この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
構造物の設計製造でコンピューターシミュレーションが多くの企業で使用されていることを知り、その企業の支援を行えることは大変魅力的。続きを読む(全70文字)
株式会社富士テクニカルリサーチ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社富士テクニカルリサーチの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社富士テクニカルリサーチで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
構造物の設計製造でコンピューターシミュレーションが多くの企業で使用されていることを知り、その企業の支援を行えることは大変魅力的。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
まずは仕事の内容が面接時と違っていたこと!面接時は計測エンジニアで応募していたのに、実際はC...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社する前は理系の知識が使える知的労働というイメージでしたが、実際には単純作業が多くひたすら数をこなしていくような...続きを読む(全208文字)
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CAEに関して、しっかり知識がある方がよい
また給料内訳に住宅手当が入っているため、予想しているより給料は、少なくなる
一見、大手メーカーや広範囲の分...続きを読む(全164文字)
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面接では幅広い客先・業務内容を紹介されましたが、実際には仕事をしているのは、ほんの一部だけでした。過去に仕事を受注したことがある、でも、1回だけとか…もし...続きを読む(全180文字)
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面接においては、他社がやっていない手法を用いた解析ソフトウェアの開発や、既存の解析ソフトを活用して自動車業界やプラント業界の先端的な開発に携わるような業務...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年間休日が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取得しにくい環境。有給日数をカウントされているため、よほどの理由がないと有給を...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
コンテンツが豊富でニーズから仕事を作り出す面白さがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔に比べコンテンツが多様になったことで会社と...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係であわずに退職した。基本どの部署も少人数で配置転換もほぼないため、合わない部署に配属されると取れる選択肢が...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長一代で築いた会社。よくあるオーナー企業で役員は社長に従う人が揃っている印象。次の社長でどいう会社になるのかがま...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
同業種と比較すると年収は悪くない。主任に上がると給料が大幅に増えた記憶があるがそれ以降の昇進は名ばかりの役職で給料は上がらない。
【気になるこ...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼない状態。人を育てるという文化がないため、勝手に育つ人が会社に残るという状況になっている。そうして育...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
面白い案件に携われればやりがいはあるかもしれないが、数ヶ月で終わるため、面白い仕事ができる期待値は低い。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
案件によっては実力がつく仕事ができるがニッチではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地はばらばら。本社からよく地方へととばされ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社宅があるが半分以上は自分持ちなので特別いい印象はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がいかんせん低すぎる。おかげでボーナス...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
休みが多い。有給は基本使わないが、休みは他と比べても多い方ではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありかの雰囲気。もう帰るん...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
社員が穏やか。1人1プロジェクトは徹底していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働率95パーセント以上と説明があったが、暇そ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
求人広告の内容は悪くなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告の内容と全然違う。残業は多い。休暇は取り辛い。休暇中も仕事...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
HPにプロボノ活動が紹介されているが、活動頻度が高くない。現在行われておらず、再開目処が未定である。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先での勤務初日は、普通担当者がついてきてくれるものだが、来てくれなかった。忙しいのかもしれないが、その辺はうま...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
給与は低くない。だが物価も上がっている
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭という名の人手不足。
社員が育休に入ってもその補充はない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
面接時、社長や総務部長、上司などとてもいい人そうに見えた。実際に優しくていい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
WEB業界とい...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては地方への転勤も多く、東京勤務の人をうらやましく思う社員も多い。地方勤務の社員が離職するケースが増えて...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
飲食業界の大手ということで、研修制度やシステムが整っていると思っていたため。研修制度やシステムは整ってはいましたが、うまくそれを活用することが...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
給与については募集内容通り
【気になること・改善したほうがいい点】
休日、休憩、研修、事務手続きが特に仕組みとして成立してると言いにくい。月の...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ノルマがあるので、修理など長時間対応しているとノルマ達成できないなど色々と難しい立ち回りを要求されます続きを読む(全57文字)
会社名 | 株式会社富士テクニカルリサーチ |
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フリガナ | フジテクニカルリサーチ |
設立日 | 1991年4月 |
資本金 | 3億8300万円 |
従業員数 | 200人 |
代表者 | 名取孝 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3-5 |
電話番号 | 045-650-6650 |
URL | https://ftr.co.jp/ |
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