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株式会社大広

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大広の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全18件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大広の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大広で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大広の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.8
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2.8
社員・管理職
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3.8
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女性の働きやすさ
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4.6
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.6

大広の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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大広の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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18件中18件表示

株式会社大広の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2025年6月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

総合広告会社であり、幅広いクライアントがいるので成長できると思った。続きを読む(全34文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大きな部分では特にギャップはありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    優しい人が多い印象と聞いてましたが、正直そうかな?と...続きを読む(全86文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    内定後のフォローがとてもしっかりとしていた、毎月必ず内定者懇親会があり、入社する前から仲間を作ることができた。内定承諾に関しても決断を迫るこ...続きを読む(全144文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    フラットで風通しの良い社風と聞いていたが、場所によっては全くそんなことはない。
    結局、日経の縦社会の雰囲気。
    若...続きを読む(全165文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかく社員さんの人柄が良いです。入社前より面接などでちょくちょくお会いしてましたが、各々個性がありつつも同じような志の高い方が多いなあとい...続きを読む(全188文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年5月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シンプルに自由であること。自らに、やりたいイメージがあれば、ほとんどのことにチャレンジできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    チャ...続きを読む(全197文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時間をかけて社員育成をしている。入社後は研修ということで多くの課を体験出来て、10月から本配属になるがその点頭から、行きたい部署に行くという...続きを読む(全158文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 アートディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的に英語講座やマーケティングの講座が開かれていた事。学びたい人には良かったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人間関係...続きを読む(全195文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 アートディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人は皆温厚でいい人が多い。年齢も上の方が多いのでそれなりにマネジメント経験がある人が多いので相談などに乗ってくれる人はいます。また、最近東京...続きを読む(全208文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年11月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    やりたい事があれば、自由に休みが取れます。本当にありがたい環境にあるなぁと思います。
    忙しいと言われてましたが思ったよりそんな事はなく。部署...続きを読む(全204文字)

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    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年10月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 正社員

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    意外とクリエイティブな仕事が少ない印象がありました。営業が社内クリエイティブ局を通さず、外注するケースも多くあります。TVCMなど華やかな仕事は少なく、...続きを読む(全153文字)

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    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年9月19日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 17年前 マーケティング・企画系管理職 正社員

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    求人、面接で受けた印象と入社後に受けた印象にそれほどギャップはありませんでした。
    入社を決める際に、魅力を感じた点は、歴史があって安定感があるところで...続きを読む(全153文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

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    良い意味でも悪い意味でも、安定している会社だと思います。
    中堅の会社。とはいえ、テレビなどの華やかな仕事と多く接することができるので
    やりがいや楽し...続きを読む(全159文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年9月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    全ては、配属部署によるなということ。クライアントも多岐に渡りますし、博報堂と共同の部署もありますし、地方でも色は異なります。営業なのに、ほとんど内勤にな...続きを読む(全163文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2012年8月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 25年前 アートディレクター 正社員

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    広告代理店にしては牧歌的で穏やかな社風です。みんな仲の良い会社です。
    入社前とのイメージのギャップはありませんでした。
    在職期間の年齢が26歳〜29...続きを読む(全159文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年5月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

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    他の広告会社と比較してもいまいち自社ホームページでの情報開示がされていない(充実していない)ように感じたが、入社後に驚いたのは社内システムなどがかなり整...続きを読む(全161文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年1月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 20年前 法人営業 非正社員

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    体育会系な雰囲気、上からの圧力もまま、あった。当時はソリューションよりも身体を動かして足で稼げ的な人間構成だった、現在はどうなのかはわからない。グループ...続きを読む(全155文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    総合広告代理店であり、博報堂・読広とも資本提携をし、
    一部チームでは博報堂と協働で業務を行っている。
    社内研修も外部講師を招いたり、と力を入れ始めて...続きを読む(全251文字)

