デジタル・ヒュージ・テクノロジーの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
IT人材不足を背景に、引き合いは非常に多い。特定の業界や大手SIerとの長期的なパイプが確立されており、景気に左右されにくい安定した収益基盤...続きを読む(全373文字)

【良い点】
退職理由としては、業務内容や働き方に対する認識のズレが大きく、
入社前に想定していた業務環境と実際の状況に乖離があったためです。

また、業...続きを読む(全307文字)

【良い点】
教育体制は最低限整っており、案件を通じてスキルを伸ばす形が中心だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は限定的で、キャリア...続きを読む(全95文字)

【良い点】
案件によって忙しさは変わるが、全体的には休みは取りやすく調整もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
時期によって残業が増えるこ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
成長できる環境と聞き、幅広い案件に挑戦できる点に魅力を感じて入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできると聞き入社...続きを読む(全95文字)

【良い点】
代表から現場勤務終了後に頼まれる業務を断れば基本ワークライフバランスが保たれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日等にオフィス...続きを読む(全119文字)

【良い点】
現場の当たり外れで変わると思います。現場の上司に恵まれ様々なスキルを取得しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が育ったら退...続きを読む(全119文字)

【良い点】
退職理由として会社の落ち度がありすぎて転職がとても楽でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えるきっかけは先輩から聞いた経...続きを読む(全122文字)

【良い点】
キャバクラ等の経験があれば働きやすいかと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィス内でのタバコは改善した方が良いかと思い...続きを読む(全80文字)

【良い点】
3ヶ月とマイナビにありますが現場が決まれば研修が終わる前に配属されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
3ヶ月は研修をしっかりした...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員と契約社員、上司と部下がしっかりわかれている印象。話しかけやすい、相談しやすい雰囲気はなかった。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アメーバ経営や部門別採算制を採用しているため、日々の管理業務が大変そうに見受けられます。他社には無い考え方や管理...続きを読む(全101文字)

【良い点】
管理職はともかく、現場の大多数は穏やかで接っしていて話しやすい人が多かったです。大体はロジカルに話せば通じるし、ロジカルな一方で人を慮れる人...続きを読む(全177文字)

【良い点】
営業スタッフは良い人が多いと思います。話もまあまあ通しやすく、融通も利きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ごくまれに派遣先企業...続きを読む(全126文字)

【良い点】
直属の上長は相談には乗ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
大勢の社員の前で大声で怒鳴ったりされているときがたまにあり、聞...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては同期とも全く会わないし何も状況がわからない、営業ともあまり面談をしないため配属先とはコミュニケー...続きを読む(全105文字)

【良い点】
とても優しい人が多くて、コミュニケーション面も問題ないです。チームの中ではメンバー同士で気軽に相談したりしていました。続きを読む(全65文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場への介入がかなり頻度多く、とにかくクライアントの顔をうかがうばかりで、現場の疲弊感に...続きを読む(全196文字)

【良い点】
人はいい人が多い。人間関係は良好な部署が多い傾向があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長によっては、あまりたよりにな...続きを読む(全102文字)

【良い点】
良く言えば優しい人も多く、大概の人は穏やか。人間関係も良いとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人にとんでもない人格破綻者...続きを読む(全145文字)