【物流業界の新たな視点】【23卒】キリングループロジスティクスの冬インターン体験記（文系/総合職1Day仕事体験）No.22668（非公開/非公開）（2022/4/19公開）

物流業界の中でも食料、飲料物流に特化した会社であり、他の物流企業との違いを知りたかったため参加しました。また、「キリン品質」を掲げており、配送に自信を持っている印象を受けたため、どのような工夫があるのかを知るために参加しました。

エントリーシートで聞かれることはごく一般的なことですが、興味のある業務についての質問もあったため、あらかじめどのような職種があるのかを調査していた。

面接での選考などはなく、ESのみで参加可能だったため、文章を明確に、簡潔に自分の伝えたいことを記入できていれば通過できると思う。

物流による地域活性化、効率的な方法で物流を行うにはという立案型グループワーク

物流業界研究、会社概要説明、グループワーク、発表、座談会

物流業界の現状、物流他社との違いや今後の方針

物流業界の課題や輸送方法を聞いた上で、物流による地域活性化はできるかを効率性を含みつつ考える。

1日目にやったこと

物流の重要性や市場規模、他社物流企業との違いや協働している部分の紹介、食品物流の特徴などを社員の方が１時間程説明した後、テーマが発表され、グループワークを行なった。

人事部、営業部の社員

なし

地域活性化と効率的な物流について、グループで発表した後、発想や方針についてまず褒めつつ、その方法で物流を行なった際の問題点を明確にフィードバックしてもらえたことです。

物流業界の現状や課題などは、他の物流企業のインターンシップに参加したことがあり、それらの内容について漠然と知っている場合などは、少し話が長く感じ、退屈に感じるかもしれません。グループワークの時間も１時間半程あり、結論が早く出てしまうと、時間が長いと感じてしまうかもしれません。

４名１班で下が、全く話さないというような学生もおらず、全員がよく取り組めていたと思う。主体性が必要だと感じた。

食品物流に特化している企業であるため、同業他社とどのような違いがあるのかを学ぶことができました。また、食品を運ぶ上でのこだわりや物流業界への課題について自社で行っていることを詳しく説明していただいたため、自分の知らなかった物流業界に対する課題解決法などを学ぶことができました。

飲料業界の知識もある程度は必要になると感じたため、飲料業界、特に親会社であるキリンホールディングスについても調査しておけばよかったと感じました。

座談会で入社５年目以内の新入社員に近い立場の方から、入社する前後の企業に対する印象の違いや、社風、今後の目標などを拝聴することができ、良い経験となりました。また、企業説明の際に1日の働き方の例が４つほど説明されていたため、働き方を想像することができました。

インターンシップに参加した学生の話を聞いていると、親会社であるキリンホールディングスに興味がある人が多いように感じ、あまり物流に対して興味がある人はいなかったように感じました。グループワークでもある程度評価してもら得た印象のため、本選考でも有利に働くのではと
思いました。

親切な社員さんが多くおり、食料物流を行う上でのこだわりや、ブラックと思われがちな物流業界のホワイト化を模索しており、ホワイト物流の推進を積極的に行っている印象を受け、物流業界を頑張って変えようとする姿勢に感銘を受けたため、志望度は上がりました。

インターンシップに参加した学生のみ、企業説明会や書類選考、１次面接はパスされ、WEBテスト、２次面接、最終面接、内内定という流れになります。参加をすれば面接の回数が減るため、おすすめだと思います。

多くの人々の生活を根底から支えることができる物流業界を目指していました。特にその中でも大手と言われる会社を中心に受けており、少しでも多くの人に携われる企業を見ていました。インフラ業界も物流業界と同じように、人々の生活を根底から支えているため視野に入れており、高速道路事業や鉄道事業を行っている企業の説明会などにも参加していた。

物流業界はブラックだという印象を持っていたのですが、他社の説明会やキリングループロジスティクスのインターンシップに参加をすると、ホワイトにしていこうという働きがあることを知ることができました。ドライバーの高齢化や地球温暖化の問題など、問題も多くありますが、それらの課題も解決するために運動している企業も多いと感じました。