この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
10年ほど前から女性社員を採用しているが、まだまだ9割以上が男性の職場で女性がやっていくには厳しい環境と思える。また、妊娠した場合は職場に迷惑をかけること...続きを読む(全154文字)
戸田建設株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、戸田建設株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に戸田建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
10年ほど前から女性社員を採用しているが、まだまだ9割以上が男性の職場で女性がやっていくには厳しい環境と思える。また、妊娠した場合は職場に迷惑をかけること...続きを読む(全154文字)
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女性にとってはまだまだ働きづらい環境なのではないかと思われる。
それは建設業界全体にいえることではあるが。
戸田建設でももちろん育児休暇が制度として用...続きを読む(全195文字)
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内勤は産前産後休暇、育児休暇が取れ、しっかり休ませてくれる。
小学3年まで、制度としては育児短期で働くことができる。
しかし、どのゼネコンでも同じとは...続きを読む(全161文字)
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建設業界のため、女性社員は事務職がほとんどであり、特別な制度は無いように感じる。
施工管理部門ではさらに女性職員の人数は非常に少ないため、特別な制度は確...続きを読む(全156文字)
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産休・育休ともに近年取得率が上がってきていると思います。
また、まだまだ少ないとは思いますが、女性の技術職採用人数も
年々増加傾向にあると思います。
...続きを読む(全158文字)
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総合職採用の場合は基本的に男性と同じ仕事に従事するため、かなりの覚悟が必要である。
内勤、外勤に関わらず、ほぼ100%の残業と休日出勤があるため家庭を持...続きを読む(全153文字)
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総合職は男性中心で、女性の管理職はほとんどいなかったと思うので、女性の意見が取り入れられにくい部分はあったかと思います。
特に技術の現場は業務柄、女性の...続きを読む(全167文字)
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育児休暇制度があり活用している社員がいます。80点
1年間育児休暇を取得し、元の仕事に復帰後も復職し、元気に仕事をしている女性が
多々います。大手企業...続きを読む(全157文字)
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女性は出産後は事務職であれば時間に融通がつき働きやすい。
しかし、総合職の場合はやはり厳しい建設業界は土日や残業があまりに多い業態が日常化しているためで...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
家賃補助は40歳まで手当がつく為、実際の額面よりは満足度が高い。
また、単身赴任者には帰宅旅費などの手当が手厚い為、世帯持ちの社員には優しいと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
部署、抱えている案件によるが、比較的有給も取りやすい。フルフレックスも新設されワークライフバランスもとりやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
それなりに知名度もあり、会社の規模も大きいでので安心感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設業全般に言えることだが、インフレす...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
同年代と比べて給与水準は比較的高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列であり優秀な40代〜30代は給与に不公平感を抱いて...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
様々な補助や企業DCもあり、充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の場合は全国転勤があるが、急に辞令が下される。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
パソコンの使い方は覚えてれた
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいも何もただ辛い毎日だったのを覚えています。所長によってかわるのだ...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず残業残業。
今は厳しい世の中ですが、それはないと思いますが、当時は、23時まで働いてた時がありました。...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
女性は少ない。インテリア、事務のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きづらい、雰囲気をつくっている。女性をもっと入れて明るい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
一つもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休なんて打ち合わせスタッフは許されない。体育会系でパワハラは当たり前。優秀な人材...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業は殆どいなかった。男性社会のためその中にポツンと女性はいる程度で
全国的にも結婚、出産後に復帰した人はい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性は働きやすいし、昇進もしやすいイメージ。特に子育て世代には、休みもとりやすいので働きやすいと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性社員が増えてきたと思う。積極的に採用していると思う。周りに男性が多いので男を転がせる人は強いと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良いと思う。
若い先輩社員もとても優しく、わからないことがあれば丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社内には女性社員が多く働いており、産前産後休業や育児休暇制度を利用されている方もいらっしゃいます。復帰のタイミングは様々ですが、中には時短勤務...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
働きやすいと思います
育休制度もあります
【気になること・改善したほうがいい点】
職種ですよね
建築系や研究技術系は少なく
基本事務職が多いか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
現場で働く女性社員も増えてきており、女性社員同士の交流会もあるため、悩みを相談しやすい土壌がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
・...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
産休、育休を取られている方が多い。
その後、仕事復帰されている方もたくさん居る。
時短勤務にもとても寛容で、
私の居る部署でも出勤時間の調整を...続きを読む(全101文字)
会社名 | 戸田建設株式会社 |
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フリガナ | トダケンセツ |
設立日 | 1936年7月 |
資本金 | 230億円 |
従業員数 | 6,775人 |
売上高 | 5471億5500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大谷清介 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目7番1号 |
平均年齢 | 44.1歳 |
平均給与 | 835万円 |
電話番号 | 03-3535-1354 |
URL | https://www.toda.co.jp/ |
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