オートメーション．サービスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
殆ど女性がいない、また定着率も極めて低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女平等にはほど遠い上、仕事が苛烈であるため基本淘汰され...続きを読む(全191文字)

【良い点】
入社後は、新入社員研修を1カ月間にわたって行ってくれた。
電話対応やマナー研修など社会人としての基礎能力をイチから教えてもらえたので、その点...続きを読む(全195文字)

【良い点】
時期によっては定時で上がれることもある為、その点はよかった。しかし締め切り間近などになるとどうしても残業を強いられるケースがあった。
【気に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
新卒で入社後、1ヶ月間の新入社員研修がある。そこではビジネスマナーとJavaの基本プログラミング研修があり、宿題も出された。研修の講師は一つ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
男女関係なくしっかり働けます。残業も出向先によりますが、私は残業の多い方でした。きちんと残業代は出るので、嫌じゃなければ大丈夫です。
【気に...続きを読む(全207文字)

【良い点】
上司との壁がない。若いうちからどんな仕事でも任せてもらえる。端末の設定等に制限がないため、開発環境を整えることが他社と比べて圧倒的に楽。
【...続きを読む(全217文字)

【良い点】
全くの未経験でも、入社するのは難しくないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
オートメーションサービスのホームページの社員...続きを読む(全180文字)

新入社員として入社しましたが、入社前の印象では、ある程度しっかり研修を行なってもらえる印象でしたが、入社後に受けた研修は、Microsoft Offic...続きを読む(全173文字)

私が配属された部署では、古くからメンテナンスされ続けて来た基幹ソフトの保守であったため、現在では、過去の言語となっているあまり経験する事が出来ない CO...続きを読む(全156文字)

有給は申請すれば取ることは可能です。ただし他の会社と比べ、部署にもよりますが、残業時間が多いので、仕事帰りにショッピングをするなどは出来ません。休日出勤...続きを読む(全163文字)

【良い点】
誰でも入れる3次受けの会社
【気になること・改善したほうがいい点】
創業30年以上なのに規模が小さい。社員達の声を受け入れる必要があると思う。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今後のキャリアを考えた時、スキルアップや待遇面で満足出来る会社に転職した方がいいと判断したため。また、自社の強み...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自社サービスの開発が中心であったため、担当する技術領域や業務内容がある程度固定されていました。
その結果、特定の...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことへの挑戦がなかなかできず転職を決意した。
転職理由があまり当時の上司には受け入れられなかったのか快く送...続きを読む(全92文字)

【良い点】
退職の手続きはスムーズに行えた。
総務部の層が厚い為、返信も早く、
退職時の手続きに関して不満は無かった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全158文字)

【良い点】
退職決定後も、態度などは変わらず、とても丁寧に対応していただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日の無休のセミナーなどが多...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社内はアットホームな雰囲気で社員を大事にする印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
孫請け案件が多く、スキルアップが難しい。スキルが...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
案件参加が決まらず待期期間に入ってしまうと給与が減額されるため案件先は早めに決めるのがおすすめです。案件が決まら...続きを読む(全164文字)

【良い点】
契約社員のため、給与が低い水準で、昇給やボーナスの受給の見込みがないため。相談すると、親身になっていただけた。退職する時には、個人の事情を最...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属された先は残業が少ないと聞いていたが、残業が多く、かなり遅い時間まで残って作業をしている人が多かった。続きを読む(全73文字)