この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自由な社風で、社員はのびのびと過ごしてました。上司も率先して休みを取ったりプライベート優先の企業風土であったため、社員同士も仲良く過ごせてまし...続きを読む(全187文字)
富士通エンジニアリングテクノロジーズ株式会社 報酬UP
富士通エンジニアリングテクノロジーズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自由な社風で、社員はのびのびと過ごしてました。上司も率先して休みを取ったりプライベート優先の企業風土であったため、社員同士も仲良く過ごせてまし...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本的に定時で帰ることができますし、残業代もきっちりでます。残業時間が月20時間超えると上司から指摘が入ります。体調悪いときは上司もきっちり休...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
休暇が充実しており、社員は頻繁に旅行にでかけてました。
特にリフレッシュ休暇制度が素晴らしかったです。有給を繰り越すことができ、5年目以降に1...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
開発案件が多くて自学に時間を割くことができなく、キャリアアップするには案件の中で新技術に携われる場合のときにどれだけ踏み込んで実施できるのかと...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
上司や先輩にやる気を感じてもらえれば、比較的に若いうちから仕事を任せてもらえ、やりがいを感じられる。また、異動も多くないことから、好きな分野の...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性の時短勤務など、非常に取りやすく、そしてみんなの理解もあります。非常に人間関係は良いです。
たまに変な人もいますが、それは一部です。
女性...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
部署により勤怠に関する管理が緩く、調整が効き易い。
また、小さな子どもがいる社員などに対する配慮がされている雰囲気がある。
【気になること・改...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
独身者は30歳まで社宅(借り上げアパート)に入れる。社宅は選べないが、駅近など、わりといい物件を紹介してもらっていたと思う。
また会社指定の資...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
アサインされているプロジェクトや部門にもよるが、ワークライフバランスはとりやすい環境だった。
入退室を管理しており、残業が多い人はチェックされ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
裁量があり、仕事がたくさん任される。
信頼できる上司もいる。
会社もみなとみらいにあることで、東横線からも近く非常に便利。
富士通に株式譲渡さ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は整っていると思う。
住宅手当がない代わりに社員寮がある。
一時金を受け取れる資格が多い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
育休しても戻ってくる人が多い。
時短制度もあり、実際に活用されている。
子育てをする母親にはありがたい制度と思われる。
以前は一部あったが、知...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
四年制大学卒業、新卒入社6年目の月収は、基本給25万円程度+残業代。
基本給は1年で7000円程度上がっている印象。
残業代は働いた分をすべて...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
一緒に働いていたメンバーには恵まれていた。オフィスは新しくて綺麗だった。ゆったりのんびりした中で自分のペースで働けた。女性は産休や育休取得し易...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本的に18時の定時上がりを推奨している。
実際に仕事量としてもそれができる状態である。
そのため、公私のメリハリは付けやすい。
【気になる...続きを読む(全222文字)
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社員は全体的に真面目でお人よしが多い。基本的に「いい人」が多く、個性的な人は少ない。付き合いは深すぎず浅すぎず、たまに飲みに行く程度。執務室は緊張感が少な...続きを読む(全118文字)
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キャリア志向が強い女性の場合は、なかなか役職にはつけないため良い環境とは言えませんがPMやGLなどには女性の方も多く抜擢されています。また産休・育休後に復...続きを読む(全150文字)
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勤務時間をうまくコントロールすれば、残業をしないことも可能です。残業が多い、少ないは、プロジェクトに大きく依存します。同じ部署でもプロジェクトが違うことも...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
日揮の子会社ということで安定性は高いと思います。実務上でのスキルアップはあまり望めませんが、時間は確保できるため自分のペースで勉強することが...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
エンジニアリング会社の日揮の子会社。自由な社風が良い。技術を学べる。有給休暇はとり易く、上下関係は...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
プロジェクトにアサインされると納期に追われ、残業時間が多くなります。
泊まり込みとなる日もあり、...続きを読む(全198文字)
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会社としてはよくない。
給料は裁量労働で残業がつかないわりに、いそがしすぎて終電間際まで仕事をするのが普通。
IT業界はどこでもそうだろうが、労働時間...続きを読む(全165文字)
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・将来性
見通しは非常に悪い。
技術的にも、営業的にも親会社からのプレッシャーが大きい。
本来あるべき姿としては親会社向け以外のお客様の仕事で...続きを読む(全172文字)
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・育休、産休の取得のしやすさ
女性の育休、産休の取得はほぼ100%に近い数字となっている。
復帰後は比較的時間の読みやすい業務で復帰している。
...続きを読む(全160文字)
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開発の案件も少なくなり、規模も縮小していくなかで、新しい技術や手法などを取り入れることがほとんどなくなり楽しみが少なくなっていった。
また給与や賞与の上...続きを読む(全151文字)
会社名 | 富士通エンジニアリングテクノロジーズ株式会社 |
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フリガナ | フジツウエンジニアリングテクノロジーズ |
設立日 | 1983年7月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 293人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 川崎勉 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目6番3号 |
電話番号 | 045-345-7000 |
URL | https://www.fujitsu.com/jp/group/fetec/ |
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