【挑戦と成長を支える】【17卒】サントリービバレッジサービスの2次面接詳細 体験記No.2140（札幌大学/）（2017/6/13公開）

志望動機だけでなく、実際に働きだしたときの目標やどんな仕事がしたいなどについて聞かれたため、会社の事業についての理解やどのような仕事意識を持っているのかを見られていた気がした。それから、1次面接のときの苦手なことにどのように取り組んだ？という質問に続き、2次面接でも壁にぶつかったときにどうするのか？という似たような質問をされたため、物事に対して臨機応変に対応する力があるか、またそのようなことがあったときに何を考えるのかというような行動力的な面を探ってきているような気がした。

質問されたことに対する返答に対して、色々と会社の概要であったり、実際にあった仕事の事例などについてもお話ししていただけたため、私としては楽しく面接できたと感じたため。

ルート営業でどんな仕事をしたいか？

ルート営業は、ロケーション開発の方より多くのお客様の一番身近な存在になれると思っています。そのため、ルート営業なら商品の補充をするたびにお客様との関わる機会があり、商品の売れ行きだったり情報を話したりできると思っているため、そこからさらにその場所にとって一番の商品提供を自分の提案で成功させたいと思っています。そのためにも、他社との違いや御社の強みや良さをきちんと理解しお客様にとって必要なものを考え、信頼されるような人になりたいと思っています。というように答えました。

何かに取り組むときに壁にぶつかったときはどうするか？

私は、まず物事に取り組む前にできる限りの準備をするようにしています。試験運営のアルバイトをしているのですが、当日しっかり仕事ができるようにするために前日までにマニュアルを読み込んだり、当日必要になりそうなことや用意しておいた方がよいものを考えています。そうすることで、何か予測していないことがあった時も臨機応変に動けるようになり、不測の事態を解決したり、解決方法を提案したりすることができます。実際に、私の対策案が採用されたこともあります。このように、自分が取り組んでいることをそのままお話ししました。