エブリの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
男女による区別等は全く感じなかった。使用するかしないかは別として、介護・育児に関する福利厚生も充実させようとしている意欲が伺えた。また、管理職...続きを読む(全215文字)

【良い点】
雇用のミスマッチが起きないように、会社の方向性を社内でよくまとめた上で採用に臨み、新入社員が納得して力を発揮する場を与えられたら良いかと思いま...続きを読む(全166文字)

【良い点】
ＳＥは比較的まじめな性格の方々が多いので、大人しい印象を受けます。女性社員のネイルやヘアカラー服装などは自由で、ビル清掃が入っているので当番制...続きを読む(全179文字)

【良い点】
有給促進日という会社全体で連休がとれるように設定された休みがあること。（もちろん有給消化します）
【気になること・改善したほうがいい点】
IT...続きを読む(全212文字)

【良い点】
相談しやすい環境のため、わからないことがあると教えてくれる上司がいること。仕事内容に関しては部署によります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全217文字)

【良い点】
家賃手当が15000円程あり、給料に上乗せされていたためその分生活が楽になっておりました。
社内にはドリンクサーバーやお菓子（有料）が配置され...続きを読む(全193文字)

【良い点】
最近は会社として有給の取得率を重視しており、年間で有給を取得促進している日が設けられており、有給を取得しやすい状況にあります。
また、年収につ...続きを読む(全364文字)

【良い点】
親会社があるため、そこからの仕事を取りやすい環境にあると思います。また、ハード保守やコールセンターの業務もあるため、ある程度安定性のある事業を...続きを読む(全198文字)

【良い点】
おとなしい人が多いため、自分をアピールできる人、前向きにどんどんやっていける人は上司から注目されやすい。また、資格取得に対して報奨金（1か月だ...続きを読む(全343文字)

【良い点】
仕事量が少なく入社時に思い描いていたキャリアを積む事が難しかった。管理職の中では信じられないくらい長時間勤務をしている方達もいたようで、そうい...続きを読む(全201文字)

【良い点】
人によっては士気が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
士気の高い人が他者の仕事に介入してくる。士気の低い人が放置されている。働かな...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チーム間のコミュニケーションが十分とは言えず、業務が属人化している部分も見受けられました。業務量が多い分、ワークラ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
思ったより、ゴリゴリの営業では無い。どちらかというと数字に対しても絶対達成というよりも、どういう行動をするのか、したのかという努力の部分を見ら...続きを読む(全148文字)

【良い点】
派遣先での悩みごとを聞いてくれるので安心します
【気になること・改善したほうがいい点】
研修組と常駐の連携が取れておらず情報共有されてない。
...続きを読む(全163文字)

【良い点】
入社前に聞いていた内容と特にギャップを感じることはありませんでした。入社後も研修など充実しており、サポートが手厚いなと感じました。
【気になる...続きを読む(全118文字)

【良い点】
ネットなどではかなり怪しい会社として取り上げられていたが、入社して本当に公式ホームページに記載されている給料をもらうことができているので、いい...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新規営業がほぼ100%であるのにも関わらず、その部分が選考や求人の段階ではわからないようになっている。
また担当エ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
最初からスポットや、1ヶ月程度の短い期間を自分の都合で働けるので、説明通りでギャップはありませんでした。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
売上優先でキャリアプラン、成長を無視したアサインが目立ちます。
面談でどうしてこの案件を選んだのかという質問が多々...続きを読む(全106文字)

【良い点】
社員同士の距離感が近すぎず良いです。飲み会などもないので無理な付き合いなどをしなくても済みます。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全178文字)