オープンリソースのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
FBを評価者から直接もらう（なぜその査定にしたのか説明してもらえる）機会はある
【気になること・改善したほうがいい点】
年収ははっきり言って...続きを読む(全145文字)

【良い点】
ワークライフバランスを重視しつつ働きつづけようと思ったら、割と柔軟に答えてくれる。上昇志向が低ければ、理解がある人も多いので働きやすいとは思...続きを読む(全223文字)

【良い点】
比較的できなくても何かしらやらせてあげる風潮があり、休職開け等からでも様子を見ながら徐々に現場に戻していく流れがそこそこちゃんとある。
【気...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
POS入れ替えの需要は安定していないし、競合大手他社がいる中で勝ち進んでいくのは難しいのではないかと考える。また...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修が終わった後は、業務を行うだけで学ぶ機会は一切ない。教材購入費の補助も一切ないことに加えて、資格を取っても試...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
関東itソフトウェア健康保険であるということ確定拠出年金がある以外に評価できる点がない。上場企業としては一般的も...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた当時は基本給のなかの数万円が家賃補助という扱いになっていたが、普通に考えてありえないと思った。ボーナ...続きを読む(全294文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
常駐型・受託型開発なので、途切れるということはないのではないかと思った。在籍時は自社事業がなかったが現在はあるようだ。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用時に研修を受けたが、いま思うと何がなんだかと思うような内容だった。また会社負担で受けることができる研修は...続きを読む(全137文字)

【良い点】
未経験がほとんどであるが、皆業務にはついていけていると思うので、研修内容はチームによって異なるが、ある程度の知識・技術は身につけられるのでは...続きを読む(全218文字)

【良い点】
業務量は比較的安定しており、過度な残業は少ないと感じました。有給休暇も取得しやすく、在宅勤務や柔軟な働き方が可能な点は魅力です。プライベート...続きを読む(全112文字)

【良い点】
全体としてワークライフバランスは極端に悪いわけではなく、業務状況が落ち着いている時期であれば有給休暇も取得しやすい。部署によってはリモートワ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
部署にはよるが基本的に年間で付与される20日の有給は消化したければ全て消化して良い雰囲気がある。20代の若手社員を除き、家族がいるかたが多い...続きを読む(全503文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が中心であり、平日のプライベートはなかった。勉強したりしたかったが、飲み会で潰れる事が多く、うんざりしていた...続きを読む(全131文字)

【良い点】
勤務時間もある程度は自由に設定でき、中抜けも許される。有給休暇の消化に対する障壁もなく、チームメンバー間でもお互いの休みをサポートし合いなが...続きを読む(全93文字)

【良い点】
休暇は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
業務によっては残業や休日出勤もある。担当する業務によるので運次第ではあるが、結局管...続きを読む(全97文字)

【良い点】
仕事を持ち帰って休日まで仕事をすることはありません。今日の分の仕事がないなら早く帰ろうと上司は言ってくれて帰りやすい環境でした。
【気になる...続きを読む(全165文字)

【良い点】
完全週休二日制で祝日もカレンダー通り休みで、休日数は多めでした。プライベートの時間も取れましたし、バランスは良かったと思います。残業がゼロと...続きを読む(全243文字)

【良い点】
配属先にもよりますが、残業はそれほど多くなく、有給も取りやすいと思います。
また、日立グループの団体保険はコストパフォーマンスがとても良いと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
リモートワークが可能。また、基本的に緩い感じがあり、時間をずらして働く、途中抜けなど優しい点。やることをやれれば良い。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)