回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
委託先にもよるが月21日稼働でそのほか有給休暇のほかに夏季休暇と冬期休暇があり休みは少し多いとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)
- この投稿でわかること
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DSP株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、DSP株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にDSP株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
委託先にもよるが月21日稼働でそのほか有給休暇のほかに夏季休暇と冬期休暇があり休みは少し多いとおもう
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【良い点】
バランスの両立はしやすかった。
休日出勤も特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面がネック。
人材派遣の会社なので、特...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
お盆と年末年始には長期休暇もあるので、旅行とか行きやすいです。出向先にもよりますが、有休も取りやすい方だと思います。残業時間もさほどありませ...続きを読む(全140文字)
人事の方も仕事終わりにライブに行ったりのみに行ったりすると話していました。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
派遣先にもよりますが、基本前もって休みを伝えておければとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日の休みはほぼなく、冠婚葬祭など余...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
休みに関しては申し分ありませんでしたが、土日祝が繁忙期であったため土日祝休みたい人には向いていないかも。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
比較的に配属先は、希望休が通りやすかったので休みの調節がしやすかった印象です。なかなかうまいこと休める場所が多いようで、助かりました。
【気...続きを読む(全136文字)
説明会の際の社員の方のお話の中で、仕事と休みのオンオフができていることをお伺いした続きを読む(全41文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出向先での休日にあわせるため、土日休みかシフト制かは、配属されるまで一切わからないこと。
また、出向先の会社の人...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
休日はしっかり休めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によって異なりますが、リモートワークがあるところだと仕事とプ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
配属先がシフト制のため希望を言えば通る環境でした。
ただ、接客業ということもあり土日祝やGW、年末年始は基本出勤。年末年始は配属店舗によって...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本的には好きなときにシフト変更や有給がとれるので休みはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期に休むとなると業務が属人...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
配属先によるが、休みはしっかり休めます。平日が休みになることが多いが、土日も希望すれば休める。週2日はちゃんと休めるところもいい。残業も少な...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
本社勤務の場合は土日祝日お休みですが、常駐先によっては異なります。私の場合、常駐先が火曜水曜休みで祝日がなかったのでその分年間休日はやや少な...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
完全週休2日制であり、休日出勤や休日に仕事の連絡はなかったですが、他の部署は休日に連絡はあるかもしれません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
基本的に派遣先に準ずるのでそこに当たり外れ次第である。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に働いている人の9割が派遣社員に当たる...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスがいいとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
気になるところはあまりなかったとおもいます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
派遣先によるから何とも言えない。キャリアショップに派遣されれば残業時間も店舗による。残業代は当たり前だがしっかり出る。
【気になること・改善...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
基本的に配属先によるが、契約上ほとんど残業はない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全55文字)
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【良い点】
派遣先による。ただ、派遣社員なのでそもそもそんな残業させられないイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先による。年収的に一...続きを読む(全124文字)
【本・サイトで調べた】完全週休二日制というのは営業職だとほとんどが火曜・水曜のことで、土日休日ではないこと
【イベントや選考を通して感じた】完全週休...続きを読む(全90文字)
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部署によると思うがしっかりと休める。続きを読む(全18文字)
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【良い点】
基本的にはアウトソーシング先(J:COM)のシフト通りになる。
アウトソーシング先が大企業なため、残業や休みに対しては厳しくみられるため、働...続きを読む(全440文字)
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【良い点】
派遣先の方々は人がよく、メリハリもあり働いていて楽しかったです。
質問もしやすい雰囲気でした。
研修もとてもしっかりして頂き、全く知らない業...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
派遣先にもよりますがかなり良かったと思います。
朝の8時30分頃にpcの前に着いて、18時まで受付、それまでに電話がならなければ業務終了。
...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義の会社で成長できる環境ではありますが、評価基準がやや不透明に感じる部分がありました。自分の成果がどの程度...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
営業職など成果が数字で評価される職種では インセンティブ制度があり、成果次第で給与に反映される仕組みがあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
営業職として働いていましたが、自分の提案が決まって成果として数字に表れる瞬間に大きなやりがいを感じました。目標を達成してインセンティブが支給...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社の人間が社員が出向先でどのような成果をあげているかもまともに把握しておらず、長く働かせる子にしか興味がない様...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
出向先によってはスキルを磨ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社にいるからスキルを磨ける、成長できる、ということは何一つあ...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本人たちは上司を自称していますが、実質担当と言って差し支えありません。入社時の研修でのみ、顔を合わせますがそれ以...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
なし。昇給はほとんどありません。出向先によりますが、この会社から評価されて昇給、というのは100%ありえません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エージェント経由で求職者を集め、様々な会社に出向させるだけの会社。いわゆるよくある人材派遣会社です。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出向先に依存するため、この会社だからどう、ということはないと思います。出向が基本のためにこの会社への帰属意識も生...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社にいても自信のキャリアに良く働くことが何もないと感じたため。昇給や賞与もなく、ただ出向先での業務に従事す...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
働かなくとも働いても余り有給消化に関係ない。だから働かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくルールが厳しい。公務員気質が強...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
月間9日の休みがありますので、一週間で2日ぐらい休めるところがよいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は入社後の6か月...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
支店によるというのが前提ということを、口コミを見る前に念頭に置いてください。
私の支店では完全退行時間というものは厳密に守られており、その時...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
有給は少ないものの消化率は高い
大抵100%消化できている印象である。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には平日は仕事のみで終わる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本的に定時近くで終われる。
多くても30分程で済む事が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
運転業務なのでお酒などは気にかけない...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
作業内容はシンプルで、マニュアルも整っているため未経験でも始めやすい。入力スピードを意識することで集中力が鍛えられ、黙々と進めたい人には向い...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給も取りにくい雰囲気でした。ですが、先輩は何も気にせず取ります。また、残業も多く、長期的に働くことは難しいと判...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
課題完了のために休みの日も仕事を求められます。22連勤大変でした。みなし残業20時間もきついです。。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
有休がわりと自由にとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多いのに残業していると帰れとつつかれるため、タスク過多だけど終わら...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
拠点の責任者は自分なので、休みを取る日などは自分で調整をつけやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足がすごいので、もともと休...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | DSP株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ディーエスピー |
| 設立日 | 2004年3月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 220人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上川晋一郎 |
| 本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町2丁目9番地安田グリーンパーク8階 |
| URL | https://www.dsp-net.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。