ソリューションジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
顧客が日立ソリューションが大半で安定しているため業績が著しく悪くなるといったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社開発はな...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給が初年度(付与自体はすぐ)10日
毎年2日づつしか増えず不満に感じる
自社で開発することはなく、客先常駐のため...続きを読む(全124文字)

【良い点】
よくも悪くも年功序列
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は個人のスキルがあまり評価されない。
中途は案件の単価で評価が変わるみたいで...続きを読む(全96文字)

【良い点】
次のところでも頑張ってねと送り出していただいた。冷たい対応をとられるなどはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務な現場が多い...続きを読む(全179文字)

【良い点】
良い点としては、入社ハードルが低いため、フリーター上がりや未経験でも話を聞いてくれる点。
ほとんどの企業は経験者しか採用されないので業界への入...続きを読む(全176文字)

【良い点】
性別問わずさまざまな業務に携われたと思う。続きを読む(全27文字)

【良い点】
先輩や同期に恵まれ、相談しやすい環境だったと思う。管理の方々は大変そうに見えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談してもあまり解決...続きを読む(全125文字)

【良い点】
昔からの取引先を大切にしている印象。続きを読む(全24文字)

【良い点】
現場ガチャにはなるが、設計からテストまで幅広い業務に携われた。先輩方に聞ける環境だったので、安心して業務に臨めた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
評価面談で悩みやアピールポイントなど伝える機会があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
5、6年前の当時の感覚だと単価に対して社員へ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
文系未経験でも育ててくれるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
自学自習がベース。わからないところは先輩社員に聞くことになるが、当...続きを読む(全97文字)

【良い点】
新卒で入社したので、ITスクールで研修を受けることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
開発チームに入れたらプログラミングのスキル...続きを読む(全129文字)

【良い点】
自分のいた部署ではスキルアップは大して臨めませんでした。事務職だったため、決まった仕事の繰り返しでした。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中間層が足りておらず、また中間層へのマネジメント面における教育体制が整っていない。また根本のマーケティングスキルを...続きを読む(全143文字)

【良い点】
新入社員として入社。社内開発（人材派遣システム）はリーダーが破綻的な思考でシステム設計が全然できておらず崩壊状態でしたが（軌道に乗れるとはとて...続きを読む(全309文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を促す話はありますが、特に支援等がないです。最近、評価の方でどの様に査定されるかを...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員1人に対して、BS制度という先輩社員を1人付けてくれる研修制度があるが、先輩社員が出向でいなくなってしまい...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全ては現場ガチャなので、スキルアップできる現場に配属されるかどうかが重要。
まともな会社のSESは自社研修などがあ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
若手でも様々なプロジェクトに参加でき、他チームを横断する経験ができる。プロジェクト内の役割なども割り振られる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
社員の教育にしっかりと力を入れている印象でした。
座学の研修期間が1ヶ月、OJTの期間が1ヶ月、実際にお客様と話すようになってからも1,2時間...続きを読む(全172文字)