オムロンフィールドエンジニアリングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
メーカのエンジニアリング会社のため全国平均年収よりかなり高めです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社資源を30歳代に集中しているた...続きを読む(全161文字)

【良い点】
退職に伴う制度は、親会社と同等のため充実しています。
また、親会社のOB会に任意加盟できるため人脈は継続できます。
（限定的な人脈ですが・・）...続きを読む(全198文字)

【良い点】
有給取得時の理由は不要なところは今時だと感じますしフレックスタイムも前日までに申請すれば取得可能です。
自身の案件都合で計画できるため柔軟な働...続きを読む(全201文字)

【良い点】
女性の職員は結構多く、積極的に採用しているように思います。同期の三分の一は女性職員であり、配属部署にも女性職員は多くおられた印象です。続きを読む(全73文字)

【良い点】
毎年昇給はするものの、金額は月額にして5000円であり、他社に比べて満足のいくものかは不明ですが、当時は上がるだけありがたいと思い働いていまし...続きを読む(全161文字)

【良い点】
新しいことにどんどんチャレンジできる雰囲気があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業が多く、また、全ての残業を申請せずに調...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、休みの日も携帯とパソコンを常備しており、客から電話が入れば対応していました。対応した分も申請すれば手当は出...続きを読む(全111文字)

【良い点】
わかりやすい作業工程の表示があり働きやすく楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になかったです。続きを読む(全65文字)

【良い点】
評価は適切で良い会社だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
全く気になるところはありません。
とても清潔で企業内の人間関係や...続きを読む(全88文字)

【良い点】
社員さんの能力は高いと感じました。
夢に向かって進む的なニュアンスが伝わり改善や改革もスムーズに次々と行われるイメージでした。続きを読む(全69文字)

【良い点】
人によっては士気が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
士気の高い人が他者の仕事に介入してくる。士気の低い人が放置されている。働かな...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チーム間のコミュニケーションが十分とは言えず、業務が属人化している部分も見受けられました。業務量が多い分、ワークラ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
思ったより、ゴリゴリの営業では無い。どちらかというと数字に対しても絶対達成というよりも、どういう行動をするのか、したのかという努力の部分を見ら...続きを読む(全148文字)

【良い点】
派遣先での悩みごとを聞いてくれるので安心します
【気になること・改善したほうがいい点】
研修組と常駐の連携が取れておらず情報共有されてない。
...続きを読む(全163文字)

【良い点】
入社前に聞いていた内容と特にギャップを感じることはありませんでした。入社後も研修など充実しており、サポートが手厚いなと感じました。
【気になる...続きを読む(全118文字)

【良い点】
ネットなどではかなり怪しい会社として取り上げられていたが、入社して本当に公式ホームページに記載されている給料をもらうことができているので、いい...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新規営業がほぼ100%であるのにも関わらず、その部分が選考や求人の段階ではわからないようになっている。
また担当エ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
最初からスポットや、1ヶ月程度の短い期間を自分の都合で働けるので、説明通りでギャップはありませんでした。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
売上優先でキャリアプラン、成長を無視したアサインが目立ちます。
面談でどうしてこの案件を選んだのかという質問が多々...続きを読む(全106文字)

【良い点】
社員同士の距離感が近すぎず良いです。飲み会などもないので無理な付き合いなどをしなくても済みます。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全178文字)