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【良い点】
性別問わず活躍している印象を受ける。配属された現場でも女性社員がいて、グループリーダー、チームリーダー、役職持ちととくに男女の違いはなかった。続きを読む(全77文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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エス・エム・エス・データテックの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エス・エム・エス・データテックの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エス・エム・エス・データテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エス・エム・エス・データテックの 社員・元社員による会社の評価
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エス・エム・エス・データテックの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
-
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エス・エム・エス・データテックの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
社長直属？のマーケティングの部署が女性が多く、働きやすいのではないでしょうか。客先常駐だったので年一回の会社全体の催しに参加した際のイメージ...続きを読む(全99文字)
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今現在はわかりませんが、女性の社員さんはごくわずかだった気がします。システムの運用などで夜間業務の業務が多いため女性に厳しい面があるのかと思いますが、た...続きを読む(全157文字)
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福利厚生で満足した事はありません。
出向先勤務のため将来のキャリアパスは男女共に不安になるかと思います。
私がやめた理由もこれでした。
現場により...続きを読む(全174文字)
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女性に対する制度
女性は産休制度がありますが、男性はありません。
あっても取れないと思います。
基本的に現場の就業規則なので、休暇前の現場によっては...続きを読む(全166文字)
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私が働いていた時期は、女性社員も若干おり、また営業職や人事部門に関しても女性が配属されておりました。ただ、やはりこの業界は男性が多数を占める業界であるた...続きを読む(全165文字)
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小職は女性ではないので働きやすさは分からないが、社員比率はおそらく9:1の割合で男性が多い。開発現場はまだ女性がいる方であるが、運用現場にはほとんどみた...続きを読む(全208文字)
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エス・エム・エス・データテックの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
新入社員研修があった
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されてしまうと同期とはほとんど会うことがないので、一緒に切磋琢磨してという...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
新入社員研修はあったけど、そのあとは研修というものはなかった気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先、配属先の会社に依存する...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
AIやクラウド、セキュリティなどの先端分野への取り組みを積極的に進めており、会社全体が守りのSIから攻めのDX領域へ移行しようとしているのを...続きを読む(全470文字)
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【良い点】
評価制度の仕組み・頻度
評価ごとに、上司との面談があり、少なくとも半期に１度のレビューのタイミングがあります。評価は部内・社内での業績や提案...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
さまざまな取引先に配属されるため、さまざまな経験ができます
またその会社との関係も築くためたくさんの人とコミュニケーションが可能です
【気に...続きを読む(全200文字)
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主体的に業務できる環境や制度があるため、主体性がある職場を求めている人からするとやりがいは確実にあると思う。続きを読む(全54文字)
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新規事業開発しているため、ある事業に依存しすぎることもないと思う。続きを読む(全33文字)
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- 気になること
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- 社員から聞いたこと
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資格取得フォローが手厚い。受験料負担と合格祝い金がある。また、高額研修代を200万まで負担してくれる。続きを読む(全51文字)
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階層別で教育制度がある。また、ネット上で学び合える環境がある。続きを読む(全31文字)
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- 社員から聞いたこと
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多様性を求めている。そのため、考えを意見を具体的に表現できる言語化が求められている。続きを読む(全42文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
男女関係なく昇進を目指すことができる環境だったと思います。また、結婚や出産時には育休、産休を取ることが当たり前でした。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性の管理職もいるので女性でも将来的にキャリアアップが目指せる
【気になること・改善したほうがいい点】
それでもやはり男性の方が役職者が多い...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性だから働きづらいということはない。性別関係なく個人を評価してくれる。また、育休産休も取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
昔は女性エンジニアの数がかなり少なかったと聞きますが、今は当たり前に女性がいるので働きにくさは無いと思います。条件面や配属においても平等で、...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
育休や産休は基本、取れると思う。それ以外にも子供が熱を出したなどでも休みは取れる。チームとしてもそこは仕方ないと受け入れてくれる人が多い印象...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
家庭都合などにも理解があり、周囲と連携しながら調整できるので、働きやすさと成長の両立がしやすい会社です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
独身で管理職を目指したいなら良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てをしている人はほとんどいない。基本出社なため、育児との両立...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
男性でも時短や育休をとっている方がいて、女性も働きやすいと思います。また女性で現場チームのリーダーを任されている場合もありました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
プロジェクトによって忙しさは異なるが、有給休暇の取得は難しくないケースが多い。育児休暇から戻った人もすぐに担当案件に入れ、時短勤務で家庭と両...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも男女の区別はなく平等に扱われていた。女性で活躍できる人はどんどん仕事を任されていた。続きを読む(全60文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
エス・エム・エス・データテックの 会社情報
| 会社名 | 株式会社エス・エム・エス・データテック |
|---|---|
| フリガナ | エスエムエスデータテック |
| 設立日 | 2001年6月 |
| 資本金 | 3250万円 |
| 従業員数 | 465人 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 松原 哲郎 |
| 本社所在地 | 〒104-0043 東京都中央区湊3丁目5番10号 |
| 平均年齢 | 35.0歳 |
| 電話番号 | 03-6222-0831 |
| URL | https://www.sms-datatech.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1339869
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