就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
吸収合併
2022/7/26に登記が閉鎖されました(吸収合併による解散等)。
株式会社ネクサスのロゴ写真

株式会社ネクサス 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネクサスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネクサスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネクサスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネクサスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
退職理由
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

ネクサスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

ネクサスの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社ネクサスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年05月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
18年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生という点においては皆無だった思う。まず休みに関しても自分の成績が悪かったり部下の成績が悪いと残業も増えるし、休みずらい雰囲気が強く、休むのと聞かれ...続きを読む(全154文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

ネクサスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2010年頃

投稿日:2020年12月16日
回答者:

【良い点】
若いメンバーが多い。残業などが多い時もありますが、半休などの福利厚生は取りやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字を追わ...続きを読む(全179文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2017年1月11日
回答者:

【良い点】
今年度からようやく、人材育成に会社が投資する姿勢を示し始めました。もともと未経験大学生を新人入社で入れてくれる会社で、ある程度仕事ができるくら...続きを読む(全296文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2024年2月14日
回答者:

【良い点】
リーダーと席が近く、相談がしやすかったです。先輩もいつでも質問に答えていただけるので安心して業務に励むことができた。残業代も出ていたがみなし残...続きを読む(全189文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2022年4月1日
回答者:

【良い点】
上司と部下との距離は近いですが、コミュニケーションが取りやすい訳ではありません。
就職直後にコロナ禍に悩まされ会社が四苦八苦していましたが、そ...続きを読む(全486文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年10月11日
回答者:

【良い点】
20代までならめきやすい清切かもしれません。動きやすいというより、板性がつくので新卒から入るのはおすすめ。社員のお合も男女比室は半々ほどで、活...続きを読む(全549文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

ネクサスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ネクサスの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年06月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は沢山ある。そのためやることには困らない。給料高め。成長するつもりで頑張れば色んなことをやらせられる(半強制的だけど)。
【気になること・...続きを読む(全193文字)

株式会社ネクサスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
その他人材関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人の教育については、丁寧で且つ有意義なものであると感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職の教育については、もう少し...続きを読む(全189文字)

株式会社ネクサスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
その他人材関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人の教育についてほ、丁寧で且つ有意義であると考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職の教育については、もっと積極的に行っ...続きを読む(全186文字)

株式会社ネクサスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
その他人材関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人に対する丁寧な教育は良いと考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職に対する教育において、更に力を入れてゆけば全体のバラ...続きを読む(全183文字)

株式会社ネクサスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業については上は気にしてくれる。
調整できれば定時退社、有給取得は比較的推奨されており、申請すれば大体通る。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)

株式会社ネクサスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保守案件に関わるでもない限り、毎回異なる顧客の案件に関わることが多い。
色々な環境に触れる機会はある。
自社での開発もあるのでやりやすいといえ...続きを読む(全186文字)

株式会社ネクサスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ業界、同年代の平均と比べると高めらしい。
残業代は見込なので、残業するだけ損をする。
直受けの案件に関われると評価されるようだが、部署によ...続きを読む(全212文字)

株式会社ネクサスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年08月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は一般的なIT企業並です。
個人の目標(達成度で評価が決まる)をリーダー含め、上司が親身になって考えてくれます。
【気になること・改善した...続きを読む(全287文字)

株式会社ネクサスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係はとてもよいとおもいます。
和気あいあいとしていて雰囲気もよくピリピリかんはありませんでした。
上司にもはなしやすく仕事はやりやすい環...続きを読む(全176文字)

株式会社ネクサスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年10月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
その他のWEB関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良い点は、荒手の営業で上場したのが早かった事。
自分の部署はひどくなかった事が比較的幸いしていましたが、
それ以外は、会社として良い会社とは思えません...続きを読む(全158文字)

IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はメディアで広まっている通り、社内にカフェもあり
拠点も立ち上がったばかりで働きやすく申し分なかったと思います。続きを読む(全66文字)

日本アルゴリズム株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入った社員の住宅補助は手厚い。素晴らしい。
勉強会も定期的に行われていた。
また、業務時間の1割程度を自己学習に充てて良いという面白い制...続きを読む(全107文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は絶対に取らせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいる部署では売り上げがあまりよろしくない関係で、管理者の人数が増...続きを読む(全158文字)

株式会社システナの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や資格手当などが一般的な福利厚生は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は目立って優れているものもなく、一般的...続きを読む(全81文字)

株式会社プレスクの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の交流に投資しているように感じた。
社員のことを大切にしてくれているのが伝わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は新...続きを読む(全98文字)

キヤノンITソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業によくある基本的な福利厚生、社内制度は整備されており、使いやすい環境が整っていると感じています。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)

株式会社ネクソンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が良く、毎週野菜ジュースが無料で配布されることや、月に一度の無料ランチなどがある。また、育児休業も取りやすく、男性社員も積極的に育児休...続きを読む(全132文字)

株式会社日本一ソフトウェアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
前述したとおり、参加が事実上強制の社員旅行や集会があり、精神的に苦痛。その他の福利厚生は、...続きを読む(全101文字)

ワールドビジネスシスコム株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得をすると一時金がもらえる。
子供の扶養手当が金額があがった。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得後三年以内に退職すると返...続きを読む(全87文字)

データウェアネットワーク株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
補助は一才なし
会社自体もこじんまりとして換気が悪そうなオフィスで空気がどんよりしていた
研修と...続きを読む(全104文字)

ネクサスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ネクサス
フリガナ ネクサス
設立日 1998年2月
資本金 3500万円
従業員数 69人
売上高 7億1700万円
決算月 3月
代表者 菅原千尋
本社所在地 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町4丁目8番16号
URL https://www.nexus21.co.jp/

ネクサスの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。