この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分が企画開発した商品がお客様に受けてたくさん販売できたときはとてもうれしいです。また、チームで物事を進めることが多く、チームの役に立ち結果が...続きを読む(全224文字)
株式会社高島屋 報酬UP
株式会社高島屋の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
自分が企画開発した商品がお客様に受けてたくさん販売できたときはとてもうれしいです。また、チームで物事を進めることが多く、チームの役に立ち結果が...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
女性の比率が高く管理職にも多数在籍しているので、結果として制度が充実していると思います。産休と育休を取って短時間勤務をしている人が多く、ほとん...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
昇進は、筆記試験と面接試験により合否が判断されていたため、公平な方ではないかと思います。試験があるため、昇進試験を受ける年次になると、試験のた...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
スキルアップのための様々な講座が用意されており、受講も促進されていたため、スキルアップには良い環境だったと思います。また、海外のバイヤー研修な...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
在職時は、育児勤務年数が10年を超えると、通常勤務に戻るシステムでした。我が家の場合は、上と下の子の年が離れていたため、下の子がまだ小さいうち...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
大企業なので幅が大きいですが、いい人は本当にいい人で尊敬出来る。若手〜中堅の社員は何でもやってくれる人が多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来ない人がいてもその人を異動や指導で何とかするのではなく、出来る同僚がカバーすればいいよねとなりがち。頑張...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
労働組合が非常に強いので、非組合員(営業企画や総務)以外の部署だと非常に守られているなと思いました。有給も取りやすいし、犯罪を犯さない限り会社...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
基本的に接客販売業務が主な主軸業務だったため、またお客様自体もブランド力を信頼しているため、立ち振る舞いや話し方などに自分でも思ってもみないよ...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
ほとんどの売り場が女性主体の女性管理職が多く、指示系統も女性で一括管理のため、生理休暇や体調不良でのシフト変更の融通がある程度ききやすいことや...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
とにかく優しい人が多い。
上司など上の立場に立つ人はそれなりの能力や人間性を備えてる人が多い。年次がいっているだけで上に立てるような制度ではな...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
大企業の看板を背負い仕事ができる。
自分より立場が上の人と若い時から仕事ができる。
周りの人がとにかく優しく、助けてくれることも多かった。
若...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業が良いという雰囲気はない。
だが、絶対に禁止という雰囲気もない。
そのため、帰れる時は帰れるし、帰れない時は残業をつけることもできる。
【...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
百貨店という性質上、様々な種類の商品を扱うため、大変勉強になります。また、しきたり的なことも覚えられるため、人としての教養は身につけられると思...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
産休・育休制度がしっかりしているため、結婚や子育てを考えている女性にとってとても働きやすい環境だと思います。復職後もキャリアアップを目指すこと...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
シフト制なので早番遅番はありますが、基本定時で帰れます。お休みについては配属先により異なりますので一概には言えませんが、希望は月に3日程度と決...続きを読む(全280文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員に常識の無い人が多く、特に管理者はおかしな人しか出世出来ないんだろうなと思いました。
気に入らない自社社員やメ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
どこの百貨店の中でも一番良いと感じている。ただしこのような不景気の世の中なので郊外店は年々閉店しているのが事実。
歴史ある百貨店なので百貨店の...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
会社が大きいので福利厚生はとてもしっかりしていた。1割引きカードで(高島屋社員以外のローズスタッフさんも持てる)館内の店舗のお買い物ができたり...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
半期に一度自分でアピールできるひとつの手段であるとして考課表に記載できるので、実績や表彰など細かくアピールはできる。お給料、ボーナスとその評価...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ただの派遣アルバイト(しかもごく短期)ですが、やはり一有名百貨店で勤める辺りで、最初のマナー研修はしっかりとありました。友達と一緒でお喋りして...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
上の人も女性の方が多かったです。バレンタインの催事販売ですし。年の近い方も離れている方もおり、正社員、同じ派遣とどなたも優しく接してくれました...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
バレンタイン時期のチョコレート販売をしました。1週間ほどの催事会場でしたが年配のある方に気に入っていただき、「あんたがおるからまた来た」と再来...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性が多く働きやすい環境である。また、有給を取りやすく、プライベートと両立することができる。サービス業なので、土日が休めないが平日に休みがある...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
出産育児関連のサポート制度は他社と比べても非常に高いレベルで整っており、勤続年数も長かったように感じる。また男性社員も含めて、産休や時短勤務に...続きを読む(全160文字)
会社名 | 株式会社高島屋 |
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フリガナ | タカシマヤ |
設立日 | 1919年8月 |
資本金 | 660億2500万円 |
従業員数 | 6,767人 |
売上高 | 4661億3400万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 村田善郎 |
本社所在地 | 〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5丁目1番5号 |
平均年齢 | 49.1歳 |
平均給与 | 738万円 |
電話番号 | 06-6631-1101 |
URL | https://www.takashimaya.co.jp/ |
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