情報技術開発の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
健保は連合型の組合に入っており付加給付なども手厚い。ただし、会社単体で提供している福利厚生は一般的で特筆するものはない。
【気になること・改善...続きを読む(全122文字)

【良い点】
社員は良い意味で普通で、クセのある人は少ない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
極端に優秀な人は先見性がある人は会社の将来に不安を...続きを読む(全113文字)

【良い点】
東京、大阪に社員寮があり格安で住めるため、若手にとっては有難い。
新人時は同期メンバーと共に仕事のこと、プライベートを過ごすことによって、仲間...続きを読む(全89文字)

【良い点】
評価制度は普通で、できる人が評価されていた印象がある。当時は縁故採用のような人がいたが、その人の待遇はよくわからなかったので、評価は難しい。
...続きを読む(全158文字)

【良い点】
どういう技術に携われるかはプロジェクト次第だったので、スキルアップしたい場合は独学でやるしかなかった。資格取得に関しては、一時金が充実していた...続きを読む(全116文字)

【良い点】
退職はとくに引き止められたりはしなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業態として、ずっと在籍する会社とは思えない点であったこと。続きを読む(全77文字)

【良い点】
会社が取ってくる仕事次第であるため、やりたいことができるかというとそういうわけではない。仕事とやりたいことがマッチすれば、やりがいは感じること...続きを読む(全85文字)

【良い点】
当時は組合もなく、福利厚生もこれといったものはなかったと記憶している。続きを読む(全41文字)

【良い点】
参加するプロジェクト次第の面が強かった。激務のプロジェクトに参加すると、ワークライフバランスどころではなかった。続きを読む(全62文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の上昇を目指して。
構想策定、要件定義フェーズでの案件参画機会があまりなかったため。続きを読む(全76文字)

【良い点】
風通しがよく、意見を言える機会がそれなりにある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると時間外手当が出ないため、辛い人は多いと思う。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはベテランでも数年、早い方であれば数か月以内に精神を病む、もしくは会社と揉めるどちらかの理由で退職します。続きを読む(全77文字)

【良い点】
穏やかな人が多く、話すとみんな優しかった。
でも客先常駐の人がほとんどなのでほぼ話さない、名前も思い出せない状態の人もいた。
【気になること・...続きを読む(全131文字)

【良い点】
基本的に社内交流は活発ではありません。
社員同士の風通しもよくありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は基本的に部下に関与...続きを読む(全107文字)

【良い点】
コミュニケーションは幅広く、皆仲が良いので、人間関係を重視するならいいと思う。苦手なら別に関わらなくても問題なく過ごせる
【気になること・改善...続きを読む(全129文字)

【良い点】
客先業務なので本部の社員とは月一のWEB面談ぐらいしか接点はありません。一応面談では困ってることとかの相談はできます（解決できるかは別として）...続きを読む(全234文字)

【良い点】
自分の上司はプライベートの話や気遣いをとてもしてもらって良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や支店次第でかなり変わる。...続きを読む(全90文字)

【良い点】
恐らく離職率が低い安定した開発陣。価値観は人それぞれですが私は良いことだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は管理職につ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
社員は真面目で穏やかな人が多い。30代以下はとても優秀な人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入った人は優秀な人が多い...続きを読む(全196文字)

【良い点】
社員のことを考えてくれるような良い人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT業界なら仕方ないかもしれないが、人の入れ替わりが多か...続きを読む(全107文字)