みずほ銀行の経理の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全31件）

【良い点】
良くも悪くも、人数が多いため、いろんな人がいる。やはり入社して心の助けとなるのは同期である。同期も多くいるため、自分と合う人を見つけて交流を深...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年収自体はごく一般的。名が知れている会社なだけあって、給与関係はしっかりしていた。手当に関しても、ごく普通。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
制度としては整っている。労働環境、福利厚生含め、利用できる制度そのものは多数存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、実際は...続きを読む(全192文字)

【良い点】
育休・産休制度ともにある程度は充実していたため、女性にとって働きやすい環境が整備されていたように思える。
また、会社内の風通しもよく、女性社員...続きを読む(全159文字)

【良い点】
私は支店を３つ移動してきましたが、どの支店も支店長がとても優れていて、この人の下で働きたいと思いました。仕事の面できついことを言われても、フォ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
特に女性にとって働きやすく、長く勤務できる仕組みが整っていると思われます。また男性は全業態と比べると相対的に給与が高いものの、50歳までには一...続きを読む(全229文字)

大手銀行の良さは、いろいろな業種や規模の取引先を接点を持つことができる点にあります。これらの会社の社長さんと真剣な話が直接できることは、貴重な経験につなが...続きを読む(全152文字)

住宅補助はある程度高水準で出ますので、このあたりの金額は年収に加算して考えてもよいのではないかと思います。レクリエーションとしては、スポーツ大会(支店対抗...続きを読む(全153文字)

給与・賞与については、その他の大手銀行並みの水準だと考えています。昇進・昇給は、わかいうちならばほとんどの人が横並びであがっていくようなイメージです。ただ...続きを読む(全172文字)

社風については、大手の銀行ということで、それなりの人材ばかりですので、まったく問題ありませんでした。銀行といっても、基本的に大部分が営業職ですので、その辺...続きを読む(全219文字)

当時は、早帰り対策(つまり、残業をしないようにする工夫)として、毎週水曜日を早帰りデーとして定め、この日は必ず残業せずに早く帰るというのを励行しておりまし...続きを読む(全181文字)

社風が、すさんでいたことが大きな要因です。同僚が、やめるやめるというも言っていて仕事に対する意欲が感じられない。ほとんどの人がいわゆるさめている状態でした...続きを読む(全150文字)

今は女性の出産・育児休暇は手厚いです。1年以上職場を離れても、問題ないです。昔はそんおな制度はなかったのですが、現状は厚遇されています。安心して勤務するこ...続きを読む(全154文字)

メガバンクだけあってやはり福利厚生はとても良いです。住宅補助や社会保障などがとにかく手厚いです。給料に加えてこれだけの福利厚生が整っているのは、メガバンク...続きを読む(全174文字)

大きな取引が成功した時に一番やりがいを感じます。また、銀行業務の面白いところは、多くの経営層の方々とお話できることです。企業の悩みであったり、今後の目標で...続きを読む(全166文字)

ギャップはそこまで大きくありませんでした。入社する以前からあまり大きな期待を抱いていなかったというものありますが、基本的に大企業なので、その歯車の一つにな...続きを読む(全158文字)

銀行の経理では大きな金額を扱うことができ、様々な企業を数字の面から見ることができます。一方で毎日同じ様な作業をするので退屈するというのもあり、人事異動も希...続きを読む(全154文字)

仕事の過程や結果で、やりがいや面白みを感じたのはどんな時でしたか?・・・もともととは接客がある仕事には興味がありませんでしたが、実際、銀行の窓口に座って毎...続きを読む(全152文字)

仕事を通してどのようなスキルを身につけられるか?・・・窓口でしたら毎日のお客様対応で接客スキルが自然に身に付きます。他に札勘(お札を数える)やテンキーのテ...続きを読む(全172文字)

研修については丁寧にやってくれると思う。新入社員研修から、配属先の研修、昇進後の研修も一から教えてくれる。
銀行での研修であるから、どの業界にいっても通...続きを読む(全161文字)

能力や業績による差は、ボーナスに多少反映はするが基本的には30歳くらいまでは年功序列
他のメガバンクと比べると若干見劣りするが、それでもこの年齢ではもら...続きを読む(全190文字)

金融機関はどこも横並び。よって住宅手当とか資格取得の補助があるかの福利厚生もきちんと調べた方が良い。福利厚生はしよっちゅう変更されるから、入社時の処遇面接...続きを読む(全153文字)

メガバンクで安定しているというのが一番の入社を決めた理由。でも入ってみるとやはり組織は古い。年功序列。どの人に付くかで出世コースは変わると感じた。やはり仕...続きを読む(全156文字)

メガバンクはどこも似ているが、やはり合併前の社風が一番異なっていたのがみずほだと思う。合併時は士気の低下は否めなかったが、今は、徐々に新人も入り、社風も新...続きを読む(全152文字)

興銀、第一勧銀と社風も違う組織の合併で、社風の違いや社員の考え方など、至る所でギクシャクしていたように思う。どんどん新入社員が増え、少しずつみずほのカラー...続きを読む(全152文字)