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ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全47件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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ソニーセミコンダクタマニュファクチャリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ソニーセミコンダクタマニュファクチャリングの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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47件中1〜25件表示

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年10月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は豊富に揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多すぎて研修を受ける時間がない、または咀嚼して業務に落とし込む時間...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ジョブグレード制度により、評価によって昇進スピードやボーナスが異なる。他の大企業と比較しても、正当に評価することに力を入れている企業であると感じる。続きを読む(全74文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修やeラーニングなどの教材が非常に多く、未経験の方でも学習できる教材や機会は揃っていた。また、メンターがつくため、不明点があっても相談しや...続きを読む(全82文字)

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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時のことなので、現在はわかりませんが、配属先によると思います。私が配属された部署はOJTをしていただいたので、業務に慣れるのが早かったです...続きを読む(全131文字)

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      実際の働き方
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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育方針はチューターによるOJTが基本給。年数がとても浅い社員が担当になることもあり、成長に差が出ることもある。続きを読む(全76文字)

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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    場所によりますが
    デバイスは最初から最後まで携わるところなので、業務は学べることが多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    よく、...続きを読む(全146文字)

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      改善したほうがいい点
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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年9月5日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    教育体制が整っており、半導体を専門に勉強していなくても安心して入社できるのではないかと感じた。続きを読む(全47文字)

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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年7月29日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    能動的な姿勢の人が多く、学び続ける意欲が高く、教育体制が充実している続きを読む(全34文字)

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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    希望は聞いてくれる。受け入れ態勢と送り出す側の状況次第ではあるが。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    拠点ごとに使っているシステムが異...続きを読む(全101文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の半導体関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣社員だったので、スキルアップや昇給などはありませんでした。
    教育者が横について一つ一つ教えてくれるというのは...続きを読む(全82文字)

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      実際の働き方
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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    機密設定されていなければ全社員が見られるレポートなどもあり、成功した事例だけでなく失敗した事例も見られるので勉強に良い
    【気になること・改善...続きを読む(全121文字)

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    5.0

    投稿日: 2024年4月10日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    チューター制度を導入しており、最初の1年間は同じ部署の先輩社員が付いてサポートしてくれる。続きを読む(全45文字)

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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年3月23日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    基本的に実力評価であるため、実力がある人にはすごく良いと思う。続きを読む(全31文字)

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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中途でも教育してもらえる環境のためやる気があれば色々覚えることができる。資料に関しても確認できる環境なので、過去履歴など色々調査しやすい続きを読む(全74文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 研究・開発(半導体) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    若いうちに仕事を任されることが多いので成長できる環境ではあると思います。打たれ強く、自分で積極的に前に出れるのであれば合っているのかもしれま...続きを読む(全212文字)

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    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育には力をいれており、社内研修(オンライン)が結構ある。続きを読む(全35文字)

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    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な研修精度があり、自由に応募して受講できる。勤務時間内のものや、上司許可は必要だが社外も積極的に推奨されていて、自身のスキルアップにつな...続きを読む(全382文字)

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    5.0

    投稿日: 2023年8月1日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    【社員から聞いた】自分で仕事を積極的にこなしていく会社なので、自ら手を挙げてこなせばキャリアアップもしやすい。続きを読む(全55文字)

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    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的にはojt形式での教育だが、上司の個人差があると思う。
    人材育成に力を入れているようだが、レベルの統一や教...続きを読む(全97文字)

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    5.0

    投稿日: 2023年6月13日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】しっかりとやっていけばそれなりに上がっていく。
    思ったよりグローバルな企業。続きを読む(全48文字)

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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ソニーグループ本体社員を絡めた研修があったりして刺激になる。近年はAIにも力を入れており、新卒ならみな受けさせられる。
    【気になること・改善...続きを読む(全194文字)

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    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年6月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    半導体の講義、ツールの勉強会など、社内で学ぶ場が豊富にあった。専門知識の習得に悩み、上司に依頼すると、個別に半導体基礎の勉強会を開いて貰えた...続きを読む(全182文字)

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    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年4月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキル、キャリア、教育体制どれをとても優れているとは言えない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルに関しては、大企業というのもあ...続きを読む(全216文字)

