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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オープンリソースの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オープンリソース株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にオープンリソース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オープンリソースの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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2.8
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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2.1
福利厚生
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2.9
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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3.0

オープンリソースの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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入社難易度
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3.3
おすすめ度
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3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

オープンリソースの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オープンリソースを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年4月20日
回答者:

【良い点】
コアタイムなしのフレックスタイムを導入しているため、自由に働くことができました。月の労働時間を満たしたら、有給を使わずに休むことができました...続きを読む(全170文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月4日
回答者:

【良い点】
研修期間がしっかり設けられてる
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に販売は営業に任せていいと言われるが実際はエンジニアも営業をし...続きを読む(全83文字)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2017年10月31日
回答者:

【良い点】
周りの社員さんはいい人が多かった。
聞けば、丁寧に教えてくれるし、
空気的にも、ぎすぎすした感じはなく、あっとほーむで楽しい職場だった
【気...続きを読む(全198文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2025年1月22日
回答者:

【良い点】
シフト制のため、希望の休みたい日があれば休める。仕事が逼迫していれば希望が通らないこともある。大抵上司が休みをいれているので、部下は入れにく...続きを読む(全150文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年5月11日
回答者:

【良い点】
支店によるが係間を超えたのコミュニケーションができていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい支店ではコミュニケーションが...続きを読む(全97文字)

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オープンリソースの 他のカテゴリの口コミ

オープンリソース株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
経理
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は事前に申請していれば断られることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多い人は人事から指摘を受けることがある...続きを読む(全118文字)

オープンリソース株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
経理
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事制度が変わり、比較的実力主義に変わったように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって判断基準が異なることがあるため...続きを読む(全94文字)

オープンリソース株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年07月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

SIerメインで自社開発も行っており、SE志望ならかなり成長できる点が魅力だと思う。続きを読む(全42文字)

オープンリソース株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年07月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

上流工程から携わっており自社開発もあるので安定している。業績も好調。続きを読む(全34文字)

オープンリソース株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年07月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

基本給18万に住宅手当5万と住宅手当と計23万で含めても高くはない。続きを読む(全34文字)

オープンリソース株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年07月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

福利厚生はとても充実しているというわけではないが、関西IT(以下略)などのよく見る制度からTOMOS手当などまで様々。続きを読む(全59文字)

オープンリソース株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年07月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

残業時間がとても少なく、休暇についての制度も整備されている。続きを読む(全30文字)

オープンリソース株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年07月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

若いうちからプロジェクトを任せてくれる社風。続きを読む(全22文字)

オープンリソース株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年07月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

本格的に調べてはいないが、説明会で制度が整備されていることをアピールしていた。続きを読む(全39文字)

オープンリソース株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2024年07月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

業績は順調に伸びており、悪い評判もあまり聞かない。続きを読む(全25文字)

IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年02月11日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

ウェルビーイング経営でIT賞を受賞していた。社員の健康管理に力を入れているそう。また、管理職の方と若い年次の方が比較的フラットに話していた印象。続きを読む(全72文字)

コベルコシステム株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年02月11日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

がつがつした印象はまったくなく、地に足をつけるといった印象です続きを読む(全31文字)

エクシオ・デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年02月11日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

比較的自由な社風がとても良いです、ビジネスカジュアルなど続きを読む(全28文字)

株式会社システナの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年02月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

俗にいう体育会系。エンジニアであれば技術がある人よりもコミュニケーションが高い人が求めらえるような社風。続きを読む(全52文字)

日本IBM株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年02月08日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

先輩後輩の壁を感じることなくコミュニケーションを取りやすく、私生活も重視できるような雰囲気だと伺いました。続きを読む(全53文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年02月08日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

風通しが良く、成長意欲が高い人が集まっている印象。続きを読む(全25文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年02月08日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

チームで仕事を進める意識が強く、協調して業務を進めることが求められていて、上司や同僚の理解と協力を得やすい環境が整っており、働きやすさを感じることができる...続きを読む(全82文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年02月08日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

顧客との関係構築やプロジェクト運営にはチームワークが欠かせないと考える風土が根付いているようでした。成果をしっかり上げれば評価される実力主義的な一面もあり...続きを読む(全116文字)

パナソニックシステムデザイン株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年02月07日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
選考

先輩社員座談会を通して、働いてる人の説明や段取りが上手く、優秀な社員が揃っていると感じた。続きを読む(全45文字)

株式会社NYKBusinessSystemsの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年02月07日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
選考

事業所によって、社内の雰囲気が全く違う(きびきびしているか、ゆったりしているか)という点を説明会の際に感じた。続きを読む(全55文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

オープンリソースの 会社情報

基本データ
会社名 オープンリソース株式会社
フリガナ オープンリソース
設立日 1997年2月
資本金 3500万円
従業員数 166人
※2017年11月時点
売上高 22億6000万円
※2017年3月時点
代表者 小倉博
本社所在地 〒100-0006 東京都千代田区有楽町2丁目10番1号
平均年齢 34.5歳
平均給与 580万円
※2017年3月時点
電話番号 03-3237-9901
URL https://gooddays.jp/group/orc/
NOKIZAL ID: 1173205

オープンリソースの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。