ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
期末に賞与が出る場合がある点
【気になること・改善したほうがいい点】
手当がそれなりに充実はしていたが、その分基本給が抑えられている分、賞与額...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
受託開発が中心ということで入社をしたが、配属先がインフラ関係の部署となった。
入社時にも開発をしたい旨は伝えてい...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこでも同じにはなりますが、配属部署と担当する案件次第だと思います。
配属先については、もう少しヒアリングなどが...続きを読む(全99文字)
入社後はJavaを2ヶ月半学びその後はOJT教育があるという話だった。また、スキルに合った仕事ができるという点が魅力である。続きを読む(全62文字)
フリーアドレス、座席予約システムなどを活用して働きやすい環境を作る取り組みをしていると聞いた。続きを読む(全47文字)
独立系であり、一次受けの仕事に力を入れ様々な取引相手がいるため安定はしているが、仕事が多すぎる時はリスケをするという話もあった。続きを読む(全64文字)
テレワークが多く、2.3ヶ月に一回の出社しているときいた。続きを読む(全29文字)
社風はフランクという風に聞いた。聞きたいことがあると上司の元に椅子ごと移動していくぐらいという話をされていた。続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先に常駐するスタイルなので、エリア・通勤範囲等、ある程度希望は聞いてくれると思う。ただ、その条件に合った客先がな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
性別問わず、リーダーやマネージャーに昇格していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
平等ゆえに残業があれば性別関係なくハード...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
性別問わず活躍・昇格できる環境
産休・育休・時短勤務にも理解がある部門・職場が多く、子育て世帯や女性は非常に働きやすい環境と思う。
【気になる...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性も多く働いているので、横並びでわいわい楽しく働きたいというかたには働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
セールス組織...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
制服にはマタニティもあり、女性の働きやすさも考えられている。
女性の役職者も多く、皆親身になって話をきいてくれるため、とても働きやすい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
産育休を取得後に復帰された社員の方で時短勤務されている場合でも、裁量労働・年俸制の為か年収が落ちることは無いようです。また、裁量労働制を適用さ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性の幹部社員は多い。課長、部長、役員もいる。評価も偏っていない。むしろ他部署と協調して仕事を進めるのが得意な人が多く、活躍してるのでは。
【...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
部署的に女性が少なかったですが、女性だからという理由で差別されたりとかありませんでした。産休育休をとられている方もいました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
ある程度は働きやすいかと。絶対上になれないって事はないようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
まとめ役となる社員が各就業先にいます...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
女性でも管理職になった方が当時でも何名かいらしたので、そこはよかったかと思います。ただ役員は男性のみでした。続きを読む(全60文字)
会社名 | 株式会社日本オープンシステムズ |
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フリガナ | ニホンオープンシステムズ |
設立日 | 1990年2月 |
資本金 | 5200万円 |
従業員数 | 307人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 園博昭 |
本社所在地 | 〒930-0858 富山県富山市牛島町9番5号 |
電話番号 | 076-403-9010 |
URL | https://www.jops.co.jp/ |
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