回答者:
年収420万超えで、一年目にしては多い印象続きを読む(全21文字)
INTLOOP株式会社
INTLOOP株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、INTLOOP株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にINTLOOP株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
- -
- - 万円
年収420万超えで、一年目にしては多い印象続きを読む(全21文字)
戦略コンサルに比べるとやはり劣る。昇給はどうなのか教えてもらえない。続きを読む(全34文字)
年収は高めだがコンサルティングファームの中では普通。続きを読む(全26文字)
賞与もあり、また年二回昇給もあるため自分のスキルが給与に反映されやすいと思った続きを読む(全39文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「初期は控えめだが、実力主義によって伸ばせる設計」であり、安定的に高年収を得たい人よりも、成果で報酬を上げたい人に向いている。
【気になるこ...続きを読む(全249文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
決定件数のみの評価のため分かりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
決定件数のみの評価のため、クライアント次第で成績が変わりやすい。続きを読む(全77文字)
求められる仕事量に対して給料が見合っていないという口コミが多くみられる続きを読む(全35文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果をあげれば年次関係なく評価される。開発チームのリーダーを入社2年目の社員が行うことも少なくないので、人によっては3年以内にマネージャーの...続きを読む(全188文字)
コンサル業界の中では平均的な水準という印象。成果やプロジェクト経験によって評価される環境だと感じた。続きを読む(全50文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価も特に他の企業と変わらないのでそこまで違和感なく対応できるのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業45...続きを読む(全171文字)
職種により初任給が異なる。戦略コンサル600万(フレックス)、IT520万(裁量労働制)、PMコンサル420万(裁量労働制)。成長に応じて昇給の機会ありだ...続きを読む(全109文字)
評価制度は実力主義で、積極的に学ぶ姿勢とやる気があれば、しっかり評価される環境だと感じた。逆に、年功序列ではないので、実力がないと昇進は厳しい環境。続きを読む(全74文字)
上昇志向が強く評価制度もチャレンジ型に見えましたが、成果主義ゆえに安定感はやや個人に依る印象です。続きを読む(全49文字)
年収は平均的で、他の部署と比べるとやや低めですが、その分仕事内容や成長機会に重きを置いて働ける環境だと感じます。続きを読む(全56文字)
給与はコンサルタント業界の中ではやや低いと思います。続きを読む(全26文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身で5月〜10月、11月〜4月までの目標を決めそこで期末に自己評価し、マネージャーの方と相談して決める。案件に...続きを読む(全123文字)
年収はそこそこいい。戦略となるとかなり待遇は良くなる。続きを読む(全27文字)
昇給率が高いため自身の努力次第だと思う。続きを読む(全20文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度については制度改正予定ということとまだ評価を受けたことが無いため評価しかねる。よって評価は3。これからに期待したい。
【気になること...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収などはすごい悪いわけではないけど、それなりな印象。月給×14ヶ月分。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度などがな...続きを読む(全127文字)
若手のうちは特にいいと思う。30歳以降に関しては不明だが、割と中途の人なども増えている印象続きを読む(全45文字)
システムエンジニアにしては低いほうだと思うので、都内ではきついと思う続きを読む(全34文字)
若手でも成果がしっかり評価される印象で、実力主義な一面があります。年収も同世代と比べると高めで、特に営業系の職種ではインセンティブ制度が充実していると聞き...続きを読む(全81文字)
割と珍しく年俸制を取っている。成果を上げた人はどんどん年俸が上がっていく続きを読む(全36文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価が半期に1回あるため、競合他社よりもプロモーションのチャンスが多いと感じた。また、新卒入社から2年以内でほとんど全員が職位を1つ上がって...続きを読む(全243文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は育児に合わせて退社時間を調整できる(フレックス制のため)
また、女性でもやる気を見せればどんどん出世できる環境だと思う。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フリーランスの方を活用してプロジェクトを推進できる点
成長しているとおもうので、変化に対応していける人やそれについていける人は向いている職場...続きを読む(全265文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フリーランスとして独立する人が多くなっているので、これからも市場的には需要があるマーケットだと思う。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の裁量で仕事ができる。
若手はどんどん成長していける環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出すためには残業しなければなら...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コンサルティングやIT人材支援を中心に事業を拡大しており、企業のDX推進やAI活用の需要拡大を背景に、今後も成長が期待できる企業だと感じる。...続きを読む(全203文字)
キャリアアップもしやすく、若手から裁量権をもてる。続きを読む(全25文字)
福利厚生はしっかりしており、メンター制度が魅力的続きを読む(全24文字)
年間休日もカレンダー通りであり、ワークライフバランスはしっかりしている
続きを読む(全37文字)
入社1週間でメンターがつき、充実した研修制度が魅力的だったため
続きを読む(全33文字)
pmoはこれから必要になっていく業務だと思う。続きを読む(全23文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒からして働きに見合うような給料で良いかもしれないが
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働率ベースでボーナスが出る けど案件にアサ...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度がありますが、インセンティブなしだと賞与の上限は30万円です。
営業会社...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
IT系などで働いていれば名前の聞いたことのあるような企業のため、吸収合併で入社しまたが、給与は100万ほどアップしたことはよい点かと思います...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
遅配はないです。一応ボーナスあります。少しですが毎年昇給する仕組みのようです。評価制度に不満の声を聞いたことはないです。
【気になること・改...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は高いと思うが、労働時間も長いため、相対的にには低く感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長くなってしまうのは、業務...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度が明瞭で、納得感がある。また、基本給は比較的高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の割合が小さく、頑張るインセンティブ...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
顧問料の半分程を内勤さんに分け与えたうえでの貢献価額の40~50%ほどの年収になるように賞与で調整される。 それ以外に、担当先の量、社への貢...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収水準は比較的高く、成果や役割に応じて昇給・昇格の機会がある。一方で、評価についてはプロジェクトや上司による影響も一定程度あると感じる。単...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収も普通だと思います。
低くもなく、高くもなくです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いけどあまりお給料には反映されません。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
前年度の頑張り度合いに合わせて賞与・次年度給与が決定する
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅については、会社の規定評価ルールがあ...続きを読む(全147文字)
| 会社名 | INTLOOP株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イントループ |
| 設立日 | 2005年2月 |
| 資本金 | 5568万9000円 |
| 従業員数 | 1,707人 |
| 売上高 | 403億9900万円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 林 博文 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目4番6号 |
| 平均年齢 | 35.5歳 |
| 平均給与 | 610万円 |
| 電話番号 | 03-5544-8040 |
| URL | https://www.intloop.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。