2024卒の東海大学の先輩が書いたクリエイトエス・ディー総合職(ストアマネジメント業務)の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、クリエイトエス・ディーの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社クリエイトエス・ディーのレポート
公開日:2024年5月22日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 総合職(ストアマネジメント業務)
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
一次面接でも最終面接でも、面接官との物理的な距離はあった。控え室にアルコールが置いてあった。一次面接では私は対面を選択したが、オンラインも可能であった。早期選考の場合は、一次面接で対面を選択した場合には一次で性格検査、最終でSPIが行われるが、オンラインを選択した場合は一次面接の時点で性格とSPIを両方行う事になるという違いもあった。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年11月 上旬
内定を承諾または辞退した決め手
単体の商品を売る小売業よりも、提案営業が出来る職種に興味を持ったから。
内定後の課題・研修・交流会等
内定者が集められる、懇談会のようなものがあった。会社の簡単な説明と、内定者の繋がりを持たせるためのレクがあった。
内定者について
内定者の人数
懇談会に参加した人数だけで数えるなら、50人ほどはいたと思う。
内定者の所属大学
学歴的には日東駒専から産近甲龍レベルの人が多かったと感じた。
内定者の属性
活動的で、最低限のコミュニケーションが出来る人が採用されると感じた。
内定後の企業のスタンス
内定を頂いたのが11月中旬ごろだったが、実際に6月頃まで待っていただくことが出来た。他の会社の選考を受けて考える時間は充分に与えられたと思う。
内定に必要なことは何だと思うか
如何にして「クリエイトに入りたい」という事をアピール出来るかが鍵だと思う。
私は早期選考で選考を突破したが、一次面接は基本的な会話が出来ればまず落とされないと思う。最終面接では、クリエイトの事をどこまで知っているかに加え、面接のテンプレートに合わせて回答を対策すればそこまで苦戦しないと思う。
下手にエピソードを盛るのではなく、ありのままの自分をしっかりと伝えることが出来れば、適切に評価されると思う。
最終面接だからこそ、基礎に立返ることが大切だと感じた。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
一次面接は、基本的な受け答えが出来ればそう苦労しないと思う。
早期選考ということもあり、まだ面接に慣れていないことを人事の方も汲んでくれるので、必要以上に緊張する必要はなく、雑談をしに行くくらいの精神の持ちようで大丈夫だと思う。
最終面接でも、テンプレートとして聞かれるような、志望動機、なぜクリエイトか、学生時代に頑張ったことを伝えることが出来れば評価して貰えると感じた。
内定したからこそ分かる選考の注意点
一次面接時に、面接を今後受けるにおいて治しておいた方が良い癖を教えていただいた。
私の場合は緊張すると爪を弄る癖があると指摘して頂き、今後の面接のために修正することが出来た。
逆に、そういった指摘されたことを治せないと評価は低くなるのではと感じた。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定後にオンラインでの懇談会、対面での懇談会と2回開催された。内定者含めかなりフレンドリーな雰囲気で行われた。
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クリエイトエス・ディーの 会社情報
| 会社名 | 株式会社クリエイトエス・ディー |
|---|---|
| フリガナ | クリエイトエスディー |
| 設立日 | 1975年4月 |
| 資本金 | 13億500万円 |
| 従業員数 | 4,889人 |
| 売上高 | 4523億1300万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 瀧屋幸彦 |
| 本社所在地 | 〒225-0014 神奈川県横浜市青葉区荏田西2丁目3番地2 |
| 電話番号 | 045-914-8161 |
| URL | https://www.create-sd.co.jp/default.aspx |
