この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣先の評判次第で継続かどうかが決まるようだ。キリのいいところ(3か月)までやらせてくれるのはよかった。続きを読む(全58文字)
株式会社スタッフサービス・ホールディングス 報酬UP
株式会社スタッフサービス・ホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣先の評判次第で継続かどうかが決まるようだ。キリのいいところ(3か月)までやらせてくれるのはよかった。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ITスキルのレベルがあまり高くないように思える。自分が仕事面で相談したいことがあってもなかなかできない。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務説明の内容が不十分と思われる時がある。担当営業のITスキルが不十分のせいか?できればITスキルのある担当営業が...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
提出物等は支店ですべてをまかなえればいい。一部の提出物は本社(東京)へ直接送付しないといけないのが面倒だ。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いつもおもうのだが、派遣契約が打ち切りになったとして、理由がわからないのはなぜだろう?教えてくれると将来のためにも...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
スキルアップのアプリがあるのはいい。電車内でも学習できるのはいい。tだ、夢中になって乗り過ごすことがある。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先での勤務初日は、普通担当者がついてきてくれるものだが、来てくれなかった。忙しいのかもしれないが、その辺はうま...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
完全週休二日制なのはよかった。また、短縮勤務も認めてもらえたのはありがたい。これこそ派遣勤務を選んだ理由だ。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
非常にいい。
完全週休二日制を厳守してるような気がします。
有給も取得しやすい。
指定の年間休日に達していない場合、その分給料としてもらえる。...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
派遣先で引き抜いてもらえれば、年収はそれなりに上がる。
しかし、それは至難の業であり、よっぽど仕事ができる人でない限り、できない。
【気になる...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
ホワイトな働き方をしながら、それなりの給料がもらえる点である。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長しようとしても、責任のない業務ばか...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
産休制度はある。配属先にもよると思うが残業がないため早めに帰ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いため、生活しづらい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
指定された資格をとった時にお祝い金がもらえる。交通費が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費が満額出ること以外は特に何の福利厚...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
会社での問題や今後のキャリアについて相談したところ、退職することを提案されり、親身になってくれるが論点をずらされ取り合ってもらえなかった。
【...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
指定の資格をとるとお祝い金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修とは名ばかりでほぼなし。
Excelの基礎を少しやるくらい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
大手の楽な事務に配属される。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に簡単な事務でやる気がなくなる。
昇給制度は本当にあるのか謎なくらい...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
大手企業に配属されるので休日が多く、有給消化もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日は多いが給料が低いため何もできないため何...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
毎月給料が振り込まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎて一人暮らしでは生きていけない。評価制度はあるが、給料には反映さ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
かなり限定的な分野ではあるがjavascriptなどの無料で受講できる講座が存在する。また、毎年講座受講用のポイントが付与されるため、自分で選...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
無期雇用派遣であるため派遣先の業務に大きく依存する。合わなければ営業やマネージャーと相談の上で勤務先を探し直す事も出来る。
【気になること・改...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
住宅補助が50%あり、資格取得にあたって奨励金や受験料補助が存在する。引越しにあたってもある程度まで負担してくれるため遠方からの就職、転職の場...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場営業のマネジメントに対する危機感のなさ。現場の営業担当は自分の仕事のミスを派遣のせいにしてくるし、コンプラ違反...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員によるいじめがあったから。女性ばかりで嫉妬の感情が強い。また、それを放置していたので、状況が悪化し、辞めざ...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分のスキルアップを目的にしているのであればスタッフサービスはやめた方がよいと思う。自分の能力を活かそうとしたら、...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
嫉妬によるいじめが原因でやめたので、個人的には働きやすさはないと言っても過言ではない。出社初日にでも、人権研修等の...続きを読む(全127文字)
会社名 | 株式会社スタッフサービス・ホールディングス |
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フリガナ | スタッフサービスホールディングス |
設立日 | 1990年2月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 3,596人 |
売上高 | 116億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 阪本耕治 |
本社所在地 | 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町85番地 |
電話番号 | 03-5252-0100 |
URL | https://www.staffservice.co.jp/ |
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