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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

PLAN-Bの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社PLAN-Bの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社PLAN-Bで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

PLAN-Bの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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4.9
年収・評価
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4.2
スキルアップ
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3.1
福利厚生
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2.8
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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2.6
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.0

PLAN-Bの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.1

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PLAN-Bの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

株式会社PLAN-Bの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年05月12日

回答者:
社員・元社員
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にスキームや仕組みが俗人化しておりないに等しい続きを読む(全57文字)

株式会社PLAN-Bの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年07月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
コピーライター(広告・グラフィック)
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フリーでWeb系をやっていたので会社でもチャレンジしたいと思い入社した。他にも同業種はたくさんあるが、当時はなかなか勢いのある企業で、提案した...続きを読む(全178文字)

株式会社PLAN-Bの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
その他のWEB関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
友人の紹介で入社。紹介者は謝礼金がもらえるそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いていた部署では若い子が多く派遣のような感じで...続きを読む(全232文字)

株式会社PLAN-Bの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インターネット業界で働きたいと思い、探していた中で見つけました。
雰囲気があったのとベンチャー企業のため成長を見込めると思い、入社を決めました...続きを読む(全183文字)

株式会社PLAN-Bの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他のWEB関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社したのはベンチャー企業で今後も成長する可能性を感じたからです。ただ、IT会社かと思いきやそこまでITっぽくなかったのはギャップでした。どちらかというと...続きを読む(全162文字)

株式会社PLAN-Bの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内の雰囲気はアットホーム。
社内制度がコロコロ変わるイメージがあった。
WEBの会社としてはかなり後発の部類になるので今後、どういった路線でいくかが...続きを読む(全141文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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PLAN-Bの 他のカテゴリの口コミ

株式会社PLAN-Bの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒への手厚さは圧倒的だと思う。毎日振り返り1on1を開催したり、自分で考える力や提案する力は大きく伸ばすことができる。それが合うか合わない...続きを読む(全284文字)

株式会社PLAN-Bの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い年次から裁量権を持たせて貰えるのはベンチャー特有の強みであるだろう。事業部によるとは思うが、やる気があり成果をある程度出している人間から...続きを読む(全193文字)

株式会社PLAN-Bの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は比較的自由に貰いやすい。体調不良の際には当日でも、時間給なども取得しやすくなっており、そこに関してはとても相談しやすいと感じた。
【...続きを読む(全195文字)

株式会社PLAN-Bの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価はマネージャー陣が定評定性的な両面からしてくれる。また東京勤務であると都内手当、リモートワーク手当も微々たるものではあるが加えて貰える。...続きを読む(全217文字)

株式会社PLAN-Bの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内評価は整っており、四半期に一度三者面談が設けられそこでの話し合いの末に決定する。疑問点などもその際に気軽に聞くことができる環境がある。
...続きを読む(全180文字)

株式会社PLAN-Bの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職登用も積極的にされており、女性でも働きやすい環境であると思う。また、比較的女性率も高いので、女性がいずらいということはないと思う...続きを読む(全216文字)

株式会社PLAN-Bの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

顧客満足度を徹底したビジネスモデルを形成しているため、利他的なビジョンや軸を掲げている人にとってはハマる企業である。続きを読む(全58文字)

株式会社PLAN-Bの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

定量的な部分と定性的な部分の両方を見て判断してくれる。続きを読む(全27文字)

株式会社PLAN-Bの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

福利厚生が充実しているかといえば最低限はもちろん保証されている。ワークライフバランスに対してプライベートも仕事も全力な方が多く、気にしている人が少ないと感じる。続きを読む(全80文字)

株式会社PLAN-Bの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

ADKと協業している点など、デジタルマーケティング領域に対する専門性を強みに、今後事業が拡大する可能性が高い。続きを読む(全55文字)

IT・通信(webサービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ファインズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他営業関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業を極めるという一点であれば本当にいい会社だと思います。
営業成績が直に評価に関わるので営業ができると感じているのに燻っていると感じている人...続きを読む(全246文字)

株式会社メドレーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
服装に制限がなく、ラフな格好で出社している方が多い。
黙々と皆さん個人で仕事をしており、社内が騒々しくて集中できないという環境はない。続きを読む(全73文字)

インフォニア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
9年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接や求人通りのイメージなので、良くも悪くもギャップはとくにありません。イメージしていた通りの会社だと思います。続きを読む(全62文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社した時は色んな事が学べると思い良かったのですが、思ってたの違ったんですけど、それはそれで良いかなと。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全149文字)

楽天グループ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
マーケティング・企画系管理職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気のある人が、どんどん仕事を覚えてスキルを上げていく会社だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
短期間で退職する人が多い印象...続きを読む(全81文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

入社後のギャップについて質問された際に、特にないと即答していた。想像通りの社風と仕事内容だった仰っていた。続きを読む(全53文字)

株式会社メドレーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

先輩社員は中途社員であったが、過酷な労働環境で働く医療従事者の助けになりたいと思って転職したとのこと。入社前と後でギャップはないらしい。続きを読む(全68文字)

株式会社群馬イートレンドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さい企業なので、良くも悪くも自分の活躍が会社に反映される。
入社直後から、即実践で営業の経験値が高められる(見て覚えるという感じ)
【気にな...続きを読む(全189文字)

株式会社Wizの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義の会社で若いうちから活躍したいと思い入社しました。営業会社なので成績が良くなかった際の周りの反応がはじめは気になりましたが、どうやった...続きを読む(全230文字)

株式会社ネットプロテクションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

説明会等での学生との質疑応答を聞いていると、やはり社風と教育の手厚さが決め手で入社したという方が多かった。続きを読む(全53文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

PLAN-Bの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社PLAN-B
フリガナ プランビー
設立日 2003年10月
資本金 1億円
従業員数 227人
※2019年3月現在(グループ会社含む)
決算月 12月
代表者 鳥居本 真徳
本社所在地 〒550-0013 大阪府大阪市西区新町1丁目28番3号
平均年齢 30.6歳
電話番号 06-6578-5558
URL https://www.plan-b.co.jp
NOKIZAL ID: 1569284

PLAN-Bの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。