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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年2月4日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育制度・メニューは充実しており、深い内容のプログラムも用意されている
    また ソニー本社圏の教育プログラムに参加できる可能性もあります。
    気...続きを読む(全190文字)

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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 研究・開発(半導体) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    様々なプロセス関係者と能動的にコミュニケーションを図り、最先端の技術を自ら業務で体験でき、スキルアップに大変つながる。教育体制も充実しており...続きを読む(全216文字)

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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリングの 他のカテゴリの口コミ

    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ソニーブランドを持ち、質の高いモノづくりをしていると思ったため。半導体業界に旺盛な需要が見込めたため。
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    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みは多く、フレックスを利用している人も多かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が当たり前になっているので、業務効率化を会社...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業が1分単位で支給されたこと。地方にありながら首都圏並みに高水準な給与形態。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    声の大きい人が評価さ...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に半導体の需要が多い時だったので毎日追われていたが、世のために頑張っている感はあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場に行か...続きを読む(全126文字)

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      実際の働き方
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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    こんなに規模の大きい工場だとは思わず、びっくりした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界未経験で入社したため、やりたい仕事や実際に...続きを読む(全110文字)

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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職する際に人事の方と面談があった。今後に繋げていきたいという姿勢があった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    メンテナンスに携われる...続きを読む(全170文字)

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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は自由なタイミングで取得することができます。取りづらい雰囲気もありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署にもよりますが、...続きを読む(全132文字)

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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    開発業務は半導体プロセスについて学ぶことができ、面白かった。
    詳しい先輩方も多く、不足している知見についてもしっかりフォローしていただけてい...続きを読む(全155文字)

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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の部署は女性には負荷がかかりすぎない様に配慮されていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製造技術系は突発的な対応も多く、残業が...続きを読む(全117文字)

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    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同僚は気さくな話しやすい人が多かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    体育会系。失敗に非常に厳しく、ミスをすると皆んなの前で責めら...続きを読む(全123文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    沖電気工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒として入社したら、2年はOJTがあります。仕事ができる人がOJTの教育担当としてついてくれば、仕事を覚えながらスキルアップできるかと思い...続きを読む(全198文字)

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    京セラ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中途入社であっても、新卒と同じ研修が受けることができました。
    どんな部署であっても一律に研修がありました。
    厳しく育ててもらえます。厳しくし...続きを読む(全175文字)

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    大阪電技株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フォークリフト運転ができるようになること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    単純作業です。
    惰性で続ててしまい、スキルアップ、キャリア...続きを読む(全91文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    自立的にキャリア形成をする文化があり、学び続ける環境が整っていると感じました。続きを読む(全39文字)

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    太陽誘電テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    試験に合格すれば資格試験に必要なお金の何割かを会社が負担してくれる。
    不合格だった場合は負担なし。
    自己啓発だけでなく、部署内で資格取得をお...続きを読む(全101文字)

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    日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 21年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    部長クラスまでは個人の気分で昇進を止められないよう複数名が評価する仕組みになっており、事業部長か役員のどちらかに気に入られれば昇進可能。誰か...続きを読む(全146文字)

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    ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    初期キャリア(0〜3年)

    Goal:自分の担当タスクを安心して完遂する力

    設計仕様書を読める

    開発/デバッグの再現力

    バグの根本原因...続きを読む(全929文字)

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    スタンレー電気株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    技術部門などに関しては、良いのではないかと思う。最新の技術にも携われたりする?と思いますので。社内の教育アプリも活用できます。
    【気になるこ...続きを読む(全164文字)

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    プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後2ヶ月は研修がある。
    ビジネスマナーから技術的な研修がある。その後アサインされるという流れ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全88文字)

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    I-PEX株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 生産技術(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    こうなりたい、こうしたい、という話は上司にはできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく業務遂行をしないと回らない以上、スキル...続きを読む(全197文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
    フリガナ ソニー
    設立日 2001年4月
    資本金 1億円
    従業員数 10,200人
    売上高 1兆1710億3400万円
    決算月 3月
    代表者 山口宜洋
    本社所在地 〒869-1102 熊本県菊池郡菊陽町大字原水4000番地1
    電話番号 096-292-6834
    URL https://www.sony-semicon.com/ja/company/about/
    NOKIZAL ID: 1576480

    ソニーセミコンダクタマニュファクチャリングの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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