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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本相互証券のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本相互証券株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日本相互証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本相互証券の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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退職理由
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日本相互証券の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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日本相互証券の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

日本相互証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の金融関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

外部研修のサポートは比較的充実していると思います。当時、TOEICのスコアに応じて、取得時に2-3万円の支給がありました。また証券アナリスト等の資格の取得...続きを読む(全179文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本相互証券を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2018年頃

投稿日:2022年9月22日
回答者:

【良い点】
みんな良くも悪くも通常は役割が決まっているのでお休みなど取りやすい環境です。
たまに配置換えもある様ですが、自身のいた場所に関してはほぼ無い様...続きを読む(全158文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年1月2日
回答者:

【良い点】
自由にやれるというか、他社の大手から来た人間はそのやり方を示す形で渡来人みたいに活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に...続きを読む(全193文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年11月25日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
以前まで年功序列でよっぽど仕事ができない場合を除き昇進できていたが、最近は昇進が厳しくなり、仕事ができる人であって...続きを読む(全120文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月9日
回答者:

【良い点】
住宅補助は新卒には適用される。年間100万円程度は補助されていると思う。また、全国転勤があり、東京以外の配属の場合は月10万円まではほぼ会社負...続きを読む(全150文字)

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日本相互証券の 他のカテゴリの口コミ

日本相互証券株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助も学習支援もあります。
他には保養所も使いやすく便利なので人気がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一通り揃っている...続きを読む(全104文字)

日本相互証券株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度シェアがあるので安定した収入はある会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客重視では無い側面もあり、電話でのやりとりが多...続きを読む(全90文字)

日本相互証券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他の金融関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかりと取れる。長期休暇も取れ、単発的な休みもしっかりとしている。少数精鋭の組織のため、部署によっては取りづらい可能性もあるが制度として取ら...続きを読む(全172文字)

日本相互証券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
その他の金融関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会議など入らない限り、基本的にはマーケットが閉まると同時に業務が終了となるので、18時過ぎには退社することが可能です。自己啓発の補助も行ってい...続きを読む(全209文字)

日本相互証券株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の金融関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
日本国債のブローカーとして勤務。将来的に無くなる職種の可能性が高いと思い転職を決めました。人間のブローカー経由での...続きを読む(全196文字)

日本相互証券株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
その他の金融関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本国債の売買に対する需要は、今後とも安定的に見込めれると思われます。潰れることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全176文字)

日本相互証券株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の金融関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年功序列の典型的な日本の中小企業なイメージ。役員は大手証券会社からの天下りで、閉塞感がかあり、良い組織とは言えない。出世をするには、上にゴマをする必要があ...続きを読む(全190文字)

日本相互証券株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の金融関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昔はブローカーを介して国債の取引が行われていたが、現在はシステム上での売買が大半を占めている。そのため、ブローカーとして自分が取引する機会が減っており、オ...続きを読む(全348文字)

日本相互証券株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

以前勤めていました。良くも悪くも古い体質を引きずった社風です。業績が良かったころは居心地は良かったのでしょうが、芳しくなくなったことで悪い面が目立つように...続きを読む(全154文字)

日本相互証券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年07月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分の仕事量のコントロールができ、ワークライフバランスはいいです。
実際、仕事後で趣味に励む人や習い事をする人も多いです。
仕事の時間が決まっているの...続きを読む(全153文字)

金融(その他金融)のスキルアップ、教育体制の口コミ

東京信用保証協会の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信教育などが受講できたり、意欲のある人は自分で知識やスキルを身につけることができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や教...続きを読む(全150文字)

全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信講座の案内が毎年あり、興味のあるものは受験できるし、合格すれば費用は会社が負担してくれる。
AFP会員費も申請すれば会社が費用負担してくれ...続きを読む(全225文字)

フジトミ証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
その他の金融関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特に必要な資格もなく、積極的に資格取得をするスタッフも居なかった。
資格手当があるかもしれないが、特に会社からのア...続きを読む(全94文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
人事
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度・スキルアップ、キャリア開発に関しては充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙しく、なかなか研修に時間がとれ...続きを読む(全108文字)

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
プログラマ(汎用機)
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのアプリがあるのはいい。電車内でも学習できるのはいい。tだ、夢中になって乗り過ごすことがある。続きを読む(全59文字)

岩井コスモ証券株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

入社前なのでハッキリとしたことは言えないが、入社前に研修等がなく、入社後の1ヶ月のみというのはあまり教育体制が手厚くはないのかなと感じてしまった。続きを読む(全73文字)

きらぼし債権回収株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
その他の金融関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
債権の仕入れ、回収等、債権回収に関する知識がつきます。金融出身者には馴染みやすい業務です。
【気になること・改善したほうがいい点】
怒鳴られな...続きを読む(全95文字)

野村證券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社にはないほどの教育体制が整っているとは思います。面倒見のいい社員も多く、努力している人を尊敬、応援するという社風があると思います。
インス...続きを読む(全212文字)

全国共済農業協同組合連合会(JA共済)の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
団体職員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルや資格取得などの、研修はないです。あるのはコンプラ、階層別などどちらかというと人事的な話が多いかも。あとは自...続きを読む(全93文字)

野村證券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日の新聞の読み合わせや商品の勉強をしないとビジネスができないので自然と知識はついた。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝は早く起きて...続きを読む(全117文字)

日本相互証券の 会社情報

基本データ
会社名 日本相互証券株式会社
フリガナ ニホンソウゴショウケン
設立日 1973年7月
資本金 18億9000万円
従業員数 113人
売上高 36億4200万円
決算月 3月
代表者 中川雅久
本社所在地 〒101-0021 東京都千代田区外神田1丁目18番13号
電話番号 03-6260-7676
URL https://www.bb.jbts.co.jp/ja/index.html
NOKIZAL ID: 1285590

日本相互証券の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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