新日本コンピュータサービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
データ入力業務は昔からやっていたそうで、その事業に関しては当面横ばいなのではないかと思い...続きを読む(全139文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
無期雇用派遣制度は有期雇用と比べてほとんど待遇が変わっておらず、メリットを感じられませんでした。続きを読む(全79文字)

【良い点】
子育て世代であればお子さんの急な病気などがあり振り回されるかと思います。突然の病気や学校からの連絡があっても休暇・半休などで調整出来るのを見...続きを読む(全168文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーション不足を多く感じました。何も言わないので何をしているのか分からず、かなりス...続きを読む(全86文字)

【良い点】
スキルアップの講座研修を外部でやっていましたが、忙しい人が多くあまり参加できていないのでは、と思いました。続きを読む(全59文字)

【良い点】
交通費全額至急してもらえます。電車遅延で遅刻をしてしまった場合は、遅延証明書を提出すれば遅刻分の賃金も支払われるので慌てて出勤する必要がない...続きを読む(全180文字)

【良い点】
正社員、スタッフが90%以上女性。たまーに男性を見かけるな、くらい。女性が頑張っている企業だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全252文字)

【良い点】
繁忙期が比較的はっきりしており、メリハリをつけて働ける。自分のやりたい事との両立や旅行などの為の連続休暇なども、計画的に取得出来る。
【気に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
４０歳以上であれば、半日人間ドックを自己負担無しで受診させてくれるので、ありがたい。受診場所や、日時も、個人で設定させてもらえる。消化器系の...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣事業を展開しているが、新規顧客の開拓には成功しているように感じない。公共機関の一時的なビッグプロジェクトにお...続きを読む(全176文字)

【良い点】
マネージャーと仲良くなれば、条件満たしている場合に優先的にグレード昇給候補としてあげられることもある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に評価シートを貰い評価によってボーナスがありましたが、1日でも休みがあると貰えません。マネージャーによる評...続きを読む(全108文字)

【良い点】
月給や年収は高めの認識
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が曖昧。
目標設定も抽象的であり、なにをどこまで達成すればいくら貰えるの...続きを読む(全107文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは非常に少ないので期待できません。年次に応じて上がっていかないので、仕事が...続きを読む(全95文字)

【良い点】
年収は業界内では比較的高水準で、30代で600～900万円程度、管理職では1,000万円を超えるケースもあります。評価制度は成果重視に移行し...続きを読む(全496文字)

【良い点】
年俸制を採用しており、給与には見込み残業代が含まれています。評価制度に基づき、半年に一度昇給の機会があります。成果や担当業務に応じて年収が見...続きを読む(全165文字)

【良い点】
年2回のボーナスあり。各月月収分はもらえ、年収400万くらいだったので収入は満足でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにあり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
目標設定面談・中間面談・フィードバックがそれぞれあり、ある程度こちらの意見を反映させてくれたり、意図をしっかり伝える場を設けてくれています。...続きを読む(全139文字)

【良い点】
給与は同業他社と比べて非常によい。
30ぐらいで1000万に乗り、そこから38歳で辞めた頃には1500万になった。
gmになると2000弱、...続きを読む(全314文字)

【良い点】
評価制度はワークフローに沿って整っている。しかし給料は基本給が低く、昇給をしたとしてもつき数千円しか上がらなかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全111文字)