日本相互証券のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
しっかりと取れる。長期休暇も取れ、単発的な休みもしっかりとしている。少数精鋭の組織のため、部署によっては取りづらい可能性もあるが制度として取ら...続きを読む(全172文字)

【良い点】
会議など入らない限り、基本的にはマーケットが閉まると同時に業務が終了となるので、18時過ぎには退社することが可能です。自己啓発の補助も行ってい...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日本国債のブローカーとして勤務。将来的に無くなる職種の可能性が高いと思い転職を決めました。人間のブローカー経由での...続きを読む(全196文字)

【良い点】
日本国債の売買に対する需要は、今後とも安定的に見込めれると思われます。潰れることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全176文字)

年功序列の典型的な日本の中小企業なイメージ。役員は大手証券会社からの天下りで、閉塞感がかあり、良い組織とは言えない。出世をするには、上にゴマをする必要があ...続きを読む(全190文字)

昔はブローカーを介して国債の取引が行われていたが、現在はシステム上での売買が大半を占めている。そのため、ブローカーとして自分が取引する機会が減っており、オ...続きを読む(全348文字)

以前勤めていました。良くも悪くも古い体質を引きずった社風です。業績が良かったころは居心地は良かったのでしょうが、芳しくなくなったことで悪い面が目立つように...続きを読む(全154文字)

自分の仕事量のコントロールができ、ワークライフバランスはいいです。
実際、仕事後で趣味に励む人や習い事をする人も多いです。
仕事の時間が決まっているの...続きを読む(全153文字)

【良い点】
書籍購入の補助があるのはよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
体制はあるが、基本的には自主的に行うだけである。
キャリア開発はほぼ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
近年はITスキルや英語の研修など充実してきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
通常業務で手一杯のため、よっぽど本気で自己研鑽した...続きを読む(全95文字)

【良い点】
業務に関連する多くの資格で取得後に補助金が出る。社内での研修やe-Learningも数多く学ぶ環境は整っている。続きを読む(全62文字)

【良い点】
新卒で入社後、まずは外務員試験への合格を目指すため、勤務時間のほとんどを勉強に充てさせていただき、きちんと資格取得できるようにサポートしてくれ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
損害保険の知識が身につく、同業他社への転職も場合によっては可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多すぎて仕事が進みません。...続きを読む(全94文字)

【良い点】
いろいろな研修が充実していると思います。自主性をもって取り組めればさまざまなことが身に付くと思います。みながやらされでやってるように見受けられ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
入社当初の研修は充実しており、多くの学びがあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからある程度たつと一気に研修や教育的...続きを読む(全106文字)

【良い点】
通信教育を受けることができる。最近では、公募制のプロジェクトもあり、やる気があればチャレンジできる。ただ自分の仕事が減るわけではないので、業務...続きを読む(全84文字)

【良い点】
社内通信教育制度あり。
派遣社員も受講出来る。全員無料
【気になること・改善したほうがいい点】
特に社員にスキルを身に付けて欲しいと考えていない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
資格至上主義のため、会社が定めた資格を取るとその都度祝い金がもらえます。特に、中小企業診断士の資格を取ることが推奨されています。
【気になるこ...続きを読む(全134文字)