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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士の仲がよくフレンドリーで温かいと思う。管理職も友達的なキャラが多く風通りが良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
仲...続きを読む(全113文字)
- この投稿でわかること
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株式会社大広
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大広の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大広で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士の仲がよくフレンドリーで温かいと思う。管理職も友達的なキャラが多く風通りが良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
仲...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ウェットなコミュニケーションが好まれる傾向なので、好き嫌いは別れる。
営業では、休日のゴルフや深夜までの飲みも必要となる。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なったもん勝ち。
降格はほぼ無し。
無責任体質。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
風通しが良く、人間関係の悩みを持つ人は少ない。プライベートで独自の世界や趣味をもつユニークな人が多い。逆に、仕事に対してストイックだったり、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員は一般的に大人しい優しい感じの人が多いように思う。のんびりした社風のせいかもしれにい。管理職の中には、クライアントへ出向くより、社内営業...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社員の方は本当にみなさん、優しく親身にいろんな話を聞いてくれます。
そのような縦のつながりもそうですし、同期や同世代など横のつながりや連帯意...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
良くも悪くも代理店の中では良い人・優しい人が多い会社なので、社内で特別意地悪な人や付き合いにくい人は少ないと思います。相談しやすい風土もある...続きを読む(全191文字)
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プロパーの管理職はただいるだけ、という人間も多かったが、現場の先輩方(30-40歳前後)には非常に優秀な人が多かった。仕事の上でも人間的にも尊敬できる人...続きを読む(全194文字)
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やりがいはある会社です。大手なので色々なしごともできる。ただ、通販のしごとが多くてマイナーな企業が最近は多いです。総合的にはいい会社だと思います。条件は...続きを読む(全166文字)
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人の良さを売りにしていると良く耳にしますが、善し悪しどちらもあるかと思います。
良い点としては、本当に一緒に仕事をしてストレスを感じる人は少ないですし...続きを読む(全329文字)
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ある程度経験を積んでくると、部長以上の経験値の偏りに疑問を感じることが多くなる。1つの功績で上に上がって、そのまま、というぬるま湯体質が多く見受けられる...続きを読む(全192文字)
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社員・管理職の方ともに皆温かく、人として「良い人」が揃っていると思いますので、安心して入社できると思います。若手にチャレンジさせてくれる雰囲気もあります...続きを読む(全151文字)
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会社の文化としては、非常に明るく、仲の良いチームの組織であった。発想をビジネスにしているだけに、この明るい雰囲気は非常に重要である。管理職との関係もヒエ...続きを読む(全154文字)
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正社員と契約社員と派遣社員でも同じ業務をこなさなければならず、クライアントに対する責任も同じなので不公平感は大きい。上司の能力も個人差が大きいので、上司...続きを読む(全163文字)
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上司と部下の関係は非常にフラットだった。
「さん」づけで呼び、なんだったらあだ名で呼ぶこともあった。
ただ、「管理」という視点では人によって全然でき...続きを読む(全192文字)
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若い社員にとっては、誰と一緒に働くかなどの環境に左右されてしまうという点もありますが、総合的にとても風通しの良い社風です。管理職とも気軽に話ができ、社員...続きを読む(全201文字)
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部署により大きく差がありますが、全体的に管理職との関係は風通しが良いように思えます。管理職の方でも本当に管理職の立場として機能している人は稀で改善して頂...続きを読む(全166文字)
広告に対してフレキシブルな事業を行なっているから。SNS発信でプロジェクトを進めたり、独自の顧客の育成を持っていたりと長い歴史の中で積み重ねてきた独自のノ...続きを読む(全122文字)
幅広くさまざまなことにチャレンジできること。ダイレクトマーケティングの第一線の会社であるため高度なノウハウを持っていながら、生活者視点に根ざした広告づくり...続きを読む(全124文字)
平均残業時間が短いことからも、安定はしているが年功序列タイプではない。「若い社員で実力のある人が多い」と仰っていたので、実力主義的で逆に若いうちからバリバ...続きを読む(全101文字)
大阪の中之島の中心にあるため立地がよい。また、他の同業界の会社と比べて平均の残業時間も少ないためある程度オンオフはしっかりとしている印象。「キャンプ」をテ...続きを読む(全164文字)
学生ではなく、「人」として「ありのままの姿」をどう見られているかを意識した。オフィスツアーや座談会を見て、社員の方との私生活と仕事の途切れがないというか、...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
若い社員にも裁量が与えられていて、経費も十分あり動きやすい。社内の人間関係も良好で温かいフインキの職場だと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
育休や産休が取りやすく、女性はもちろん男性の育休取得率も高い。テレワークしやすい環境がと整っている、自身の裁量で柔軟な働き方が出来る。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
成果を上がれば評価が上がり、年齢に関係なく昇格や昇給する仕組みになっている。対話型の評価方針なので納得感が高いと思います。
【気になること・...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
福利厚生パッケージが導入されていて、自分の好きなメニューを選ぶことが出来る。部活動やサークル活動の支援にも力を入れています。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
大手グループのグループ企業のためナレッジやでデータベースが整備されている。システム投資にも積極的。新しい広告手法への取り組みも進めており、将...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
穏やかな人柄の方が多く、女性特有の人間関係で悩むことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性は癖が強い人が多い印象です。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
センスが強い人が多く、刺激を受けられる
クオリティ基準が高く、良い意味で鍛えられる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がプレイ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
優秀な方が多く、働き方もそれぞれな点。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅ワークの普及によって、コミュニケーション不足や教育の機会...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
分からないことやトラブル対応時には親身になって教えてくれて、研修期間もあるのでスキルアップもできた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
チャレンジしたい気持ちを尊重してくれる会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長課長クラスの方が毎日22時を超えて仕事をしてい...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
人におせっかいで、人の成長や
育成に非常に注力する風土がある、上司や仲間に育てられた
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によりハズ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
人はいいので、辞めずにいる人もいるくらいに、面白い人が多い。変わった人も多いが、頼れば助けてくれる人は多い続きを読む(全59文字)
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【良い点】
部署による部分はありますが、業務な以外のコミュニケーションは活発な方だと思います。また、困っていたらたすけてくれる先輩社員も多いです。
メン...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
経験や知識、技術力と実務経験の多い先輩が在籍していて、表現の方向性や得意分野も人それぞれでした。そういったクリエイターの作品に日常的に触れら...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場稼働や内勤などで変わるかもしれないが、体育会系の人が多いと思う。そうでない人はやりづらいかもしれない。続きを読む(全73文字)
| 会社名 | 株式会社大広 |
|---|---|
| フリガナ | ダイコウ |
| 設立日 | 1944年2月 |
| 資本金 | 28億円 |
| 従業員数 | 811人 |
| 売上高 | 342億9100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 泉恭雄 |
| 本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目2番7号 |
| 電話番号 | 03-6364-8111 |
| URL | https://www.daiko.co.jp/ |
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