武蔵野銀行の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全48件）

【良い点】
女性管理職も増えてきており、実力があれば課長クラスまでは到達可能と思われる。また、産休・育休の取得も可能な風土だった。
【気になること・改善し...続きを読む(全114文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる。投資担当、営業担当、融資担当、希望部署を定期的に聴取アンケートがある。時短勤務をしている人はとても多い。
【気になること...続きを読む(全170文字)

【良い点】
経営陣にも支店の役職付にも女性はいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はいますがこんなん女性がやる仕事じゃないよなぁって思うこ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
産休育休が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
配属の支店によって変わるが、時短勤務の人へのあたりは強い。人手不足のため仕事量は多い...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性には優しい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性が資産運用の担当になることが多いが、希望していないことが多くそれ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
育休産休どちらもある
【気になること・改善したほうがいい点】
旦那もここなので、男性の育休もせめて1ヶ月は取れたら良いなと思う。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性でも出産後に復帰して活躍している人はいます。
復帰する人は少なくないのはすごくいいところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全195文字)

【良い点】
どちらかというと男性よりは女性の方が働きやすいと思います。
産休育休、時短制度をつかってる方はたくさんいます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全117文字)

【良い点】
育休後の復帰は安心してできる。育休後は県内の支店の数は結構あるため通勤しやすいところに異動もさせてくれるとおもう。続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性の管理職を増やしていこうと取り組んでいます。特定職は女性しかいません。特定職の場合、一定の役職までしか上がれません。
ただ特定職から転換せ...続きを読む(全529文字)

女性も関係なく営業課に配属され評価も男性と同じようにされていると思う。しかし、産休明け、育休明けの社員に風当たりは強いと考える。子どもを育てながら営業職に...続きを読む(全163文字)

【良い点】
支店次第ではあるものの会社としてやる気のある女性を管理職にさせようとする流れがあるが、一方で程よくワークライフバランスを保ちながら働きたいと言...続きを読む(全342文字)

【良い点】
男女平等を掲げており、銀行である為、パワハラセクハラにも厳しいので、女性にとっても働きやすい環境であった。
カレンダー通りの休みで、土日は組合...続きを読む(全194文字)

【良い点】
近年は女性登用を積極的に実施しており女性の活躍も目立っています。育児休暇も長期間取ることができ、育児休暇明けに現場に戻る人もそれなりにいます。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
男女問わず採用数は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社にも言えることではあるが、周りの人間関係次第による。配属支店ガチャの...続きを読む(全180文字)

【良い点】
産休育休をとるのが当たり前になっており、時短勤務も選択できるので、女性は長く働きやすい環境だと思います。コロナになってからは、妊娠がわかると基...続きを読む(全159文字)

【良い点】
産休、育休とは非常にとりやすい。
支店に1人以上は、基本的に時短勤務の人がいるイメージ。
当たり前なので、時短の人が休みづらかったり、早く帰り...続きを読む(全163文字)

【良い点】
女性の雇用促進ということで女性管理職が増えてきている。希望する人間は少ないので、資格取得済みで手を上げさえすれば女性管理職へなりやすいと思う。...続きを読む(全198文字)

【良い点】
産休育休は取得している人が多かった。
子供が熱出ても早退できていたし、働きやすいほうだと思う。
女性活躍を掲げているから昇進もしやすい。
あと...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ここ数年前から女性の管理職登用も積極的に進んでいます。女性支店長等もおり、前向きに上を目指していくことができる環境だと思います。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
女性には比較的に優しい企業であり、産休や育休から復帰するときも相応の対処をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休や産休から...続きを読む(全228文字)

【良い点】
育休、産休は当たり前に取れるし、復帰後も時短勤務可能で、営業店に復帰した場合は支店長もかなり配慮してくれ、原則定時で帰ることができる。
【気に...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性の管理職を推進しているため、比較的女性も昇給させてくれる。女性の営業職も増えているため、男女関係なく年次により目標がはられ、達成するとしっ...続きを読む(全185文字)