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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カーネル・ソフト・エンジニアリングの評判・口コミ一覧(全314件) 5ページ目

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

カーネル・ソフト・エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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3.1
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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3.0

カーネル・ソフト・エンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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2.7
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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2.7
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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2.9

カテゴリから評判・口コミを探す

カーネル・ソフト・エンジニアリングの 全ての評判・口コミ一覧

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314件中101〜125件表示

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2023年6月18日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】あまりよくない。賞与も少ない。続きを読む(全24文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2023年6月18日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】客先常駐先に人が多く余裕がある時は教えてくれるがほとんど個人プレイなので自分の能力を上げるには自分次第。やはり、上司がどんな人にやるかで...続きを読む(全83文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2023年6月18日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】あまり良くない。続きを読む(全17文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 事業の将来性・課題

1.0

投稿日: 2023年6月18日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】IT分野の仕事は今後も増え続けのが強み。ほとんどの仕事が客先常駐であり技術力を持っていない。自社保有の商品ない。安定して仕事を受けられる...続きを読む(全89文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性活躍推進委員会が発足されている
産休育休制度・時短勤務制度あり
最近は新卒募集では女性社員を積極的に採用している
【気になること・改善し...続きを読む(全152文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近新たな福利厚生サービスがスタートした
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生サービスの割引などはあるが、
会社提供の家賃補助な...続きを読む(全90文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は事前に申請すれば取得可能(理由不問)
【気になること・改善したほうがいい点】
システム保守のため、深夜早朝休日に障害発生した場合は対処...続きを読む(全124文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が開発に携わったわけでもないシステムの保守をしているが
通常稼働していることが当たり前で、...続きを読む(全146文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義を謳っており、頑張った分は評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年に一度、5000円程度
残業しないと手取り20...続きを読む(全91文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・IT系の資格取得に関しては補助(申請必要)があるため、少し受験費用の負担が抑えられる。
・対象(応用情報や高度情報処理系、TOEIC)の資...続きを読む(全118文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトや業務内容によるとは思うが、休みは取りやすいと思う。
休んだら他のメンバーで代わりに巻き取る感じだったため。
【気になること・改...続きを読む(全103文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に思いつくものはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度がしっかりしているからだとは思うが、目標管理制度(※)がめんど...続きを読む(全225文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によるというのが前提でありますが、基本的には役職持ちは気さくな人が多い印象です。続きを読む(全47文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんど知りませんが、会社の雰囲気を考えると考慮してそうな感じはします。続きを読む(全42文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取引先に某有名自動車メーカーがおり、直接取引(下請けでない)ため、仕事がなくなることはなさそう。

社員規模を1000人か2000人だかにす...続きを読む(全103文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門卒でも、応用情報技術者試験を取得すると大卒と同じ基本給になる点が良かった。

賞与に関する査定があり、自己評価を事前に提出した後、会社側...続きを読む(全258文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
プログラミングをしたいから入社したが、評価作業ばかりで全然出来なかった。
(プロジ...続きを読む(全101文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
水族館に無料で行けたり、系列会社が経営するラーメン店で餃子が一皿無料で食べられるなどはある。
が、使用頻度は低いほうだと思う。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車好きの人にとっては働き甲斐のある会社だと思う。
担当工程としては下流の工程だが、実際に搭載されるソフトウェアの開発や、まだ世に出ていない車...続きを読む(全91文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リーダーへの昇格は他社に比べて早いほうだと思う。
業務・マネジメント経験を積んで、それを売りに他社へ転職したい人には良いと思う。
【気になる...続きを読む(全175文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本毎日残業しているため、勤務後の時間はない。
対策として月に一度、定時で退社する日が設けられている。
が、現場の人たちと飲み会が開かれると...続きを読む(全112文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力が高い同期が多くとても刺激を受けました。続きを読む(全28文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度はしっかり用意されており、入社してからの3ヶ月間は製品や業界について学ぶことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全147文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手部品メーカーから仕事を受注しているので比較的事業は安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手部品メーカーにほ...続きを読む(全153文字)

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気と実力があれば誰でもリーダーになれる環境が整っています。年功序列はなく、実力主義な会社だと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)

314件中101〜125件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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カーネル・ソフト・エンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリング
フリガナ カーネルソフトエンジニアリング
設立日 1992年8月
資本金 5000万円
従業員数 742人
売上高 48億8300万円
決算月 6月
代表者 鈴木伸一
本社所在地 〒453-0042 愛知県名古屋市中村区大秋町2丁目51番地
URL https://www.kernel-se.co.jp/
NOKIZAL ID: 1577075

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(証券コード:7047)
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