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ドコモ・テクノロジ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ドコモ・テクノロジのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ドコモ・テクノロジ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にドコモ・テクノロジ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ドコモ・テクノロジの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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ドコモ・テクノロジの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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ドコモ・テクノロジの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

ドコモ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年4月16日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

事業拡大に繋げるための中堅社員による施策提案であったり、部長以上の上層部に提案できる環境があるためスキルアップに繋がると感じた。続きを読む(全64文字)

ドコモ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年4月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 15年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職だと挑戦できる業務も限られており、異動先も少ない。
また、親会社の業務を委託されて行うため、末端業務が多く...続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ドコモ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 通信インフラ設計・構築・設置 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制については、かなり充実している。基本的に、希望する研修(社内/社外)には自由に参加することが出来る。新入社員研修、各年次での研修等々...続きを読む(全206文字)

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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ドコモ・テクノロジを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2007年頃

    投稿日:2013年6月6日
    回答者:

    入社当時はTYOグループ入りする直前だったこともあり、面接は割りとアットホームな雰囲気でした。その後、TYOグループ入りしてからはいわゆる一般的な面接が行...続きを読む(全198文字)

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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2024年12月25日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多い。月に30時間超えは...
    続きを読む(全76文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2019年12月7日
    回答者:

    【良い点】
    いろいろな人と出会えること。職場以外での人との出会いは豊富。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業先の法人は上司から決められて3箇所も...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年12月17日
    回答者:

    【良い点】
    上場しているの企業的な安定性は高いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり社員や役人のマーケティングスキルが高くなくて、スキルア...
    続きを読む(全95文字)

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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2022年7月24日
    回答者:

    【良い点】
    女性が多い職場のため、相談したりフォローし合う環境にあり、働きやすいなと感じていました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    課長より上に...
    続きを読む(全193文字)

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    ドコモ・テクノロジの 他のカテゴリの口コミ

    ドコモ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    携帯事業部、無線NW、コアNWなど多岐に渡り、国の先行研究への貢献や海外オペレーターの支援も行っているため将来性もかなり良いと感じた。続きを読む(全67文字)

    ドコモ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    基本給などは同業と比べても平均ほどだが賞与がかなり良いと社員さんから聞いた。また部長以上になれば1000万は超えると仰っていた。続きを読む(全64文字)

    ドコモ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    主に横須賀勤務となると言っていたが、在宅も可能であり住宅補助も手厚くドコモグループであるため福利厚生はかなり良い。続きを読む(全57文字)

    ドコモ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    テレワークも頻繁に可能であり70%以上、自身の都合によって時短勤務やフレックスも柔軟に対応できる。続きを読む(全49文字)

    ドコモ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性比率が極めて高い職場です。
    管理職を除いた8割が女性で、勤続年数も10年を優に超えている方が多い印象でした。続きを読む(全62文字)

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    ドコモ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の方には色々な福利厚生が用意されている印象でした。家族ぐるみでの集まりの場があったり、スキルアップのための制度もたくさん用意されていました。続きを読む(全78文字)

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    ドコモ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まったりホワイトなので、学歴のある方は長く腰を据えて働ける会社かと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣から社員登用試験を...続きを読む(全110文字)

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    ドコモ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員になれればとても良い会社であると思います。親会社のドコモが好景気なので、その子会社もどんどん業務委託で仕事を獲得しており、人手語りていな...続きを読む(全135文字)

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    ドコモ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まっったく残業がなく、早出なども存在しない。出社も2カ月に一度あるかないかなので、働きやすさはとても良いと思う。続きを読む(全62文字)

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    ドコモ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私の部署はとてもよい上司に恵まれましたが、ここばかりは運でしかないと思います。ただ、頻繁に人事異動があるので、あまりよくない上長にあたっても...続きを読む(全102文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    わからないことはすぐ聞ける環境。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どれだけ頑張っても社員登用はSVにならないとできないし、人数も限ら...続きを読む(全87文字)

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    株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 警備・守衛 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    保安検査業務に関しての教育はスムーズに受けられて資格もスムーズにとれた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務時間が長いので教育をやる...続きを読む(全95文字)

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    株式会社プリセプトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内独自のビジネス研修が用意されており、業務に直結する知識や考え方を体系的に学べる環境が整っていると思います。続きを読む(全61文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先次第では様々なスキルが身に付くが、基本的に能動的に動かなければ何も変わらない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分から発信を...続きを読む(全86文字)

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    株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験から入社でき、資格制度等も充実しているので、経験を積む面では良いかと思います。ですが、あまり長く在籍するようなところでもないかなと。続きを読む(全75文字)

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    UTグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    身につくスキルは派遣先によっても異なってくると思いますが、キャリアにできるものではないと思いました。続きを読む(全70文字)

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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    入社時からの定期的な研修があるため、他事業部とも関わりが生まれやすい。
    資格取得については取得資格に応じて奨励金額が発生するため、積極的に取...続きを読む(全92文字)

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    株式会社ベネフィット・ワンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々なことにチャレンジが出来るとは思うので、レベルアップはかなり早くできる。ひとりで任されることも多いので、マルチタスクができる方にはオスス...続きを読む(全144文字)

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      実際の働き方
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    株式会社パソナジョイナスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育担当がリーダのみか、サブリーダーや他の職員も教育に関わるかは部署次第。教育担当者との相性が問題となる。続きを読む(全73文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ニッソーネットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    マネジャーとして必要な研修が充実しているところです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修内容が充実していますが、数年間内容が変わら...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ドコモ・テクノロジの 会社情報

    基本データ
    会社名 ドコモ・テクノロジ株式会社
    フリガナ ドコモテクノロジ
    設立日 2001年8月
    資本金 1億円
    従業員数 589人
    決算月 3月
    代表者 中村寛
    本社所在地 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号
    電話番号 03-5114-7949
    URL https://www.docomo-tech.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1654295

    ドコモ・テクノロジの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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