【熱意を伝える魅力】【23卒】ＹＫＫの生産技術職の最終面接詳細 体験記No.39643（非公開/男性）（2023/1/25公開）

人事の方と前の面接が終わるのを待ち、終了次第会議室へ移動し自分の面接開始

最終面接ということもあり、熱意を伝えることだと思う。熱意の伝え方は、受け答えに根拠を添えることや、質問に即答すること、表情等様々だと思います

役員の方のオーラがあり緊張した。面接の初めに、アイスブレイクがあったため、そこで緊張をほぐしてもらえた

なし

ワンキャリア、就活会議

生産技術職としてどんなことがしたいか

生産技術職として工場における商品の安定供給・安全性の確保・生産効率の向上や人員管理を通してコストを削減するという使命を全うすることを通して、御社に貢献したいと考えています。それらの改善を図る上では、現状をデータとして把握し、過去の事例や経験等と照らし合わせながら取り組む必要があると考えています。その点で、大学院での研究活動において学会発表にも参加する中で培った私の強みである正しい情報を下に論理的に考える力を発揮できるのではないかと考えます。また、国内だけでなく海外の工場においても生産ラインやメンバーをマネジメントする経験も積み、将来的には工場全体を把握するような人材を目指したいと考えています。

現場の方とコミュニケーションをとる上で大切だと考えることはありますか？ また、普段のコミュニケーションで意識していることはありますか？

・現場の方とコミュニケーションをとる上で大切なこと
➀データ
客観的な事実やデータは、論理的な説得力となり、相手に納得感を与えられると考えるからです。
➁情熱
人は合理性だけで動く生き物ではないので、最後にはこの人が言うならやってみようと思ってもらえるような存在になることが大切だと考えています。その為には、情熱を持って業務に取り組む姿勢を見せる必要があると思います。

・普段のコミュニケーションで意識していること
➀聞き役になること
自分の話を聞いてもらいたい生き物だと思うので、相手が気持ちよく喋れるように質問を投げかけたり、相槌を打つようにしている。そのおかげで、自分の話したいことや伝えたいことに関して、相手の受け入れる体制が整うと考えている。

➁相手に興味を持つこと