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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東日本計算センターの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東日本計算センターの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東日本計算センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東日本計算センターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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東日本計算センターの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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東日本計算センターの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由としては社会公共事業を手がけていたこと。役所や病院など事業展開していたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップ...続きを読む(全201文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年04月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修に関しては充実していると感じた。ただ基本給が少なく、業務手当てをつけることでそれなりの額となるため、かなり不安であった。就職活動の開始時期が遅れ、希望...続きを読む(全168文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1、魅力に感じた点
・業務内容な幅広い
・時代の変化に伴い、新規事業への進出にも積極的
2、入社後のギャップ
・SEの仕事内容には技術力のみ絶対と...続きを読む(全167文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由: 顧客折衝からシステム開発に関わることが出来るという点。また、オープン系でのシステム開発に従事する機会が多いという点。
入社後のギャップ:シ...続きを読む(全151文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般職の人間が経営陣を動かすというアクティブさを感じたが、実際には一般職がなんといっても何も変わらないこと。
入社を決める際には、面接官、社風ともに誠実...続きを読む(全159文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東日本計算センターの 他のカテゴリの口コミ

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社だからというわけではなく、業種が自分には合っておりませんでした。
年間休日が120日以上ある会社ですので、ワークライフバランスが整って...続きを読む(全179文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児・出産等される女性社員の方向けに休みを取れる制度があったと記憶しております。またそれ以外にも介護等でお休みを取れる制度がありました。自分は...続きを読む(全170文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望すれば、e-larningの受講を無料でできます。(受講した内容が業務に活かせるとは限りませんが…)
また、社内での有志による勉強会等は一...続きを読む(全176文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取引先が多いので大きな案件が降りてくることもあったり、新しい事業に挑戦してみようとしている。やりたい仕事を希望すれば社内で異動もさせてくれる。...続きを読む(全201文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年05月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義をうたってはいるが、評価が高いとしても、昇給は微々たるものでしかないのが現実である。若手や中堅の退職者が多...続きを読む(全174文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年05月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に感じなかったが、残業を減らすように取り組んではいるようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直、残業して当然という雰囲気はあるた...続きを読む(全189文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると単純に仕事が増えるだけ。最近では、役職は無いが管理職という立場があり、そうなると残業代も付かず役職手...続きを読む(全202文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署、出向している客先によっては、若いうちからエンドユーザーとの打ち合わせに参加できる。
早くから上流を経験できることは良い点だと思う。
【気...続きを読む(全202文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の過小申告をさせたり、人を好き嫌いで扱う人が少なからずいたり、給料が安いなどいい要素は...続きを読む(全180文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年04月11日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
和気あいあいとしていていい職場環境だった。
仕事に関しても質問しやすい雰囲気ができていて、先輩社員は丁寧にわかりやすく教えてくれていた。プロジ...続きを読む(全200文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ラソナの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は大手の仕事を複数持っており、入社したての自分も担当することが出来ました。良くも悪くもまずやってみて、という姿勢なので苦戦したことも多々あ...続きを読む(全277文字)

株式会社アストロステージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
拠点で面接した場合大抵対応した人が直属の上司となる可能性が高いので入社した場合その点でやっていけるかの判断ができる。
ちなみに私の担当してくれ...続きを読む(全234文字)

株式会社スクリプトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ITコンサルタントの職種を希望して入社したものの、やる事はプログラミングやシステムエンジニアの内容であった。上流の...続きを読む(全84文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いずれ別の支社に移動することを希望として伝えた上で入社したが、後々にその異動希望が元々受け付けていないものだったこ...続きを読む(全82文字)

マクロシステム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オファーの給与は想定よりも高くオファーされることがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
オファーされた給与を入社後の働きぶりを見...続きを読む(全120文字)

株式会社スマートテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
サーバ運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当営業とのコミュニケーションが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が短かったり研修内容と違う業務がある
現場によって...続きを読む(全85文字)

レバレジーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
想像と同じ点ばかりで相違点が見当たらなかったため評価良いです。バリバリ働くことに対して楽しめる人や体力がある人は向いていると思います。オシャレ...続きを読む(全131文字)

株式会社日立システムズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社を決めた理由: 抑えている業界範囲が広く、規模も大きいため、つぶしがきくと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
「入社理由の妥...続きを読む(全226文字)

デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
殆どの方が優しく接してくれて、時にはアドバイスをしっかりしていただけて良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に期待していた...続きを読む(全86文字)

株式会社デジタルワークスエンタテインメントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
CGデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく嘘ばかりでした。
悪い意味でものすごくギャップを感じていくと思います。
入社はほんとうに...続きを読む(全87文字)

東日本計算センターの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東日本計算センター
フリガナ ヒガシニホンケイサンセンター
設立日 1965年11月
資本金 2000万円
従業員数 335人
代表者 鷺弘樹
本社所在地 〒970-8026 福島県いわき市平字研町2番地
電話番号 0246-21-5500
URL https://www.eac-inc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1852102

東日本計算センターの 選考対策

  • 株式会社東日本計算センターのインターン
  • 株式会社東日本計算センターのインターン体験記一覧
  • 株式会社東日本計算センターのインターンのエントリーシート
  • 株式会社東日本計算センターのインターンの面接
  • 株式会社東日本計算センターの口コミ・評価
  • 株式会社東日本計算センターの口コミ・評価
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