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三立製菓の本選考対策方法・選考フロー

三立製菓株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

三立製菓の

内定者の選考対策アドバイスをAIが要約

まだ要約が生成されていません。
要約を生成すると、次のようなポイントの選考対策アドバイスを読むことができます。

  • 早期選考があるか
  • 注意すべき選考フロー
  • 求められるスキル・能力、人物像
  • 対策として必ずやるべきこと

※必ずしも期待通りの結果をお約束するものではございません。

※生成は1人につき1日5回までの制限があります。また、全体の上限回数に達した場合、生成ができなくなる場合があります。

※本コンテンツは、選考体験記の「内定者のアドバイス」をもとに、ChatGPTを活用して自動生成されています。 生成品質の向上に努めておりますが、自動生成であるため、まれに適切ではない情報が混ざる可能性があることを予めご了承ください。 誠に恐れ入りますが、情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。 上記の事項をご認識のうえ、就職活動における参考情報のひとつとして、ぜひ活用してください。

三立製菓の 本選考体験記(2件)

22卒 3次選考

商品開発職
22卒 | 静岡大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
三立製菓の他にも製菓業界はありますが、なぜ三立製菓に入社したいのかを明確に説明できるようにすることや希望職種でどのようなことに取り組んでみたいのかを話せるようになるとベストだと思います。企業研究のために会社のホームページや会社説明会を利用しました。三立製菓にはどのようなお菓子があるのかを事前に調べておくと良いと思います。また、実際に購入して食べておくと商品の好きな理由を説明しやすくなると思います。会社説明会に参加するとホームページには記載されていない各職種ごとの業務内容などの情報を得ることができるため、積極的に参加することをおすすめします。会社説明会などで得た情報をもとに入社後に取り組んでみたいことを考えておきました。 続きを読む
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公開日:2021年7月7日

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三立製菓の 直近の本選考の選考フロー

三立製菓の 志望動機

22卒 志望動機

職種: 商品開発職
22卒 | 静岡大学 | 男性
Q. 三立製菓を志望する理由を教えてください。
A.
私が三立製菓を志望する理由は2つあります。1つ目は、貴社の挑戦力です。サンドビスケットの大衆化や日本初の機会でのパイの量産化の成功など、お菓子の新たなジャンルを開拓している貴社に魅力を感じました。源氏パイなど多くの人々から長く愛される商品を世に出している貴社で食を通して多くの人々に幸せを届けたいと思いました。2つ目は、説明会に参加させていただき、開発職は営業の方など他部署の方と連携を取りながら仕事をすることができたり、市場調査をもとにニーズに合った商品を開発し、お客様思いの企業であると分かったためです。そんな貴社で、市場の情報などを社内で共有し、お客様が求める商品を開発し、世に出すことで多くの人に幸せを届けることができると思ったためです。 続きを読む
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公開日:2021年7月7日

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三立製菓の エントリーシート

22卒 本選考ES

商品開発職
22卒 | 静岡大学 | 女性
Q. 志望理由
A.
私は、サークルの立ち上げを通して気づいた「データ分析」と「ヒアリング」の重要性についての学びを活かし、高品質でおいしいだけでなく、付加価値を追求した商品の開発に携わりたいと考えています。私自身、以前までは企画や開発という仕事は【今までにないアイデアを生み出すこと】が重要であると考えていました。しかし、サークルの立ち上げにあたって皆に何が求められているのか考えるうちに、市場の環境を把握し、変わりゆくニーズを機敏に察知することも大切であると考えるようになりました。貴社は日本で初めてパイの量産化に成功し、お客様に手頃な値段での販売を実現するなど、人々のニーズをいち早く見つけ出し、新しいことにチャレンジする姿勢で多くの人に愛されるロングセラー商品を生み出してきました。貴社であれば、私の上記の経験を活かし、お客様に求められるような商品の開発を通して「食」の力によって社会を潤すことができる考え、入社を志望致します。 続きを読む
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公開日:2021年8月3日
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三立製菓の グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2022卒
5人
90分
三立製菓のカンパンをより多くの人に買ってもらうためにどのような販売戦略を行えばよいか
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2018卒
14人
60分
三立製菓の商品である「かんぱん」をもっと多くの人に買っていただくためにはどのような販売戦略行えばよいか。
詳細

