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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本ライン作業だとスキルアップは望めません。ただ、もくもくと同じ仕事をこなすだけです。ただ、逆にいうと誰でも体力があれば出来る仕事です。最初は大変でも慣...続きを読む(全154文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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トヨタ自動車東日本株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨタ自動車東日本株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にトヨタ自動車東日本株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本ライン作業だとスキルアップは望めません。ただ、もくもくと同じ仕事をこなすだけです。ただ、逆にいうと誰でも体力があれば出来る仕事です。最初は大変でも慣...続きを読む(全154文字)
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階層別教育を定期的に数年かけて実施しています。
その他はOJTが中心となっています。
(製図、工場への調整も多く、教育の一環として積極的に行くことが...続きを読む(全168文字)
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自動車3級整備士の資格取得を奨励していた。それから、語学、英語の勉強などは要求されない。そもそも英語を使う機会などは全くありません。技術士、アーク溶接等...続きを読む(全160文字)
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社内教育は年に数回あるが、開発部門全体を対象とした教育のため、部署によっては的外れな教育も多々ある。自分の場合は社内教育が役立ったと思えたことは少ない。...続きを読む(全163文字)
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給料はほかの製造メーカーと比べても少しはよい方だと感じる。
有給休暇は年間目標を定めてはいるがなかなか、消化するのはむずかしい。
部署によっても違っ...続きを読む(全156文字)
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日々、勉強といった毎日です。
私のポジションとは直接かかわりはないのですが、工場での改善活動の取り組みに関する情報が自然と飛び込んできて、また、興味深...続きを読む(全157文字)
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CATIAーV5を用いた仕事をする職場が多いため使用に伴う操作スキルが身に付く。場合によっては
CADを用いた職種に転職が可能である。
設計部署では...続きを読む(全199文字)
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トヨタ生産方式などの研修があり、いろいろな知識を身につけられる。
昇進にTOIECの点数がある程度必要になるが、点数が取れないで昇進
できない人がた...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
基本的に新卒入社や期間工であれば光熱費固定で安く寮に住めるので節約できる。ただ、40年は経っている古い寮と比較的新しめの寮があり、女性社員は...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
生産技術関係で入った方は、宮城勤務を希望しても、業務都合で岩手に飛ばされることが多く、すぐにい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
職能で昇格が決まるのではなく、業績で昇格が決まる奇特な会社。また、評価も絶対評価ではなく相対評...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
氷河期時代に新卒で入社したが、結局はトヨタの子会社。都合が良い時はトヨタを前面に出すが、給与...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でもトヨタ。
トヨタの中で開発ではない設計などを請け負う形なので、仕事はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
在宅勤務で何しているかわからない人が多い。トヨタと距離があるのでリモートが多いので許されているとは思うが、仕事してるのかわからない人もいる。...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
年間80,000円分のカフェテリアポイントが支給されて使い道を自分で決められる点が良かった。
また福利厚生かは知りませんが、車を新車で購入...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
トヨタグループの為、福利厚生や待遇は素晴らしかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務が自分に合わないと感じ、今後定年ま...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、女性の方は体力的に余裕がある工程に集中していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は改善されては来ました...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間平均20時間と書いていたが残念ながらもっとある。研修も会社とは関係ない内容が主に行われており、軍隊チック...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
人事の教育は、外部講師を招いたり、刺激があってよい
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていない
形はあるが、中身はチープ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
特になし。基本的に仕事をしながら業務を覚えていく。先輩社員も自分の担当業務で忙しいため、自分で考えて動けるようになる点。逆に何もしない歳だけ...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションのようなものがなく、異動希望が通るのは半々といったところ。キャリアよりもプロジェクトに必要な...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社内ルールに対しての教育はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に対しての教育は全くない。
見て覚えろという感じで...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務負荷は高いため教育システムあまりないです。業務に関連する資格取ることも自腹です。(半分強制です。)続きを読む(全71文字)
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【良い点】
初日からライン作業に入りますが、マンツーマンでの指導なので作業自体は迷ったりはしないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
見...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
現在の業務を通じて一定のスキルアップはできていると感じています。今後は体系的な研修やキャリアパスの明確化が進むと、より成長を実感しやすくなる...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
講座はたくさんあり、自ら積極的に受けようと思えば受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙しく、時間の整理に追われ、なか...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
研修教育制度は充実していると思う。
新入社員教育に始まり、規定の年次や昇格するたびに研修があり、体系的に必要な知識が身につけられる。
資格を...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
スキルアップはそこまで身につかず、やらされることをいかにこなせるか。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い日系企業。上層部のおじさん...続きを読む(全136文字)
| 会社名 | トヨタ自動車東日本株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トヨタジドウシャヒガシニホン |
| 設立日 | 2012年7月 |
| 資本金 | 68億5000万円 |
| 従業員数 | 7,100人 |
| 売上高 | 9484億9600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石川洋之 |
| 本社所在地 | 〒981-3609 宮城県黒川郡大衡村中央平1番地 |
| 電話番号 | 022-765-6000 |
| URL | https://www.toyota-ej.co.jp/index_top.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。