【心温まる空間づくり】【23卒】マタハリーの総合職の本選考体験記 No.31628（立正大学/女性）（2022/6/15公開）

WEB開催　会社セミナー

企業説明会
事業についてや店舗のビデオなどを見ました。

事前に調べられることは調べておくように注意しました。
セミナーは、2時間でしたが動画を見たり問いかけに答えたりといった感じだったので、あまり長くは感じず集中できました。店舗の紹介を動画でされるので、その際に感じた第一印象や感じたことをメモしておくと面接で聞かれたときにスムーズに回答できます。

このセミナーは早期選考特典のついたものだったため、必須です。

おもに個人のことで、価値観などについてが中心的な印象でした。
例）同じグループやアルバイトの中に馬が合わない人がいた際にあなたはどうしますか？
　　アルバイトや部活等で人に何かを教えたことはありますか？（教育経験がある場合）教えることを通して学んだことや大切にしていることは何ですか？

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質問項目が多く、長く書くことができなかったので、面接用に用意していたものをかなり短めにまとめるよう意識しました。いろいろな理由を書くとまとまりがなくなったので、絶対に伝えたいキーワードを残し、その点について書くようにしました。

自分自身について聞かれることが多かったため、自己分析は特にしました。
自分の過去の行動に対して、なぜそうしたのかまで掘り下げると、行動をとった理由も書くことが出来るので自分をきちんと伝えられるESになりました。
また、キャリアサポートセンターなどで第三者に見てもらいました。

なし

選考前に簡単な筆記テストと店舗見学がありました。
筆記テストは30分ほどで終わる問題で、店舗見学も30分ほどでした。

人柄をかなり見ていたように感じたので、笑顔でいることやきちんと会話ができていることは評価ポイントとして見ていたように思います。内容も大切ですが、面接官が二人いるので二人と会話が成立しているか、スムーズに話せているかは大切だったと思います。

終始和やかな雰囲気で進みました。
初めは店舗見学の感想を雑談の一環で聞かれました。面接自体はそのあとからでした。
口調や物腰が柔らかく、とても話しやすい空気感でした。面接官が2人いますが、1人は店舗見学でもお世話になるので非常にリラックスして臨めました。

なし

なし

家族構成についてや、保護者の職業について聞かれます。

4人家族です。父の仕事は、工事等の現場社員だと聞いています。
この質問には、家族構成を素直に答えました。
また、保護者の職業に関しては、答えたくない場合は差し支えない範囲で答えれば大丈夫です。私も差し支えない範囲で、業種だけを回答しました。
質問の意図としては、資本についてどの程度理解があるのかを知りたいというだけでした。マタハリーは資本が安定している点も強みとしているので、そういった点で保護者の了承が得られそうかどうかという話をされます。
合否には一切関係ありません。パチンコという業界的に、保護者の了承が得られそうかどうか、入社を決めた場合に保護者の理解を得るのにどういったサポートをしていくかの参考程度です。

入社したらどんな風になりたいか

仕事においては、まずは御社が大切にしている空間づくりに力を入れたいと考えています。その上で、清掃であったり、会話といった簡単なことからこの店舗に来る理由を一緒に作っていく仕事をしたいと考えています。説明会でお話しいただいた、ただ遊戯するだけでなくコミュニティの一つになっているということを意識し、居心地の良い空間を作れるよう積極的に提案していきたいと考えています。また、将来てきには広告のプロモーショングループに挑戦させていただき、企画や広告という観点からより店舗や企業のアピール、集客に尽力していきたいと思います。

自分の思い描くキャリアパスや将来像を織り交ぜて話したました。
質問は、仕事でどんな風になりたいかを聞いた後、プライベートでどんな人になりたいのかも聞かれた。

始まる前に30分ほど、白紙に自己紹介や自己PRなどを書く時間がありました。
自分用のメモで、面接時に持ち込みが可能でした。

前回と同様、人柄などはよく見られていたように感じました。
今回は、価値観もとても見られていて、そういった質問は深堀されました。
共育という言葉をひとつ掲げているので、そういった価値観が示せるエピソードがあれば有効かと思います。

面接官の一人が一度目の面接と同じ人であるため、雰囲気も変わらず和やかでした。
最終面接でしたが、面接官の方が長くお話しされていることもありリラックスできたのと、笑いが起こったりなど温かい空気で面接が行われました。

なし

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短所と、短所が発揮されたのはどんな場面か

私の短所は、優柔不断で物事を決めるのに時間がかかってしまうところです。
主に、アルバイト先で発揮されました。私は結婚式場でアルバイトをしていたのですが、お客様のご要望によって対応を変えなけれいけないという状況に何度か直面してきました。特に、新郎新婦が急遽持ち込んだ飾りや企画があると、スケジュール通りに回すことが出来ず、変更を迫られることが多くあります。そういった場面で、私は出来ることと出来ないことの判断をすぐに下すことが出来ませんでした。そのため、私は一度上に掛け合ったり確認するためにその場を離れ、まずは自分の意見を考えるように意識しました。その上で、上司に相談しアドバイスをいただきながら乗り越えました。

長所と発揮された場面について教えてほしい

私は、思いやりを持って誰とでも接することが出来ます。特に、結婚式場でのアルバイトで、発揮できました。
結婚式場では、主に親御様のご案内を担当していたのですが、中には緊張されていたり、無事に終わるか不安になっていらっしゃる方もいます。そういった際に、私はまずは心からおめでとうございます、と笑顔でお声掛け、ご対応することで親御様に安心して楽しんでいただける環境を作れるよう心掛けました。特に、不安そうな方には、気軽に質問していただけるようお声掛けしたり、近くにいるよう工夫しました。その結果として、親御様が好感を持って気軽に話しかけてくださったり、一日の終わりにはありがとうと言っていただけるなど、親御様の満足に繋げることが出来ました。
こういった経験を活かして、貴社でもご来店いただいたお客様に非日常的な時間を過ごしていただけるよう、快適な空間づくりをしていきたいと考えています。

長所・短所はESにたくさん書けないので、きちんと考えていった方が良いです。