この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
配属するグループ会社、事業場、事業部によって、大きく社風や福利厚生が異なる。特に社宅や独身寮については それぞれに待遇が異なるので、給料の一部としてきちん...続きを読む(全174文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＮＯＫの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全28件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＮＯＫ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にＮＯＫ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＮＯＫの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.6
- やりがい
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3.5
- 年収・評価
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2.9
- 福利厚生
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5.0
- 成長・将来性
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3.0
- 社員・管理職
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3.3
- ワークライフ
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4.2
- 女性の働きやすさ
-
4.0
- 入社後のギャップ
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- 退職理由
-
2.8
ＮＯＫの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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3.5
- 年収・評価
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- 福利厚生
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3.8
- 成長・将来性
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3.2
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.7
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.6
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ＮＯＫの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
28
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
安定した経営というイメージで入社したが、経営はやはり安定している。
福利厚生は厚いというのも、入社前とイメージは同じ。
先輩のいうことに素直に従ってお...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・風通しがよい会社と思い、入社したが世の中そんなに甘くはなかった(笑)
ただし風通しが悪いわけではない。あくまで一般的である。
・不満はすべての若手...続きを読む(全181文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ＮＯＫの 他のカテゴリの口コミ
勤務地が少し田舎にあり、海外への出張も多いと聞いたため東京で仕事をし続けたいと考えている人にとってはワークライフバランスは良いとは限らない。続きを読む(全70文字)
オイルシールという世間ではなかなか聞かない製品を扱っているが、シェア率も高く今後も自動運転車が普及していくことで需要はどんどん増加していくと考えている。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
上を目指したい女性は、どんどん自ら発言して役職をあげることが可能
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も男性と同じように働けるように、...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ボーナスが年間6ヶ月となっており、非常に高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
月々の給料は、保険や税金を引くと、20万程度となってし...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本的には、毎日同じ業務の繰り返しのため、難易度は高く無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じ業務の繰り返しとなるため、成長し...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
地域で採用された一般事務職の女性は、あまり入れ替わりもなく良好な関係を築けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
唯一、定期的に入れ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
財形、保険などは、とても充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可となっているため、仕事をしながらプライベートを充実させ...続きを読む(全83文字)
メーカー(素材)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
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【良い点】
古い企業なので、そこそこの安心感はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い企業なので、技術力がしっかりある会社と思ったが、そんな...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
若手から声上げて活躍できると言っていたが、それが上層部に通るかはまた別。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長環境とは違うかも。ゆった...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
業務に関してはギャップについてはほぼなかった。職務は生産管理だったため、現場との調整、納期対応、仕掛・在庫の工程フォローなど事前に話を聞いてい...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
残業はしっかり100%頂けるのは良いし、研修もしっかりしている
高卒でも一年目から一回のボーナスで40万も貰えた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
従業員の方は、比較的協力的で好感が持てる方が多かった。優しい方が多い会社であると感じました。良心的。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
鋳造の現場では、夏場は40度を超え、ひどいときは50度近くになるが、採用時にそのような説明は一切なく配属されてしま...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
社員同士が仲が良くコミュニケーションが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部との駆け引きにはその時の機嫌によって良し悪しが...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
比較的穏やかでな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく古い。お茶当番や電話当番の制度が残っていたり、掃除は女性がするもの...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
思っていた以上に忙しい部署だった。教えてもらえる環境もあまりなく、自分で積極的に仕事を覚えていかなければいけない環境だった。
【気になること・...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
和気あいあいはしておらず、ピリついた空気感で仕事をこなすのが苦痛でした。慣れるまでかなり時間はかかると思います。
...続きを読む(全119文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＮＯＫの 会社情報
| 会社名 | ＮＯＫ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌオーケイ |
| 設立日 | 1939年12月 |
| 資本金 | 233億3500万円 |
| 従業員数 | 37,913人 |
| 売上高 | 7099億5600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鶴正雄 |
| 本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門1丁目12番15号 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 平均給与 | 744万円 |
| 電話番号 | 03-3432-4211 |
| URL | https://www.nok.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130747