三立製菓の 面接

  • 1次面接
  • 最終面接

22卒 1次面接

商品開発職
22卒 | 静岡大学 | 男性
Q. 開発で必要な力は何だと思いますか
A.
開発で必要な力はいくつかあると思います。1つ目は、他者を巻き込み行動できるチーム力だと思います。一人で仕事をすることは大切ではありますが、自分一人の力には限界があると思います。考えても分からないことがあれば、先輩社員に積極的に質問したり、先輩のワザを見て吸収したり、現場に出て一番市場の情報を持っている営業の方など部署間の垣根を越えて情報共有することでお客様の求める商品を開発することに繋がると思います。2つ目は、向上心です。理由といたしましては、現状に満足することなく、さらに良いモノを作ろうとする気持ちがないとお客様のニーズにこたえた商品を作ることができず、自分自身も成長できないためです。そのため、これらの力は必要になってくると思います。 続きを読む
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公開日:2021年7月7日
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三立製菓の 内定者のアドバイス

18卒 / 名城大学 / 男性
職種: 営業職
1
内定に必要なことは何だと思うか
製菓会社に関しては、大企業からベンチャーまで数多くの会社説明会やインターンを通じて会社の雰囲気を感じた方が良い。大手よりベンチャーの方が風通しがよく自分のやりたいことや成し遂げたいことが叶いやすいことが多々ある。それに多くの会社で他社より何故当社が良いのかと聞かれるので、幅広く会社を見ることをお勧めする。また、メーカーだけでなく、小売りや卸、インフラと食品業界でも他の職種を見ることによって、メーカーの面接の際、話す内容に厚みが出る。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
就活する上でしっかりと軸を決めていく必要があると思う。手当たり次第多くの会社を見ることもいいのかもしれないが、限られた少ない就活期間の中で、しっかり自己分析をし、1社1社に合った志望理由や自己PRをエントリーシートや面接で伝える必要がある。採用する側は、使い回ししてるないようかどうかというのはすぐに見抜いている。いかに効率的に就活できるかどうかが成功の鍵だと思う。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
多くの人がエントリーシートで振るい落とされるので、付け焼き刃ではなくしっかりと準備して書いた方が良い。質問項目が多いと共に質問内容が少しトリッキーなのがあるため、提出期限が短いが早めに取りかかる必要がある。提出期限が短い中でいかに入社意欲を持って書いているのかを企業は見ているのかもしれない。そのため面接では、その中から勝ち上がって来る就活生なため、ほぼ実力的に平行線上だと思う。如何に差別化を図るが大事になってくる。 続きを読む

三立製菓の 内定後入社を決めた理由

18卒 / 名城大学 / 男性
職種: 営業職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

株式会社おやつカンパニー

2
入社を決めた理由を教えてください。
就活始まる前から常に第1志望だったというのもあるが、会社説明会から最終面接までとても人事の方や面接官が試験以外の時間でも気さくに話しかけてくださり、三立製菓で働かれている1人1人の社員にとても魅力を感じた。また最終面接後、社長や人事、総務、営業の方を交えて食事をする場を設けてくれ、そこで多くの質問に答えてくださり、様々な不安を解消するとともにより三立製菓に入社した際のイメージを膨らませることができたから。 続きを読む

三立製菓の 会社情報

基本データ
会社名 三立製菓株式会社
フリガナ サンリツセイカ
設立日 1921年10月
資本金 2億500万円
従業員数 360人
決算月 3月
代表者 清水康光
本社所在地 〒430-0929 静岡県浜松市中央区中央1丁目16番11号
電話番号 053-453-3111
URL https://www.sanritsuseika.co.jp/
NOKIZAL ID: 1597375

三立製菓の 選考対策

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