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株式会社東日本計算センター

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東日本計算センターの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東日本計算センターの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東日本計算センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東日本計算センターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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東日本計算センターの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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東日本計算センターの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発だけでなく、仕様調整やクライアントの運用環境(セキュリティ規定・コーディングっ規約など)の制約が多く、純粋なプログラミング以外の「調整力...続きを読む(全157文字)

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株式会社東日本計算センターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年7月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由としては社会公共事業を手がけていたこと。役所や病院など事業展開していたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャッ...続きを読む(全201文字)

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株式会社東日本計算センターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 プログラマ(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修に関しては充実していると感じた。ただ基本給が少なく、業務手当てをつけることでそれなりの額となるため、かなり不安であった。就職活動の開始時期が遅れ、希...続きを読む(全168文字)

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株式会社東日本計算センターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1、魅力に感じた点
・業務内容な幅広い
・時代の変化に伴い、新規事業への進出にも積極的
2、入社後のギャップ
・SEの仕事内容には技術力のみ絶対...続きを読む(全167文字)

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株式会社東日本計算センターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年5月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由: 顧客折衝からシステム開発に関わることが出来るという点。また、オープン系でのシステム開発に従事する機会が多いという点。
入社後のギャップ:...続きを読む(全151文字)

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株式会社東日本計算センターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般職の人間が経営陣を動かすというアクティブさを感じたが、実際には一般職がなんといっても何も変わらないこと。
入社を決める際には、面接官、社風ともに誠...続きを読む(全159文字)

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6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東日本計算センターの 他のカテゴリの口コミ

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生の一環として、希望すれば会社負担で任意のe-Learningを受講できる制度が整っていた点は、スキルアップを志す社員にとって大きな利...続きを読む(全202文字)

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株式会社東日本計算センターの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

市役所など自治体と提携しているので比較的安定していると思う。続きを読む(全30文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

年間休日が125日以上あるので良いと思う。続きを読む(全21文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

育児休暇や介護休暇に関するサポートが手厚いと思う。続きを読む(全25文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

入社前からオンラインでプログラミング学習ができる。続きを読む(全25文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

育児休暇が最大3年まで取得できるのは大きいと思います。続きを読む(全27文字)

株式会社東日本計算センターの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年1月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務の理解度、対応力等で、適正な評価をしてもらえ、時給を上げてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
臨時的な業務があった場合...続きを読む(全118文字)

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株式会社東日本計算センターの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年1月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員、管理職とのコミニュケーションはとりやすく風通しの良い職場だと感じました。業務内での問題についても、すぐに対応策や解決策を出してくれてい...続きを読む(全146文字)

この投稿でわかること
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株式会社東日本計算センターの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年1月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日出勤や残業はほぼなく、あっても強制ではないので、自分のライフスタイルが崩れることはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全87文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社東日本計算センターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年1月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールスタッフは女性が多く、家庭都合などの休みには、周囲の理解があり、急な休みや、早退、遅刻などを、取りやすく、働きやすいと感じました。
【...続きを読む(全103文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

アーバン・コーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスに恵まれたいい会社。派遣先によるがそれは仕方ない
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によってやはり待遇が異なる続きを読む(全77文字)

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株式会社サンシーアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内では残業はほぼなく、有給休暇は自由にとれる。
社員は穏やかな人が多いため居心地は良いとも思う。
階級が上がると残業時間は増える、偏るイメ...続きを読む(全827文字)

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株式会社アモック・システムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容は、派遣会社とほぼ変わらないため、
改善方法なんて存在しない。
強いていうと、営業部...続きを読む(全222文字)

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東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
即戦力というよりはしっかり1つ1つ学べる環境だと入社前に聞いていたが、そこは相違なかった。研修も手厚く、配属後もまずはしっかり学んで着実な成...続きを読む(全220文字)

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One人事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤なし
チャレンジできる環境
裁量権
経営との距離が近い
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の考え方
年収を14分割し2分割分が...続きを読む(全81文字)

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株式会社セラクCCCの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大企業に入社できた時は嬉しかったですが、入社後はSESなので社外常駐になるので帰属意識が持てませんでした続きを読む(全72文字)

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株式会社エリウスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年8月1日

回答者: 社員・元社員 女性 12年前 社員クラス 正社員

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【良い点】
研修の仕組み。サーバーサイドのプログラミング基礎、データベースと技術的な部分は一通り網羅した研修プログラムを受けさせてもらった。
【気になる...続きを読む(全182文字)

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株式会社あしたのチームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年8月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事や管理職の方はきさくで好印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部同業務の方が言葉がきつかったです。また、ランチタイムを...続きを読む(全201文字)

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株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社がNTTデータであり、金融分野全体をターゲットにした事業形態であるため、潰れることはそう滅多にない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全145文字)

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株式会社アイ・ティー・ワンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に変わらないです。
IT業界に入る上で残業は普通にありますし、勉強も必要です。
結果を出せば信用を得られる認識なのでわ頑張って結果出して、...続きを読む(全142文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

東日本計算センターの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東日本計算センター
フリガナ ヒガシニホンケイサンセンター
設立日 1965年11月
資本金 4000万円
従業員数 335人
売上高 37億5000万円
決算月 10月
代表者 鷺弘樹
本社所在地 〒970-8026 福島県いわき市平字研町2番地
電話番号 0246-21-5500
URL https://www.eac-inc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1852102

東日本計算センターの 選考対策

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(証券コード:7047)
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