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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
エグゼクションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エグゼクションのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エグゼクションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エグゼクションの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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エグゼクションの 学生による会社の評価
- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社難易度
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エグゼクションの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
先輩が後輩に指導することは、ほぼ皆無。基本的に自分自身で講習会に参加したり、自腹で書籍を購入したりして学ぶことが慣習となっている。そのため、スキル個人個人...続きを読む(全169文字)
エグゼクションを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
【良い点】
例えば、仕事があまりできない人や持病等で長く残業できない人に対して、働きやすいように労働時間等が配慮されます。良い意味で人を大切にする会社です...続きを読む(全258文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年5月12日- 回答者:
-
- 20代前半
- 女性
- 9年前
- マーケティング・企画系管理職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
社員同士仲がよく、長く勤めている方も荒っぽい方がいない。みなさん温厚でガツガツしておらず、インターネットが好きなのでインドア気質の方や静かな方...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年8月1日在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年9月11日在籍時期:2013年頃
投稿日:2023年9月16日- 回答者:
-
- 20代前半
- 男性
- 11年前
- 広告・宣伝・プロモーション
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する際に有給休暇を全て取得することができないと人事から言われたのを信じてしまい、10日ほど有給休暇を捨ててしま...続きを読む(全309文字)
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- キャリアアップ(2件)
- 福利厚生・環境(0件)
- 成長・将来性(1件)
- 社員・経営陣(0件)
- ワークライフバランス(1件)
- 女性の働きやすさ(1件)
- 入社後のギャップ(0件)
- 退職理由(0件)
- 企業文化(0件)
エグゼクションの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場によりますが、私が入れていただいている案件は基本定時で上がれます。PMOとしてのスキルは入る案件によりますが、自分は入社当時よりスキルが身...続きを読む(全226文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様先でPMOを行っていました。未経験で入社しましたが、研修などはないに等しいです。その分自分から仕事を覚える姿勢が強くなりました。
大手の...続きを読む(全290文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
真面目に取り組んでいれば一定までは昇給できる印象。また、年2で実施される評価面談では具体的な評価項目が示されているため、その気があるなら目標を...続きを読む(全302文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に案件による。その時は安定していても、案件が終了して次にいったときにガラッと環境が変わる可能性が高い。会社の特...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
某大手企業との直接取引があり、それが続く限りは安泰と言えるが、
新規の案件がなかなか取れずに困っているところも多い。
将来性については人材採用が若干疑問...続きを読む(全190文字)
IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社全体でスキルアップしようという風潮があります
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によります。育ててくれるタイプのところならラッ...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育はとても手厚い。新人研修を先輩方が実施してくれているので、本当に必要な知識・スキルを身につけることができる。
早くからOJT期間にも入るし...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部全体での勉強会があり、特に定期的に土日に集まって技術力やスキルの幅を広げようとする運動があった。当時は意味が無いと感じていたが真面目に取り組...続きを読む(全274文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プロジェクトによりますが、デザイナーは基本丸投げで作業依頼されるので、ツールや作業フローなど自分で調べてスキルアップにはなります。
【気になる...続きを読む(全209文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ステップアップにこの企業を使おうとするのであれば自分で自分の育成方針を考え、やる事を見つけるしかない。誰もアドバイ...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人研修が東京で3ヶ月あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを目指した研修は特にありません。
客先案件によっては、ス...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月単位で実施される教育が展開される。また、Webにて全体周知必須教育や任意教育が受けられる。
基本的に自ら選択して申請し上長承認を得て受講する...続きを読む(全322文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
長くても3年でプロジェクト異動もあり得る。
配属が変わったらまた1からスタートなので、スキルアップも望めない。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは新入社員でない限り特にない。新入社員に関してはどの職種でもゲーム開発に携わるための基礎学習を半年受ける。...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によりますが研修・教育はしっかりしています。マンツーマンで教えるので最初は楽しく感じると思います。
実務に入ると一気に難しくなりますが、頑...続きを読む(全214文字)
エグゼクションの 会社情報
会社名 | 株式会社エグゼクション |
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フリガナ | エグゼクション |
設立日 | 2003年7月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 98人 |
売上高 | 13億5176万円 |
代表者 | 佐藤成信 |
本社所在地 | 〒162-0822 東京都新宿区下宮比町2番26号 |
電話番号 | 03-3269-5557 |
URL | https://www.exection.co.jp/ |