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株式会社ヒロケイ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヒロケイの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヒロケイの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒロケイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヒロケイの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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2.6

ヒロケイの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ヒロケイの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社ヒロケイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT未経験でのスタートでの採用だったが、今では新規画面の開発なども任せてもらえるくらいには新入社員研修はしっかりしていたと思う。続きを読む(全70文字)

株式会社ヒロケイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年6月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
募集記事には風通しの良い会社なとど謳っている通り、上長との距離は近く、色々と相談に乗ってもらえる会社。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ヒロケイを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2006年頃

投稿日:2012年7月14日
回答者:

実力主義で頑張った分だけ認めてもらうことができました。
また色々なことにチャレンジさせてもらうこともでき、人間的にも成長することができました。
日々の...
続きを読む(全154文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年1月18日
回答者:

【良い点】
お子さんがいる方もいて、急遽子供が体調不良になってしまった時柔軟に対応していてさすが子ども系の企業だなと思った。在宅ワークも週に何回は可能なの...
続きを読む(全170文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年4月23日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
年収については相応かと思うが、評価については日頃の業務貢献度よりも人事考課で設定した課題をどれだけプライベートな時...
続きを読む(全196文字)

回答者:

【良い点】
セキュリティがしっかりされています。静脈認証でパソコンはロックされます。管理者がリモートで、何を操作しているか監査は毎日あるようです。
【気に...
続きを読む(全130文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2021年7月30日
回答者:

【良い点】
とにかく教育がしっかりしていて、入社した後すぐに知識を詰め込む時間と機会を与えられる。特にコロナ禍ではない時だったので対面で学校のようにいろい...
続きを読む(全206文字)

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ヒロケイの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ヒロケイの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
20代後半から30代後半にかけてのいわゆる中若手層が次次に辞めていく理由を経営層はまるで分かっていない。
辞めて...続きを読む(全183文字)

株式会社ヒロケイの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
広島出身の採用が多い。本社の人は、何だか分からないがとにかくのんびり緊迫感のない人たちが多め。そのせいか、仕事も...続きを読む(全132文字)

株式会社ヒロケイの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収について、ITの会社にしてはなかなか低い。特に昇給幅がよくても3000円程度。2年目に上がったときは1000...続きを読む(全86文字)

株式会社ヒロケイの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員のときが一番ワークライスバランスはなかった。理由は、新しい仕事を覚えるのにはもちろん、簿記3級の取得と新...続きを読む(全168文字)

株式会社ヒロケイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社外研修や社内研修共に力を入れており、未経験でも一からしっかりと学べる機会は沢山ある。資格を取得する場合も、受験料等はある程度補助してもらえ...続きを読む(全203文字)

株式会社ヒロケイの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年6月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
創業50年で色々なピンチを乗り越えてきた。そのノウハウはあるのかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
創業50年なのでお年を召し...続きを読む(全251文字)

株式会社ヒロケイの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年6月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも会社規模の割に色々と育っていない会社。
なのでがんばれば深いところに関わることができる。若い人間も増えてきているので今のうちから...続きを読む(全209文字)

株式会社ヒロケイの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃手当4万円はかなり手厚い方だと思います。交通費も実費支給されますし、外出や研修に外に出た際もきちんと申請すれば払われます。
社員旅行が毎...続きを読む(全287文字)

株式会社ヒロケイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年9月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員の割合も多く、女性にとって働きやすい職場であると思います。次世代認定マーク(くるみん)を取得しており、育休中であった女性先輩社員の方...続きを読む(全173文字)

株式会社ヒロケイの口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 社内SE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の風通しは比較的いい方だと思う。
毎年、社長とのランチミーティングが開催されるため、自分の意見をすることも
出来るうえ、会社の方針がおのずと耳に...続きを読む(全186文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社インタークエストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時の雰囲気が和やかで良かったから。また、リモートが可能で、3ヶ月連続フルリモートの人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全114文字)

SCSK株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方に柔軟性があり、早上がりや計画的な遅刻なども取りやすい。有休消化も上司から勧められるため高い割合の有休消化率を維持できている。
【気に...続きを読む(全167文字)

株式会社アーバンリサーチの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
考えていたままの仕事内容でした。
店内レイアウト作り、販売、入荷、出荷、SNS業務はたくさんですが
慣れれば、スムーズに対応できます!
【気...続きを読む(全160文字)

株式会社ベリーベストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の研修はしっかりしていて、ビジネスマナーは一通り学べます。社員は基本皆優しい方が多く、チューターの先輩も新卒で不安な私達の気持ちを理解...続きを読む(全247文字)

株式会社システムソフトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が大きいので仕事自体はなくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が不動産業ということもあり、全体的にコンプラ...続きを読む(全180文字)

株式会社Works Human Intelligenceの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製品の機能自体は優れている。大企業様を相手にした仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
機能が多く、仕組みが複雑すぎて、お客...続きを読む(全251文字)

株式会社インフォテクノ朝日の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の決め手は「社員の人柄」と「転勤なし」である。キャップは特になく、イメージ通りの会社ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全107文字)

株式会社WOW WORLDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は東証1部に上場していたと言うことと、会社見学をさせてもらった際に、人の良さが目に見えていたと言うことが何よりの入社する理由でした。
【...続きを読む(全99文字)

NTTクラルティ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
補助金目当てでの採用しているのか、2年以内に退職の圧力をかけている気がする。離職率が異様に高く、上記の内容に納得...続きを読む(全135文字)

株式会社ジャストシステムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 男性 10年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
選考と入社後のギャップがあまり酷かった。ダイレクトリクルーティングを昔から有名な会社だったから信じた私が愚かだっ...続きを読む(全133文字)

ヒロケイの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヒロケイ
フリガナ ヒロケイ
設立日 1964年12月
資本金 9000万円
従業員数 149人
決算月 9月
代表者 水本健二
本社所在地 〒136-0071 東京都江東区亀戸2丁目35番13号
電話番号 03-3638-6471
URL https://www.hirokei.co.jp/
NOKIZAL ID: 1660136

ヒロケイの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。