ファルコンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
社内であれば見た感じですがかなりバランスは取りやすいと思います。
常駐の場合は現場次第なので何とも言えません。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外部の人間との意思疎通が全くできていないです。
常駐している人間への定期的なヒアリングなどを全くしておらず、自分...続きを読む(全395文字)

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がすごく低く、初めて給与詳細を見たときはびっくりしました。手当で給与の半分くらいかさ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
比較的自分の感じた事を言いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも案件次第。
運良くお客さんとの相性が合わなければ基本...続きを読む(全97文字)

【良い点】
昔に比べれば社内での研修や教育にも力が入っていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的なIT企業のように人を駒のように使...続きを読む(全116文字)

【良い点】
そこまで高いレベルを要求されない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や昇格もほぼ無く、出先での評価によって社内での扱いが大きく変...続きを読む(全94文字)

【良い点】
社内での開発であれば、定時～1,2時間の残業で帰宅する人が多かった。有給も取りやすいと思われる。
ただ残業の量はプロジェクトの内容にもよる。...続きを読む(全101文字)

【良い点】
一般的な福利厚生は整っている。
男性の産休・育休を申請、取得されている方もいた。続きを読む(全46文字)

【良い点】
優しい人が多かった。分からないことは聞けば丁寧に教えてくれた。
社員同士の仲も良かった。
上司にも悩みなどは相談しやすかった。続きを読む(全69文字)

【良い点】
プログラミング未経験でも基本的なことは新入社員研修の中で教えてくれた。
資格取得のためにかかった受験料は、合格後会社から請求すれば支給された。続きを読む(全77文字)

【良い点】
志望次第でいろいろな業務を経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとによりワークライフバランスや働きやすさが異なる部分は気になる続きを読む(全79文字)

【良い点】
社内プロジェクトが多いので、バイタリティさえあればいくらでも成果を上げられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時も導入コンサル...続きを読む(全105文字)

【良い点】
特になかった。会社パンフレットはユニークな面を押し出しているが、そうでもない。自由な社風は本当。
【気になること・改善したほうがいい点】
未...続きを読む(全100文字)

【良い点】
生活インフラに近い大規模サービスで、安定した基盤の上でプロダクト改善と技術力の両方を伸ばせると感じたため。入社後のギャップ満足度：8/10（...続きを読む(全517文字)

【良い点】
レバレジーズの「入社理由」と「入社後のギャップ」について、実体験に基づいた個人のエピソード風にまとめました。面接や自己分析の素材としてお使い...続きを読む(全802文字)

【良い点】
未経験からでもIT業界の職種へチャレンジでき、研修制度も整っていることです。メンターも優しく丁寧でした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年度の途中入社だったが、ボーナスのタイミングで寸志をもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務が弱い。会社に属するメリットは事...続きを読む(全339文字)

【良い点】
グローバルな環境に自分の身を置き、世界のどこにいても食べていける人材になりたいと思い入社した。ここについてはあまりギャップはないように思う。続きを読む(全76文字)

【良い点】
服装・髪型・ネイルはかなり寛容です。客先がメインではありますが、有給が取りづらいプロジェクトは今までなかったです。残業も会社で減らそうと取り...続きを読む(全187文字)

【良い点】
もともとデザイナーになりたいと思っていて、自分で望んで入った業界だったので、新人の時は毎日やりがいを感じながら仕事ができていました。ギャップ...続きを読む(全158文字)