この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昔ながらの企業と感じた。経営陣が言ったことは絶対と言った風潮が無いと思う。続きを読む(全63文字)
株式会社かんぽ生命保険 報酬UP
株式会社かんぽ生命保険の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昔ながらの企業と感じた。経営陣が言ったことは絶対と言った風潮が無いと思う。続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後3年目までは毎年本社で研修があったりする等、研修に力を入れていると感じた。4年目以降は、任意参加の研修や公募形式の研修もあり、同期ゃ年代...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
年次有給休暇は、向かう2年間で全て消化するよう指示がある。
計画休暇という名前のもと、支店等においては全て消化する。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
東京での勤務であれば、同年代と遜色がない。また総合職で採用されたのちに支店の法人営業に従事すれば、高い固定給とインセンティブ給が相まって、若手...続きを読む(全164文字)
【社員から聞いた】年収は生命保険業界の中だったらある程度良いと思う。ただ年功序列が根付いているのでそう言った意味ではよくないかも。
【本・サイトで調...続きを読む(全96文字)
【社員から聞いた】公だったと言うこともあり誠実で真面目な方が多い。
【イベントや選考を通して感じた】実際みなとても真面目で誠実で穏やかな方が多かった...続きを読む(全98文字)
【社員から聞いた】学資保険など若年層へのアプローチをすることで将来性は保たれると言っていた。
【本・サイトで調べた】社員さんはそう言っていたが、実際...続きを読む(全107文字)
【社員から聞いた】元々公の仕事だったこともあり、福利厚生はとてもいいですよ!と言っていた。実際そうだと思う。
【本・サイトで調べた】福利厚生は非常に...続きを読む(全86文字)
【イベントや選考を通して感じた】選考を通して、キャリアプランを聞いた時、非常に適当なことが返ってきてとてもショックだった。年功序列と言うこともありあまり経...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
やはり大きな会社だけあって福利厚生は充実してました。特に困ったことはありませんでした。かんぽの宿が安く利用できたのは嬉しかったです。いろいろ保...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ない。保有件数が多いため他と比べると優位であるが、商品性が他者と比べると劣る部分がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が良いと...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有給、時短、育休、取りやすい環境にあるとおもう。女性も出世できる環境にあり働きやすい環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
休みがとても多く、残業も一切ないためワークライフバランスは非常にいい。土日に趣味に明け暮れたりなど自由な設計が可能である。
【気になること・改...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とてつもなく金額が安い。大卒で入社してもあまりの少なさに驚くレベルです。ただし、残業は一切なく休みも多いためそこを...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
元々のお客様が多いため、話を聞いてもらえやすい。知名度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の問題で信用失墜しており、厳しいお言...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
いい点はない。公務員時代の社員が何の意欲もない状態で働いており、身につくような技能はない。
とはいえ、時間的には余裕があるため、ほかの人とお...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
休暇は非常に取りやすい。特に支店、SCであれば20日間は必ず消化できるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社につい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本的に残業もなく、定時になったら業務が終了する。カレンダー通りの休みに加えて、有給休暇の取得率も100%となっている。実際には、有給休暇を取...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
教育体制やスキルアップに関しては、あまり期待できないものが多い。外部委託での研修資料や動画など、現場スタッフからみて違和感を感じるものが多い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
基本ベースになる給与は低いが、勤続年数によりベースアップがあるため公務員時代からいる在籍期間の長い職員などは年収も高いケースが多い。
【気にな...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
女性の管理職も一定数おり、特に女性だからといった性差は少ないと感じられる。産前・産後休暇や、育児休暇も取得しやすい環境になっている。
【気にな...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
働きやすさはどこの会社にも負けていないとおもう。有給も100%で消費できているし、女性の方も男性の方も育児休業の取得がとても高いように思う。ま...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
評価制度。自らでまず評価し、その後、役職者に評価を見てもらう
【気になること・改善したほうがいい点】
社会人五年目だが、周りの友達と比べて圧倒...続きを読む(全146文字)
会社名 | 株式会社かんぽ生命保険 |
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フリガナ | カンポセイメイホケン |
設立日 | 2006年9月 |
資本金 | 5000億円 |
従業員数 | 19,092人 |
売上高 | 6兆7441億3400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 谷垣邦夫 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番1号 |
平均年齢 | 43.9歳 |
平均給与 | 634万円 |
電話番号 | 03-3477-0111 |
URL | https://www.jp-life.japanpost.jp/ |
採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
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