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    18件中18件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    大広の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社大広の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 12年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成果を上がれば評価が上がり、年齢に関係なく昇格や昇給する仕組みになっている。対話型の評価方針なので納得感が高いと思います。
    【気になること・...続きを読む(全128文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 12年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生パッケージが導入されていて、自分の好きなメニューを選ぶことが出来る。部活動やサークル活動の支援にも力を入れています。続きを読む(全68文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 12年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休や産休が取りやすく、女性はもちろん男性の育休取得率も高い。テレワークしやすい環境がと整っている、自身の裁量で柔軟な働き方が出来る。続きを読む(全73文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 12年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手グループのグループ企業のためナレッジやでデータベースが整備されている。システム投資にも積極的。新しい広告手法への取り組みも進めており、将...続きを読む(全98文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 12年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員同士の仲がよくフレンドリーで温かいと思う。管理職も友達的なキャラが多く風通りが良いと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仲...続きを読む(全113文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 12年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若い社員にも裁量が与えられていて、経費も十分あり動きやすい。社内の人間関係も良好で温かいフインキの職場だと思います。続きを読む(全64文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年10月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    契約期間満了に伴い、派遣契約が終了したため退職しました。業務内容や職場環境について特に不満はなく、任期中は与えられた業務を通して良い経験を積...続きを読む(全233文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年10月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    定時に帰れる。気楽に業務ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップには向かない。業務もすぐに終わるので、空いた時間ができる。続きを読む(全79文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年8月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン

    初任給は平均的だと感じる。賞与は年一回。評価制度に関しては不明。続きを読む(全32文字)

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    株式会社大広の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2025年8月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン

    採用インスタグラムの中で、一日のスケジュールが公開されており、18:00以降も仕事をしているという内容だったので、定時で仕事が終わらない印象。続きを読む(全71文字)

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    広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ケセラセラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    オフィスがアクセス便利で綺麗なところだった。学生たちにとっては分かりやすく、おしゃれな会社だという印象を与えれていたと思う。若い世代も多く、...続きを読む(全184文字)

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    株式会社リクルートライフスタイルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    自社プロダクトを作る会社で自分の考えたことが世の中にリリースされて反響する体験を積める。
    リクルートなので、社会的に認知されるプロダクトリリ...続きを読む(全214文字)

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    空気株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ディレクター・AD 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    厳しい制度、堅苦しい雰囲気はほぼありません。勤務時間とオフィスでのおしゃべりもけっこう自由になってます。続きを読む(全58文字)

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    有限会社Ja.Zoooの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の広告・グラフィック関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接時に、ジャズーについて「何でも屋さん」と面接官が表現していたこと。実際に入社後もいろんな経験をさせていただいております。自分の中の得手不...続きを読む(全306文字)

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    株式会社アドウェイズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社して研修を経て、全く事前説明のなかった部署に配属になり、配属先でも腫れ物のような扱いを受けた。タバコミュニケ...続きを読む(全138文字)

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    株式会社新東通信の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:1994年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 31年前 WEBデザイナー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社すると元気よく挨拶や返事をしないと評価が落ちる。元気が無いと評価されないところが良い点。自分の性格が変わる続きを読む(全61文字)

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    株式会社東具の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内に見学可能な販促物のショールームがあり、説明会時に見ることができ興味が沸いた。
    ものが、あるためわかりやすい続きを読む(全62文字)

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    株式会社ウララコミュニケーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 編集者 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    幅広い編集業務に携われること。自身のスキルアップにつながると思った。入社後のギャップはなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特...続きを読む(全80文字)

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    Unipos株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「いい会社に入るのではなく、素晴らしい会社を創る」という理念に共感したから。ピアボーナス「Peer (同僚・仲間)」+「Bonus (ボーナ...続きを読む(全192文字)

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    株式会社シーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 HTMLコーダー 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接をしてくださったの方の印象も良く、仕事内容や給与の面でも、特にギャップを感じることはなかったです。続きを読む(全57文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    大広の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社大広
    フリガナ ダイコウ
    設立日 1944年2月
    資本金 28億円
    従業員数 811人
    売上高 342億9100万円
    決算月 3月
    代表者 泉恭雄
    本社所在地 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目2番7号
    電話番号 03-6364-8111
    URL https://www.daiko.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131250

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