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みずほ丸紅リース株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

みずほ丸紅リースのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、みずほ丸紅リース株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にみずほ丸紅リース株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

みずほ丸紅リースの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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4.3
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退職理由
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みずほ丸紅リースの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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みずほ丸紅リースの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

みずほ丸紅リース株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年3月18日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

ある程度の年齢まではキャリアアップできると思うが将来的には母体企業からの出向者との兼ね合いがどうなるのかは疑問続きを読む(全55文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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みずほ丸紅リースを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年6月4日
回答者:

【良い点】
最低限のキャリア開発は研修制度としてあるので、あとは個人の裁量になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取れていない管理職がいる...
続きを読む(全96文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年8月7日
回答者:

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
試験制度を廃止するべき。
スタッフ社員からパートナー社員への切り替え試験がありSPIや面接が...
続きを読む(全199文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2025年12月31日
回答者:

【良い点】
りそなグループであるのでやはり働く上で最低限の福利厚生は保証されている。家賃補助などはないので注意
【気になること・改善したほうがいい点】
金...
続きを読む(全192文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2025年11月7日
回答者:

【良い点】
陰で支える秘書タイプの方にはあっているように思います。担当営業が営業に専念できるように支えることが求められます。
【気になること・改善したほう...
続きを読む(全212文字)

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みずほ丸紅リースの 他のカテゴリの口コミ

みずほ丸紅リース株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新しいスキームやリース案件に関われるときいた。仕組みからファイナンス提案することが出来るのが魅力だ。新人でも大きな案件に携わり、裁量権を持たせてもらえるた...続きを読む(全89文字)

みずほ丸紅リース株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

組織や方針について課題があると思う。親会社からの出向者が変わると方針も変わることがあるため現場が振り回されがちになる。続きを読む(全59文字)

みずほ丸紅リース株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

福利厚生や制度面では基本的なものは揃っている。例えば、財形貯蓄制度、通勤手当、教育研修などである。また、多様な働き方ができる制度もある。テレワークや時差出...続きを読む(全82文字)

みずほ丸紅リース株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

特定の部署や業務では業務集中や上司による意向で残業が発生するときいた。一部非常に優秀な社員に業務が集中して残業が多くなりがちらしい。続きを読む(全66文字)

みずほ丸紅リース株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

他部署や年代を問わず仲良くなりやすい、質問すれば丁寧に教えてくれる先輩が多いなど、柔らかい雰囲気の会社だと思う。企業文化としては親会社の影響力強く、管理面...続きを読む(全88文字)

みずほ丸紅リース株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

物流機器のリース事業を手がけているため、日本の物流課題解決を目指す上で、中小業者へのサポートという側面で貢献できる企業である点がやりがい。続きを読む(全69文字)

みずほ丸紅リース株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

みずほ銀行と丸紅の資本背景がある他、両者の金融・海外ネットワークにアクセスできるため、安定性と成長性を兼ね備えた企業だと思う。続きを読む(全63文字)

みずほ丸紅リース株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

リース業界の全体的な傾向ではあるが、労働時間に対する収入はかなり高い。この企業も同様であるようだ。続きを読む(全49文字)

みずほ丸紅リース株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

他のリース業界同様、時短や時差勤務、フレックス制度が整えられている。週休日数も多く、ワークライフバランスは良い会社だと思う。続きを読む(全62文字)

みずほ丸紅リース株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

基本学生に対して丁寧に話してくださる社員の方が多いが、学生を甘やかすような印象は薄く、発言の意図をしっかりと汲み取ろうとされていた。続きを読む(全66文字)

サービス(リース・レンタル)のスキルアップ、教育体制の口コミ

テクバン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒も未経験入社中途も最初の2ヶ月は研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
参考書購入費なども会社側が負担してくれたらありがた...続きを読む(全85文字)

新光重機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒などには定期的な社員研修などもあり、しっかり育てたいという思いが伝わる
【気になること・改善したほうがいい点】
得られるスキルとしてはあ...続きを読む(全193文字)

株式会社レンタルのニッケンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は研修制度にも力が入っているとは思います。
建設機械の整備士免許などは取得の為の勉強会実施なども行われています。続きを読む(全64文字)

株式会社リョーキの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社社内研修が10ヶ月近くあって教育しようとする姿勢は高くある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修と実務の差が激しい。研修の存在...続きを読む(全88文字)

日建リース工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場が忙しすぎて教育体制はほとんどありません。業務マニュアルも何もない為、自力でメモを全て取るしかない。続きを読む(全72文字)

株式会社ユニマットライフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用者に対しても丁寧な導入研修があり、業界未経験からでもスムーズに業務に馴染めました。
営業スキルだけでなく、商品知識やメンテナンス技術...続きを読む(全195文字)

日野屋株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さまざまな依頼を受けるため、商品にも詳しくなり、知識が増えていく
【気になること・改善したほうがいい点】
なんのスキルがのばせているかいまい...続きを読む(全89文字)

日建リース工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育は定期的に行っておりました。研修は日帰りのものもあれば泊まりの場合もあり、他店の人と交流する機会があります。
【気になること・改善し...続きを読む(全155文字)

株式会社トレーダーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
買取をアルバイトで行うが、査定金額をどのように出すか良い意味でも悪い意味でも勉強になった。
研修制度は特になく、先輩バイトにくっついて見るく...続きを読む(全213文字)

株式会社ユニマットライフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社年数や役職に応じた研修が体系化されており、常に最新の業界動向やマネジメント手法を学べます。
現場でのOJTも丁寧で、先輩方の高い専門技術...続きを読む(全204文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

みずほ丸紅リースの 会社情報

基本データ
会社名 みずほ丸紅リース株式会社
フリガナ ミズホマルベニリース
設立日 1993年12月
資本金 43億9000万円
従業員数 143人
売上高 419億9556万2000円
決算月 3月
代表者 矢部延弘
本社所在地 〒102-0081 東京都千代田区四番町6番地
電話番号 03-3222-9345
URL https://www.mm-leasing.com/
NOKIZAL ID: 1171063

みずほ丸紅リースの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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