この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自身の伸ばしたいスキルやキャリアの指向が具体的で、自ら進んで行動していける人材であれば、研修やユーザ会等にも積極的に参加することが可能であり、...続きを読む(全187文字)
株式会社フジミック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フジミックのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フジミックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
自身の伸ばしたいスキルやキャリアの指向が具体的で、自ら進んで行動していける人材であれば、研修やユーザ会等にも積極的に参加することが可能であり、...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
資格取得を推奨している。基本情報処理の資格を取得すると、一時金4万円支給される。また、資格手当として月々5000円支給される。応用情報処理の資格も同様に、...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年8月7日【良い点】
基本的に客先常駐が多いため、配属先、常駐先の業務状況に左右されることがほとんどです。自身としては波はありましたが、IT業界なので繁忙期があるの...続きを読む(全189文字)
在籍時期:1995年頃
投稿日:2015年9月16日【良い点】
昔在籍させて頂いたのであまり覚えていませんが、コンピュータ会社としては普通の会社だったと思います。福利厚生もしっかりしていたと思いました。現...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年2月29日在籍時期:2013年頃
投稿日:2022年3月31日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休は取りやすいです。
男性でも取得者がいたほどです。
昇進については男性が有利。
上司と仲が良い男性が昇進、忖度ありきという印象です。
古い...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
簡単に調べた程度ではあるが、平均年収くらいの額はもらえていたので、満足度自体はそこそこ高い。
残業代もきちんと出るし、給与の遅配と言った問題も...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
同期の女性が産休を複数回取得しても会社に戻ってきて精力的に働いている姿は、男性から見ても継続して働いていける印象がもてた。
また、先輩男性社員...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
さまざまな福利厚生があります。
私は使わなかったですが、使いこなす方はたくさんいました。
フジテレビ系列なので、色々恩恵に預かれます。
【気に...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
給与面に関しては、残業代は時間通りしっかりと支給される。勤務時間についても複数パターンある中から選択することができるので、柔軟に働くことができ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本的に土日は休みなので、プライベートや趣味の時間はしっかりと確保できる。平日の残業時間についても会社がしっかりと管理しており、所定の残業時間...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業代はきっちりと支払われ、業界内でも給与は決して低くはないと言える。資格取得などに応じて報奨金を受け取れたり給与がベースアップされる制度もあ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
良くも悪くも会社の雰囲気はユルく、管理職外の社員は良くコミュニケーションが取れていると思う。
また、部活動等もありプライベートでも、仲良くして...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
7割がグループ会社の業務のため安定している。民間(グループ以外)の業務も増えてきており、新しい技術に対しても一部の、部署でかなり積極的に研究し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
グループ会社の仕事が7割型のため、他社ほど営業努力は必要無い。新規提案などしてるが、体質的に苦手かも。ベンチャーと違い、会社として体力があるの...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
新卒ではいったしゃいんには、3かげつの研修期間があったため、あんしんして業務をはじめられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
勉強会などは定期的にあったりプロジェクト単位でもあったが、私は就業時間が周りの社員と大きく異なっていたため参加したことはないしできなかった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
リーダーシップが求められる為、リーダーやれそうな人はすぐに抜擢される。逆に業務スキルが低くてもリーダーシップがあればリーダー業務はできてしまう...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
スキルが全く無い人ほど、どんどん昇格していく人事制度。どんだけ上層部に気に入られるかでお給料が数百万変わる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
Udemy businessが使えたり、マイクロソフトのトレーニングを無料で受けることができる。自己学習が好きな人には勉強会も開かれている。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当は一応設けられているものの、社員教育は別段行われていませんでした。社員間での勉強会や、外部セミナーなど受講...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
学習のためのグループはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強は自力で自分の時間でやるので、「〇〇のポジションには〇〇のスキルは必...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
自社内で資格を効率良く取得するための記事や学習方法が共有されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
単身で現場に送り出すケースもかな...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度については、昔より費用が削減され、期待できない。通信教育補助はあったが、安価な講座しかなかった。専門性を磨...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
※現在は不明です
外部の某セミナー(恐らく結構有名なセミナーしている会社)への参加などがあったが実際あまり業務に役...続きを読む(全144文字)
会社名 | 株式会社フジミック |
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フリガナ | フジミック |
設立日 | 1969年10月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 235人 |
売上高 | 77億5800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 澤野正邦 |
本社所在地 | 〒135-0064 東京都江東区青海1丁目1番20号 |
電話番号 | 03-5520-1500 |
URL | https://www.fujimic.com/ |
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