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株式会社アスプラ(旧:株式会社アスリートプランニング)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アスプラの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アスプラの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アスプラで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アスプラの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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社員・管理職
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2.4
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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2.1

アスプラの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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アスプラの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社アスプラの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がそれほど多くない
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会学生自体が人口が多くないので、少子化が進む中でどれだけ体育会学生採用の...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アスプラの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

女子や体育会に特化した採用支援が主なので、AIの発展によってはキャリアアドバイザーの仕事の必要性に変化があるかもしれない。続きを読む(全61文字)

株式会社アスプラの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年6月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アスリートプランニングは、私が在籍していた当時は、グリットグループホールディングスというグループの中にある企業でした。体育会学生に特化してい...続きを読む(全563文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アスプラの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 総務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣会社として順調に人を増やしているようだが、現状維持ではだめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のツテで大手の販売職の案件が取...続きを読む(全181文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アスプラを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2015年頃

投稿日:2016年3月10日
回答者:

【良い点】
そこまで悪いとはおもわなかったが、取り立てて良い部分があったわけではないのでかなり微妙なラインだとおもう。なににつけても最低限度の評価はもらえ...
続きを読む(全163文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年6月10日
回答者:

【良い点】
着替え時間も含まれての就業時間であるため、5分前にはほとんどの人が更衣室で着替えていたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
『課長代...
続きを読む(全216文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年6月5日
回答者:

【良い点】
業界的には給料はまあまあ高い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度とかは体裁だけでほぼないし昇給もない。出世は人がいないからで...
続きを読む(全99文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2008年頃

投稿日:2026年6月21日
回答者:

【良い点】
社内のソフトスキルや、ルールの理解が高ければ一通りの仕事はこなせる。
評価も得ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会...
続きを読む(全146文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年6月19日
回答者:

【良い点】
定時では帰れます。残業する必要がほとんどなく、タイムカードのシステムも古い?独特?なので、すぐ帰れます
【気になること・改善したほうがいい点】...
続きを読む(全130文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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アスプラの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アスプラの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年7月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
単純にシステム系の仕事をしてみたくなり転職することにしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。ビルの隣に1500円...続きを読む(全109文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アスプラの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年7月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価に対しては妥当だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。ビルの隣に1500円だけ握りしめて来いという焼...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アスプラの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年7月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よかったと思います。会社のメンバー住んでいる家が近かったことも多く、平日終わりに飲みに出ることもありました。続きを読む(全60文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アスプラの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

企業に対する営業、学生に対する営業の両方に関わる機会がある。続きを読む(全30文字)

株式会社アスプラの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

昇給の機会は年2回ある。若手から活躍したい人は評価される印象。続きを読む(全31文字)

株式会社アスプラの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

有給を半日単位で取得できるのは魅力的。完全週休2日制だがイベント時は出社があり、平日に代休を取ることになる。続きを読む(全54文字)

株式会社アスプラの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新入社員に対する研修はあるが、大手と比較すると手薄となる。続きを読む(全29文字)

株式会社アスプラの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年5月7日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体育会系の文化という印象が強いかもしれないが、社員の方々は運動部出身の方も多いが、そこまで体育会系ではなく気さくな方が多い。
【気になること...続きを読む(全140文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アスプラの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年5月7日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社したばかりの時には先輩社員の営業に同行させていただいたり、自分が取った営業のアポにどうこうしていただいたり、面倒見がよい人が多かった印象。続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アスプラの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年5月7日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
報奨旅行があり、海外に行ける。また、旅行のさいにはお小遣いを少額だがいただけ好きにつかってよいなど福利厚生面は充実していた。続きを読む(全68文字)

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サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

ランスタッド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これからさらに人材派遣は業界として必要になると思うので衰退していくことはないと思います。食いつなぐだけでよいのなら良い環境かもしれません。
...続きを読む(全211文字)

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株式会社CONSCIENCE(旧:株式会社日本通信サービス)の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時代に合わせて様々な新規の事業の立ち上げを行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業のスタート・撤退も早い。
急にクライアン...続きを読む(全101文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Dirbatoの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AI・DX・クラウド領域を中心としたテクノロジーコンサルティング事業を展開しています。2018年創業ながら8期で売上505億円を達成し、グル...続きを読む(全189文字)

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パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 25年前 受付 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な働き方があるので、自分に合うものを見つけて働くことができる

勤務地も様々で自宅から近いとことを見つけやすい続きを読む(全63文字)

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木口総合保全株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
気さくな人が多く人間関係でのストレスが少ない。分からないことがあれば親切に教えてもらえる。やる気があればどんどんシフトに加えてもらえる。
【...続きを読む(全197文字)

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株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人売りのSES事業で優秀な人程辞めていく
特に伸び代は感じない。
急に落ち込む事は無いと思うが...続きを読む(全87文字)

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月島ジェイテクノメンテサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最高益更新の年が多く将来性はあります。同業他社と比較しても事業所の受注件数は多く、会社としての強みを感じます。続きを読む(全61文字)

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株式会社やる気スイッチグループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 塾講師・家庭教師 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外展開もして、先を見ているので事業推移は悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん店舗を増やしているが、各店舗...続きを読む(全93文字)

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セコム琉球株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界ナンバー1であります。
ストックビジネスであり売り上げなどが、景気に左右されにくい点が素晴らしいと思います。
将来性については新規開拓の...続きを読む(全349文字)

この投稿でわかること
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株式会社日比谷プロワークの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトとパートの数に対して社員が足りていない。事業はほぼ独占しているようなものだから無くなることはないが、未...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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回答者別の学生からの評判・口コミ

アスプラの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アスプラ
フリガナ アスプラ
設立日 2003年8月
資本金 1000万円
従業員数 80人
売上高 9億8156万5000円
代表者 中村祐介
本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目21番1号
電話番号 03-6803-8565
URL https://aspla.co.jp/
NOKIZAL ID: 2670181

アスプラの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。