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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エー・オー・シーの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エー・オー・シーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エー・オー・シーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エー・オー・シーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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エー・オー・シーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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エー・オー・シーの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社エー・オー・シーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や送迎等、従業員にとって働きやすい環境であるよう考慮してくれていると思います。派遣会社なので、仕事が合わないと感じても、違う仕事を紹介...続きを読む(全160文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エー・オー・シーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:1990年頃

投稿日:2022年8月21日
回答者:

【良い点】
大手IT企業の子会社なので、製品がブランド化出来る事。企業の信用面の高さを活かしたソリューションビジネスに強い。ソフト、ハードの両方での提案が...続きを読む(全208文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年5月9日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
昇格を一度辞退した人が、再度昇格を打診されたが、上層部のある方が一度断った昇格を昇格する必要はないと判断された話を...続きを読む(全202文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年7月16日
回答者:

【良い点】
一部の部署のみ離職者が多い状況で、他の部署に関してはそこまで多くはないと思っています。チームワークもよく、とてもフレンドリーです。
【気になる...続きを読む(全214文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2019年10月17日
回答者:

【良い点】
良く言えば自主性を重んじた評価をするそうです。当たり前なのかもしれないですけど仕事をした時間の分はちゃんと給料は出ます。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年7月24日
回答者:

【良い点】
特に引き止められることもなく、仕事の引き継ぎとかも特にはないので、すんなりと辞められることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全111文字)

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エー・オー・シーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エー・オー・シーの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の場合、家庭の都合による退職でしたが、辞めさせてもらえない等もなく、いい会社でした。また機会があれば、検討したい会社です。続きを読む(全68文字)

株式会社エー・オー・シーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTがしっかり設けられており、安心して現場に入ることができた。最初にやり方を学んでからチームに加わるので安心できた。続きを読む(全65文字)

株式会社エー・オー・シーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスはほぼありませんが、月々の給料には満足していました。また、請負派遣もあり、クビになる可能性がほぼない派遣先もありました。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)

株式会社エー・オー・シーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や送迎があり、希望者は利用することができました。車を持ってなくても働から環境が整っています。続きを読む(全56文字)

株式会社エー・オー・シーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他のWEB関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるところではありますが、残業はほとんど無く、残業をしないことを積極的に推奨しているため、基本的には決まった時間に終了します。
小さいお...続きを読む(全140文字)

株式会社エー・オー・シーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他のWEB関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
必要な知識については積極的に学ばさせてくれます。
むしろ、自分達から学びたいものを出してほしいと言われます。
資格取得も指定の範囲で費用がでる...続きを読む(全99文字)

株式会社エー・オー・シーの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他のWEB関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価シートなどを用いて評価されています。
自己申請と他社評価の両面から確認しているため、きちんと評価されていると感じます。
全社で行う行事等で...続きを読む(全122文字)

株式会社エー・オー・シーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年08月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他人材関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも個人の裁量に任せられる点が多いのではないでしょうか。在籍していた当時、会社は最低限の教育環境は与えてくれていたと思いますが、さらに...続きを読む(全159文字)

株式会社エー・オー・シーの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年08月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他人材関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義のため、行動した結果がそのまま個人の年収等に反映されていくため、自らが進んで行動できる人には良い環境ではないかと思います。逆に言い訳ば...続きを読む(全187文字)

株式会社エー・オー・シーの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年08月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他人材関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業会社であり、実力主義である点はとても良いと思います。行動したら行動した分、正しく個人の業績評価をしてくれる会社であったと思います。
【気に...続きを読む(全178文字)

サービス(その他サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ソラストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高齢化社会のためニーズはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
介護保険の制度上、介護度が増える方が売り上げは増えるが、介護予防...続きを読む(全88文字)

株式会社TMJの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に見当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー職の離職が増えており、業績も芳しくはない。そのせいか、社内の雰囲気もよ...続きを読む(全93文字)

パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
人事
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自社でシステム開発をすることが少なく採用されたエンジニアたちは基本客先常駐として働いていた。派遣という働き方の魅力...続きを読む(全113文字)

株式会社アルファスタッフの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人件費や社会保障費があがるなか、会社として大きな武器がないと難しいイメージ。
動きに柔軟性がないと思っている。続きを読む(全75文字)

株式会社IDPの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務委託で検査会社に行くので、お給料も委託先と交渉しなければならないので、上がりづらいとおもいます。続きを読む(全70文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社がお金を吸い上げすぎているので人材会社としてはずっとありそうですが、社員の未来はないです
【気になること・改善したほうがいい点】
人を人だ...続きを読む(全84文字)

一般財団法人横浜市交通局協力会の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
団体職員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取り敢えず横浜市営地下鉄、横浜市役所の外郭団体のため簡単には潰れない。そのへんの中小企業よりかは安全安心安泰だと思われる。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)

株式会社キャリアデザインセンターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手HR企業があり、且つベンチャーの競合も増え、労働者が減っている中でどう他社との差別化をしていくか。マーケットの拡大によって業績も拡大してき...続きを読む(全87文字)

コカ・コーラボトラーズジャパンビジネスサービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界的絶対的知名度のラインナップが揃っている。根強い人気商品が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対的知名度のラインナップに頼り...続きを読む(全133文字)

株式会社ヒューマニックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先の多くがリゾートホテルや旅館など人手不足が深刻なところのためすぐに潰れるといったことはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全158文字)

エー・オー・シーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エー・オー・シー
フリガナ エーオーシー
設立日 1991年5月
資本金 4800万円
従業員数 78人
代表者 藤平幸彦
本社所在地 〒920-0025 石川県金沢市駅西本町1丁目15番26号
電話番号 076-222-9239
URL https://www.aoc-net.co.jp/
NOKIZAL ID: 1344160

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。