回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地元の大手企業のグループ会社のため、同業他社より年収は良いと感じます。
評価制度もグループ統一の元を基準ににした社内評価制度が用意されており...続きを読む(全218文字)
テクノシステム株式会社
テクノシステム株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は600〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テクノシステム株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にテクノシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
地元の大手企業のグループ会社のため、同業他社より年収は良いと感じます。
評価制度もグループ統一の元を基準ににした社内評価制度が用意されており...続きを読む(全218文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年3月15日【良い点】
上の役職の方などはわかりませんが、基本的に残業時間が少ない(ほとんどない)ので、ワークライフバランスは取りやすいと思います。
【気になること...続きを読む(全166文字)
【良い点】
産休は女性は100%の取得率があり、最近は男性も取得する人が増えている印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない会社...続きを読む(全172文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年4月25日【良い点】
島津製作所と似通った福利厚生になっているため、かなり良いと思われる。土日は休み、有給も取得しやすい。繁忙期に土日出勤することが希にあるが、代...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2016年7月16日【良い点】
わきあいあいとしてました。従業員はお風呂に入れます。なので仕事終わりに疲れを癒すことができます。バイト、パートさんなど合わせて幅広い年齢層の...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年5月30日【良い点】
設計や図面など様々なことを学べます。また資格の支援などもあるので、非常に教育体制は整っているかと思います続きを読む(全58文字)
継承したい地域屈指の技術力であり、実力をつける経験は一生の財産になることがやりがい続きを読む(全41文字)
港湾関連の技術においてはエキスパートが存在し、道路や橋梁等幅広い分野で土木工事の下支えをしているため需要がある企業続きを読む(全57文字)
OJTだけでなくOFF-JTや地元の協会による合同研修など、仕事以外にも自己実現できるフィールドを用意されていて資格取得も会社が全面的にバックアップしてくれる続きを読む(全79文字)
取引先からは技術者集団として高く評価され、公共事業や大規模工事を多く手がけている続きを読む(全40文字)
「技術者組織」であり、相互に影響を及ぼしあう要素(技術者)が結合し、質の高い成果を創り上げる仕組み(組織)であると考える経営陣である続きを読む(全66文字)
製造現場のデジタル化を支援し、あらゆる分野に貢献できる続きを読む(全27文字)
サーラグループの福利厚生を受けられるそうです続きを読む(全22文字)
有休もとりやすくワークライフバランスが整っている続きを読む(全24文字)
上司にも気軽に相談をすることができる環境であると聞きました続きを読む(全29文字)
女性の方も何名も働いていましたし、働きやすい環境と言っていました続きを読む(全32文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近は具体的なレベルとそれに伴う要件が部門や職種ごとに細かく明文化されたように聞いています。
実力主義の側面が...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
業界内で考えると給与水準は若干高め。業績がいい年は期末賞与も支給される。管理職の魅力度向上のために給与水準を上げた。
【気になること・改善し...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
評価シートで明文化されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
最高評価でも経営状態によっては賞与はなく、昇給もしない。
細かい役職...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
上がっても微増。ただし、会社が儲かってないので仕方ない。営業利益が必要なので仕方ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒に優しく...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
管理職になった途端、一気に給料が上がる。そこまで耐えられれば決して悪くない。最近は中堅社員の昇給もスピードアップしている。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
風通しがいいところ。社長との距離感が近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
取引先からのもらう金額により給料は変わってくると思う。
...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
同業種の中では多く頂ける方ではあるが、トップ層と比べると見落とる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の主観で評価が定まってしまう...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
研修さえ終わればさっと時給が上がるのは悪くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修担当が何一つ教育する気のないタイプだった...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
半期ごとに部門目標の達成に寄与する個人目標を上長との相談のもと立てる。(半期年俸制のため)そのため、目標達成しやすく評価も上がりやすい傾向に...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
大企業だけあり年収は同年代ややっていることの仕事に対しては高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は年々厳しくなり...続きを読む(全133文字)
| 会社名 | テクノシステム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | テクノシステム |
| 設立日 | 1984年10月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 100人 |
| 売上高 | 12億9700万円 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 石井澄晴 |
| 本社所在地 | 〒441-8077 愛知県豊橋市神野新田町字トノ割28番地 |
| 電話番号 | 0532-31-1110 |
| URL | https://www.technosystems.co.jp/ |
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