戸田建設のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報
戸田建設株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。戸田建設株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
戸田建設の インターン
戸田建設の インターンの評価
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
5.0
- 内定直結度
-
5.0
- 学生のレベル
-
5.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
1.0
- 内定直結度
-
1.0
- 学生のレベル
-
2.0
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
3.5
- 業界理解
-
4.3
- 会社理解
-
3.8
- メンターのコミット
-
2.5
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
-
3.3
- 学生のレベル
-
3.3
- テーマの面白さ
-
3.8
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
1.5
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
4.5
- 自己成長
-
5.0
- 内定直結度
-
2.5
- 学生のレベル
-
2.5
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
-
1.5
- 業界理解
-
3.5
- 会社理解
-
3.5
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.5
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.2
- 選考難易度
-
2.4
- 業界理解
-
3.8
- 会社理解
-
3.6
- メンターのコミット
-
3.2
- 自己成長
-
3.2
- 内定直結度
-
3.2
- 学生のレベル
-
3.4
- テーマの面白さ
-
3.6
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
1.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
2.0
- 内定直結度
-
1.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
3.0
- メンターのコミット
-
2.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
2.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
4.0
戸田建設の インターンの概要
| 課題・テーマ | グループワークとかはなく、質問だけである。 |
|---|---|
| インターンの形式 | |
| 会場 | オンライン zoom |
| 参加人数 | 学生30人 / 社員3人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 0％がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0％がありと回答 |
| 志望度 | 100％が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 0％が有利になると思うと回答 |
戸田建設のインターンシップは、78.9%の参加者が企業への志望度が上がったと回答しており、就活会議に登録されている40,510件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて9.6%高いです。84.2%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、メーカー・製造業業界の企業の平均に比べて9.8%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。
過去実施していたインターン
- 2027卒 戸田建設株式会社 夏インターン 1day説明会 （2025年9月開催）
- 2027卒 戸田建設株式会社 冬インターン 2days WORKSHOP （2025年5月開催）
- 2026卒 戸田建設株式会社 冬インターン 1day説明会 （2025年3月開催）
- 2026卒 戸田建設株式会社 冬インターン 1day現場見学会 （2024年12月開催）
- 2026卒 戸田建設株式会社 夏インターン 1day ONLINE WORKSHOP （2024年8月開催）
- 2026卒 戸田建設株式会社 夏インターン 技術系 （2024年8月開催）
- 2026卒 戸田建設株式会社 夏インターン 1day ONLINE WORKSHOP （2024年8月開催）
- 2026卒 戸田建設株式会社 夏インターン 1day説明会 （2024年8月開催）
- 2025卒 戸田建設株式会社 夏インターン 総合職 （2023年8月開催）
- 2025卒 戸田建設株式会社 夏インターン 技術職 （2023年7月開催）
戸田建設の インターンの内容(98件)
24卒 夏インターン
24卒 | 日本大学 | 男性
会社説明→グループワーク→座談会という流れだった。戸田建設は病院・学校が得意である。働き方改革を行っており、好きな時間に帰れるようになってきた。働き方改革の続きでカジュアルな服装で働けるようになってきている。グループワーク一問目QCDSMEについて答えるといった内容だった。二問目現場の朝礼では何をする？といった内容だった。三問目転倒しないためにはクレーンのアウトリガーをどうするべきかといった内容だった。
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戸田建設の インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか？
- はい
- いいえ
戸田建設の 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか？
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
インターンシップに参加する前から、同じ建設業界の意匠設計職に興味があった。志望理由は、現場を持っているということから、設計と現場の密度の高い連携を実現し、施主と社会に価値ある建築を提案したいから。設計から施工まで、一貫して自社で建築をつくることができ、建築のプロとして、トータルで社会に貢献できる点に魅力を覚えたから。
続きを読むインターンシップを通して企業・業務・社員に対するイメージの変化はなかった。しかし、実際に社員と交流し、働いている様子を自分の目で見ることで、あらかじめ抱いていたそのようなイメージが鮮明になった。このインターンシップを機に、同時に選考を受けるのO他社のOB訪問やインターンシップなどにも積極的に参加しようと思った。
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戸田建設の インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
参加学生が評価した戸田建設の インターンの選考難易度 2.4/5
戸田建設の インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- 説明会・セミナー
- 応募
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
院生1割、地方大学1割、MARCH4割、早慶1割、その他大学が3割ほどだったインターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- 応募
参加人数 : 12人
参加学生の大学 :
全員の大学名の紹介はなかったが、同じ班の人は理工系市立大が多かった印象。marchや地方国公立大の人もいた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- 応募
- 説明会・セミナー
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
様々な大学の方がいた。有名大学でないと参加できないという学歴フィルターはない。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- 応募
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
ブレイクアウトルームで四人で進めた。助け役として社員の方が、時々入ってくれるという感じ。 私のグループは、地方国公立が多かった。どんな学歴でもチャンスがあると感じた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- 応募
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
座談会の時に質問していた人は、日大などもいた。あとは地方国立。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : いいえ
インターンES
26卒 インターンES
26卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 課外活動について何か経験をお持ちの方はご記入ください。 （クラブ、サークル／アルバイト／ボランティア活動等）
- A.
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戸田建設の ステップからインターン体験記を探す
戸田建設の 会社情報
| 会社名 | 戸田建設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トダケンセツ |
| 設立日 | 1936年7月 |
| 資本金 | 230億100万円 |
| 従業員数 | 7,336人 |
| 売上高 | 5866億6100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大谷 清介 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目7番1号 |
| 平均年齢 | 44.6歳 |
| 平均給与 | 941万円 |
| 電話番号 | 03-3535-1354 |
| URL | https://www.toda.co.jp/ |
