回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地元の大手企業のグループ会社のため、同業他社より年収は良いと感じます。
評価制度もグループ統一の元を基準ににした社内評価制度が用意されており...続きを読む(全218文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
テクノシステム株式会社
テクノシステム株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は600〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テクノシステム株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にテクノシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地元の大手企業のグループ会社のため、同業他社より年収は良いと感じます。
評価制度もグループ統一の元を基準ににした社内評価制度が用意されており...続きを読む(全218文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年3月15日【良い点】
上の役職の方などはわかりませんが、基本的に残業時間が少ない(ほとんどない)ので、ワークライフバランスは取りやすいと思います。
【気になること・...続きを読む(全166文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2025年7月4日【良い点】
定期的に「改善提案書」の提出があり、ランクによって給与に反映される。
大手企業なので福利厚生はしっかりしてる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全93文字)
【良い点】
親の介護があって地元に戻ることになったので退職しました。仕事にはそれなりにやりがいもあったから、ちょっと残念でした。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
【良い点】
昇給については各役職ごとで決まった基準があり年功序列の考えよりも実力主義の考え方になりつつあります。仕事のやる気が年収に関係してくる事になりま...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年11月7日【良い点】
将来性としてはなくなることのない企業だと思うので、今...続きを読む(全70文字)
継承したい地域屈指の技術力であり、実力をつける経験は一生の財産になることがやりがい続きを読む(全41文字)
港湾関連の技術においてはエキスパートが存在し、道路や橋梁等幅広い分野で土木工事の下支えをしているため需要がある企業続きを読む(全57文字)
OJTだけでなくOFF-JTや地元の協会による合同研修など、仕事以外にも自己実現できるフィールドを用意されていて資格取得も会社が全面的にバックアップしてくれる続きを読む(全79文字)
取引先からは技術者集団として高く評価され、公共事業や大規模工事を多く手がけている続きを読む(全40文字)
「技術者組織」であり、相互に影響を及ぼしあう要素(技術者)が結合し、質の高い成果を創り上げる仕組み(組織)であると考える経営陣である続きを読む(全66文字)
製造現場のデジタル化を支援し、あらゆる分野に貢献できる続きを読む(全27文字)
サーラグループの福利厚生を受けられるそうです続きを読む(全22文字)
有休もとりやすくワークライフバランスが整っている続きを読む(全24文字)
上司にも気軽に相談をすることができる環境であると聞きました続きを読む(全29文字)
女性の方も何名も働いていましたし、働きやすい環境と言っていました続きを読む(全32文字)
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【良い点】
賞与は少ないながらも毎年出ます
昇給も必ず毎年あがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
5万など一気に月収を上がる機会はなかなか...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
協栄情報では評価制度自体は整備されていますが、評価基準の具体性や判断プロセスが分かりづらいと感じる場面があります...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
成果を上げて売り上げを立てれば評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとに評価制度が変動するが、評価制度が刷新されるため今...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
若いうちは残業代が出る。
最近は人によって昇進するスピードが大きく違うため、やりがいはあるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
評価面談等で昇給の機会があるため、その点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は固定残業代、昇給・ボーナスも無かっ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
年収はポジションや経験に応じて決まりますが、残業代はしっかり支給されるため、働いた分がきちんと反映される安心感があります。
賞与も業績に応じ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
一定以上の年収はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はかなり不透明。フィードバックも納得のいくものではないが、制度自...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
同じ業界で働く友人と比べても、初任給や年収水準は少し高めだと思います。また、目標に対して主体的に取り組み、成長や成果をしっかり出している人は...続きを読む(全444文字)
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【良い点】
残業が多いので想定以上にお金は貰えた。
手当も含むが、手取りで30以上はある社員が多かった。
ただホワイトな部署に行ってしまうと大幅に年収が...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
福利厚生面を合わせるとそこそこもらえている方になると思う。残業代で稼ぐという概念を持っている方は少ないと思うので、そういう方は残業ありきを期...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | テクノシステム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | テクノシステム |
| 設立日 | 1984年10月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 100人 |
| 売上高 | 12億9700万円 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 石井澄晴 |
| 本社所在地 | 〒441-8077 愛知県豊橋市神野新田町字トノ割28番地 |
| 電話番号 | 0532-31-1110 |
| URL | https://www.technosystems.co.jp/ |
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